Вопрос: В каком порядке устанавливаются в министерствах и ведомствах, в которых используются повышения за работу в их учреждениях ставок заработной платы в связи с установлением с 1 января и 1 июля 2001 года доплат в твердых суммах? ("Консультант бухгалтера", N 11, ноябрь 2001 г.)

В каком порядке устанавливаются в министерствах и ведомствах, в которых используются повышения за работу в их учреждениях ставок заработной платы в связи с установлением с 1 января и 1 июля 2001 года доплат в твердых суммах?

Порядок установления тарифных ставок разъяснен постановлением Минтруда РФ от 18 января 2001 года N 9, которым утверждено разъяснение от 18 января 2001 года N 1 "О некоторых вопросах, связанных с применением постановления Правительства Российской Федерации от 10 октября 2000 года N 764 "О повышении тарифных ставок (окладов) первого-шестого разрядов Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы".

Прежде всего напомним, что постановлением Правительства Российской Федерации от 10 октября 2000 года N 764 установлены следующие доплаты к тарифным ставкам (окладам):

а) с 1 января 2001 г.:

- на 68 руб. - тарифная ставка (оклад) первого разряда;

- на 30,5 руб. - тарифная ставка (оклад) второго разряда;

- на 10 руб. - тарифная ставка (оклад) третьего разряда.

б) с 1 июля 2001 г.:

- на 168 руб. - тарифная ставка (оклад) первого разряда;

- на 130,5 руб. - тарифная ставка (оклад) второго разряда;

- на 96,9 руб. - тарифная ставка (оклад) третьего разряда;

- на 77,9 руб. - тарифная ставка (оклад) четвертого разряда;

- на 54,9 руб. - тарифная ставка (оклад) пятого разряда;

- на 27,9 руб. - тарифная ставка (оклад) шестого разряда.

При этом доплаты, вводимые в действие с 1 июля 2001 года по 1-3 разряду применяются без учета доплат, введенных с 1 января 2001 года.

Таким образом, размеры тарифных ставок (окладов) без учета применения увеличений и повышений за работу в отдельных ведомствах, составят:

а) с 1 января 2001 года:

- по 1-му разряду - 200 руб. (132 руб. х 1,0 + 68 руб.), где 132 руб. - размер тарифной ставки (должностного оклада) первого разряда ETC; 1,0 - тарифный коэффициент по 1-му разряду; 68 руб. - доплата к 1-му разряду с 1 января 2001 года;

- по 2-му разряду - 210 руб. 02 коп. (132 руб. х 1,36 + 30 руб. 50 коп.);

- по 3-му разряду - 233 руб. 08 коп. (132 руб. х 1,69 + 10 руб.);

б) с 1 июля 2001 года:

- по 1-му разряду - 300 руб. (132 руб. х 1,0 + 168 руб.), где 132 руб. - размер тарифной ставки (должностного оклада) первого разряда ETC; 1,0 - тарифный коэффициент по 1-му разряду; 168 руб. - доплата к 1-му разряду с 1 июля 2001 года;

- по 2-му разряду - 310 руб. 02 коп. (132 руб. х 1,36 + 130 руб. 50 коп.);

- по 3-му разряду - 319 руб. 98 коп. (132 руб. х 1,69 + 96 руб. 90 коп.);

- по 4-му разряду - 330 руб. 02 коп. (132 руб. х 1,91 + 77 руб. 90 коп.);

- по 5-му разряду - 340 руб. 02 коп. (132 руб. х 2,16 + 54 руб. 90 коп.);

- по 6-му разряду - 349 руб. 98 коп. (132 руб. х 2,44 + 27 руб. 90 коп.).

Во всех случаях размеры тарифных ставок (окладов), определяемых по тарифным коэффициентам, не округляются.

В Министерствах и ведомствах, в которых тарифные ставки (оклады) увеличиваются (повышаются) до 50 процентов за работу, связанную с особенностями деятельности учреждений данных Министерств (ведомств) и на 25 процентов за работу в соответствующем органе исполнительной власти, данные увеличения применяются после установления тарифной ставки (оклада) как рассмотрено выше.

Например, тарифная ставка (оклад) работников, имеющих право на увеличение в размере 75 процентов (50 + 25) составит:

а) с 1 января 2001 года:

- по 1-му разряду - 350 руб. (132 руб. х 1,0 + 68 руб.) х 1,75 (50% + 25%);

- по 2-му разряду - 367 руб. 54 коп. (132 руб. х 1,36 + 30 руб. 50 коп.) х 1,75;

- по 3-му разряду - 407 руб. 89 коп. (132 руб. х 1,69 + 10 руб.) х 1,75;

б) с 1 июля 2001 года:

- по 1-му разряду - 525 руб. (132 руб. х 1,0 + 168 руб.) х 1,75;

- по 2-му разряду - 542 руб. 54 коп. (132 руб. х 1,36 + 130 руб. 50 коп.) х 1,75;

- по 3-му разряду - 559 руб. 97 коп. (132 руб. х 1,69 + 96 руб. 90 коп.) х 1,75;

- по 4-му разряду - 577 руб. 54 коп. (132 руб. х 1,91 + 77 руб. 90 коп.) х 1,75;

- по 5-му разряду - 595 руб. 04 коп. (132 руб. х 2,16 + 54 руб. 90 коп.) х 1,75;

- по 6-му разряду - 612 руб. 47 коп. (132 руб. х 2,44 + 27 руб. 90 коп.) х 1,75.

В учреждениях Министерств и ведомств, по которым работникам 7 разряда повышение установлено в размере 40 процентов за работу в учреждении и 25 процентов за работу в органе исполнительной власти (общее 1,65) следует учитывать, что по 7 разряду тарифная ставка (оклад) с 1 июля 2001 года меньше нежели по 6-му разряду - 601 руб. 13 коп. (132 руб. х 2,76 х 1,65), в связи с чем таким работникам Минтрудом РФ предлагается установить повышение за работу в учреждении в размере 50 процентов, и тогда тарифная ставка (разряд) составит 637 руб. 56 коп. (132 руб. х 2,76 х 1,75).

1 ноября 2001 г.

"Консультант бухгалтера", N 11, ноябрь 2001 г.