Приложение. Тарифно-квалификационные требования по должностям, специфичным для подразделений системы МВД России, и соответствующие им разряды оплаты труда Единой тарифной сетки

Приложение

к приказу МВД РФ

от 22 января 1993 г. N 25

Тарифно-квалификационные требования по должностям, специфичным для подразделений системы МВД России, и соответствующие им разряды оплаты труда Единой тарифной сетки

Разряды оплаты труда Единой тарифной сетки

Наименование должностей	Диапазон разрядов
Начальник системы (АСУД)	11 - 14
Начальник адресно-справочного бюро	12 - 13
Начальник службы	9 - 12
Заместитель начальника секретариата Главного информационного центра	6 - 7
Руководитель группы оперативного учета	7 - 8
Инспектор-провизор	9 - 12
Психолог лаборатории психодиагностики профессиональной пригодности	9 - 11
Сотрудник оперативного учета (включая старшего)	4 - 7
Сотрудник паспортно-визового учета (включая старшего)	4 - 7
Оператор телетайпа	3 - 5
Главный бухгалтер следственного изолятора	13 - 16

Начальник системы
(автоматизированной системы управления движением)

11 - 14 разряды

Должностные обязанности. Обеспечивает подготовку планов проектирования и внедрения АСУД, работы обслуживающего персонала и контроль за их выполнением, постановку задач, увязку организационного и технического обеспечения системы. Осуществляет руководство разработкой инструкций, методических и нормативных материалов, связанных с обеспечением работы АСУД.

Организует работу по установке, отладке, опытной проверке и вводу в эксплуатацию комплексов аппаратуры АСУД.

Обеспечивает бесперебойное функционирование и техническое обслуживание системы, содержание аппаратуры и устройств АСУД в соответствии с требованиями Правил технической эксплуатации, утвержденными чертежами и схемами. Принимает оперативные меры по устранению возникающих в процессе работы нарушений. Анализирует причины отказов в работе системы, разрабатывает мероприятия по повышению надежности АСУД, расширению сферы ее применения, модернизации применяемых технических средств и аппаратуры АСУД. Руководит работниками системы.

Должен знать: постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов, методические, нормативные и другие руководящие материалы по организации автоматизированных систем управления дорожным движением и проведения специализированных монтажно-эксплуатационных работ по организации дорожного движения; правила дорожного движения; перспективы развития системы; организацию технико-экономического планирования и оперативного управления АСУД; технические характеристики, конструктивные особенности, назначение и правила эксплуатации технических средств АСУД и электроустановок потребителей, основы информатики и программирования; порядок разработки и оформления технической и организационно-распорядительной документации; основы экономики, организации труда; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

Требования к квалификации по разрядам оплаты. Высшее профессиональное образование стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 5 лет.

 11 - 12      при   выполнении    обязанностей       начальника системы

 разряды:     самостоятельных участков.

 13 разряд:   при   выполнении    обязанностей       начальника системы

              управлений, участков на правах управлений.

 14 разряд:   при выполнении обязанностей начальника системы трестов.

Начальник адресно-справочного бюро

12 - 13-й разряды

Должностные обязанности. Осуществляет руководство личным составом адресно-справочного бюро, организует работу по своевременной и качественной обработке учетных материалов, исполнению запросов правоохранительных органов, исполняет шифртелеграммы, телеграммы и наиболее сложные запросы, готовит по ним ответы, составляет информационные справки, отвечает за состояние картотечного фонда (в том числе закрытого), принимает участие в подготовке нормативно-методических материалов, в проведении совещаний, семинаров с работниками правоохранительных органов, обобщает и анализирует опыт работы сотрудников адресно-справочного бюро, вносит предложения по совершенствованию форм и методов ведения и использования оперативного учета, оказывает помощь сотрудникам в освоении специальности, обеспечивает проверку качества работ, проводит индивидуально-воспитательную работу среди личного состава, составляет смету расходов на год и следит за ее исполнением, осуществляет контроль за соблюдением сотрудниками режима секретности и защиты информации, правил охраны труда и техники безопасности, трудовой и исполнительской дисциплины, правил внутреннего распорядка, вносит предложения о поощрении или наказании сотрудников, ведет учет выполняемой работы.

Должен знать: нормы законодательства по линии работы, структуру правоохранительных органов и административно-территориальное деление Российской Федерации и государств Содружества, приемы и методы работы на картотеке, требования по обеспечению режима секретности и защите информации, основы работы на персональной электронно-вычислительной машине, правила и нормы охраны научной организации труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защите, хозяйственные работы.

Требования к квалификации по разрядам оплаты. Высшее профессиональное образование и стаж работы в должности заместителя начальника адресно-справочного бюро не менее 2-х лет.

 12-й разряд  -  устанавливается начальнику адресно-справочного бюро при

                 обработке учетных материалов до 1,0 млн. единиц.

 13-й разряд  -  устанавливается начальнику адресно-справочного бюро при

                 обработке учетных материалов свыше 1,0 млн.ед.

Начальник службы

9 - 12-й разряды

Должностные обязанности. Осуществляет руководство производственно-хозяйственной и финансовой деятельностью органа. Обеспечивает рациональную организацию бухгалтерского учета и отчетности финансовых средств бюджетного финансирования и средств, поступающих от выполнения договорных услуг, материальных ценностей и основных фондов, выполнение плановых заданий, эффективное и рациональное использование обслуживаемого оборудования. Проводит работу по совершенствованию организации труда, технологии производственных процессов, предупреждению брака и повышению качества предоставляемых услуг, экономии ресурсов, аттестации и рационализации рабочих мест. Организует планирование, учет, составление и своевременное представление отчетов о деятельности службы. Обеспечивает техническое обслуживание оборудования, выполнение планов-графиков, безопасных и здоровых условий труда. Осуществляет подбор кадров рабочих и служащих, их расстановку и целесообразное использование, а также контроль за соблюдением порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, правил и норм охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины.

Должен знать: законодательные акты, постановления правительства, решения местных органов власти по вопросам финансирования налогообложения, руководящие и нормативные документы, касающиеся производственно-хозяйственной и финансовой деятельности службы, положения и инструкции по вопросам бухгалтерского учета, правила его ведения; формы и порядок финансовых расчетов; правила проведения инвентаризации денежных средств и материальных ценностей; перспективы технического развития службы, подразделения, назначение, состав, конструкцию, принципы работы, условия монтажа и эксплуатации оборудования, технические требования, предъявляемые к работе службы, технологию производственных процессов, порядок и методы технико-экономического и производственного планирования; действующие положения по оплате труда и формы материального стимулирования, передовой отечественный и зарубежный опыт в отрасли: основы экономики, организации труда, производства и управления, основы трудового законодательства, правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

Требования к квалификации по разрядам оплаты. Высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности в должности бухгалтера или на инженерно-технических должностях не менее 3 лет или среднее специальное образование и стаж работы по специальности в должности бухгалтера или на инженерно-технических должностях не менее 5 лет.

 9 - 10-й разряды: высшее профессиональное образование и стаж работы  по

                   специальности   в   должности   бухгалтера   или   на

                   инженерно-технических должностях не менее 3 лет.

 11     -     12-й высшее профессиональное образование и стаж работы  по

 разряды:          специальности   в   должности   бухгалтера   или   на

                   инженерно-технических должностях не менее 5 лет.

Заместитель начальника секретариата главного информационного центра

6 - 7-й разряды

Должностные обязанности. В отсутствие начальника секретариата руководит службой делопроизводства в подразделении. Обеспечивает своевременную обработку поступающей и отправляемой корреспонденции, ее доставку по назначению, осуществляет систематический контроль за сроками исполнения документов и их правильным оформлением. Организует работу по приему документальных материалов, в том числе приказов и распоряжений руководства министерства и подразделений, их регистрации, учету и передаче в соответствующие структурные подразделения, по охранению материалов текущего делопроизводства, формированию дел и их сдаче на хранение. Составляет номенклатуру дел. Разрабатывает предложения по совершенствованию системы делопроизводства, организует их внедрение, принимает меры по обеспечению работников службы делопроизводства необходимыми инструктивными и справочными материалами, а также инвентарем, оборудованием, средствами организации и механизации управленческого труда. Осуществляет методическое руководство организацией делопроизводства в подразделениях, контроль за правильным формированием и хранением материалов и своевременной сдачей в архив, подготовку справок о соблюдении сроков исполнения документов. Обеспечивает печатание и размножение служебных документов. Участвует в подготовке созываемых руководством совещаний и организует их техническое обслуживание. Осуществляет контроль за соблюдением техники безопасности, трудовой и исполнительной дисциплины, правил внутреннего распорядка, вносит предложения о поощрении или наказании сотрудников, ведет учет выполняемой работы.

Должен знать: постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов, методические, нормативные и другие руководящие материалы по организации делопроизводства; структуру правоохранительных органов и административно-территориальное деление России и государств Содружества. Требования по обеспечению режима секретности и защите информации; Единую государственную систему делопроизводства; стандарты унифицированной системы организационно-распорядительной документации; организацию делопроизводства; схемы документооборота; порядок составления номенклатуры дел, описей дел постоянного и временного хранения, установленной отчетности, сроки и порядок сдачи дел в архив; системы организации, контроля за исполнением документов; оргтехнику и другие средства механизации управленческого труда; основы экономики, организации производства, труда и управления; правила внутреннего трудового распорядка; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

Требования к квалификации по разрядам оплаты. Высшее профессиональное образование и стаж работы по делопроизводству не менее 3 лет.

 7-й разряд: при объеме документооборота до 25 тысяч документов в год.

 8-й разряд: при объеме документооборота свыше  25  тысяч   документов в

             год.

Руководитель группы оперативного учета

7 - 8-й разряды

Должностные обязанности. Осуществляет руководство группой оперативного учета, организует работу по своевременной и качественной обработке учетных материалов, исполнению запросов правоохранительных органов, исполняет шифртелеграммы, телеграммы и наиболее сложные запросы, готовит по ним ответы, составляет информационные справки о разыскиваемых лицах, отвечает за состояние закрепленного за группой картотечного фонда, принимает участие в подготовке нормативно-методических материалов, в проведении совещаний и семинаров с работниками правоохранительных органов, обобщает и анализирует опыт работников группы, вносит предложения по совершенствованию форм и методов ведения и использования оперативного учета, оказывает практическую помощь сотрудникам группы в освоении порученных участков, обеспечивает проверку качества исполнения работ, проводит индивидуально-воспитательную работу, выезжает в служебные командировки по проверке и оказанию помощи учетным аппаратам МВД, УВД, осуществляет контроль за соблюдением сотрудниками режима секретности и защиты информации, правил охраны труда и техники безопасности, трудовой и исполнительской дисциплины, правил внутреннего распорядка, вносит предложения о поощрении или наказании сотрудников, ведет учет всех видов работ группы.

Должен знать: нормы уголовного, уголовно-процессуального, исправительно-трудового и трудового законодательства по линии работы, судебную систему, структуру правоохранительных органов и административнo-теppитopиaльнoe деление России и государств Содружества (как действующие, так и прежние) и все происходящие изменения, правовые акты и нормативные документы, регламентирующие деятельность оперативных учетов правоохранительных органов в России и государствах Содружества, формы и порядок их взаимодействия, основы дактилоскопии и дактилоскопической регистрации или специальный алфавит, приемы, методы и порядок работы на картотеке, требования по обеспечению режима секретности и защите информации, основы работы на электронно-вычислительных машинах, правила и нормы охраны и научной организации труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

Требования к квалификации по разрядам оплаты. Высшее профессиональнее образование и стаж работы в должности заместителя руководителя группы не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности заместителя руководителя группы не менее 5 лет.

 7-й        высшее  профессиональнее  образование  и   стаж     работы в

 разряд:    должности заместителя руководителя группы не менее 3 лет или

            среднее  профессиональное  образование  и  стаж     работы в

            должности заместителя руководителя группы не менее 5  лет  с

            объемом обработки учетных карточек до 500 единиц.

 8-й        высшее  профессиональнее  образование  и   стаж     работы в

 разряд:    должности заместителя руководителя группы не менее 3 лет или

            среднее  профессиональное  образование  и  стаж     работы в

            должности заместителя руководителя группы не менее 5 лет,  с

            объемом обработки учетных карточек свыше 501 единицы.

Инспектор-провизор

9 - 12-й разряды

Должностные обязанности. Осуществляет работу по своевременному и бесперебойному обеспечению медицинскими препаратам и другими медицинскими изделиями лечебно-профилактических учреждений, воинских частей и учебных заведений. Анализирует и обобщает заявки потребителей. Составляет планы назначения и распределения лекарственных средств и медицинского имущества по потребителям. Производит выписку нарядов на поставку материальных ценностей. Заключает договоры с заводами на поставку медицинского имущества. Осуществляет контроль за реализацией выделенных фондов, готовит претензионные материалы к поставщикам, не выполнившим договорные обязательства. Осуществляет обсчет стоимости заявок, направляемых в главное управление, а также выделенных фондов на медимущество. Проводит обследование фармацевтической деятельности отделов (отделений) военных баз и аптечных учреждений, находящихся на довольствии подразделений. Принимает участие в ревизиях хозяйственной деятельности лечебно-профилактических учреждений, воинских частей и учебных заведений. Осуществляет контроль за соблюдением правил хранения лекарственных средств в отделах (отделениях) военных баз, рациональным использованием медикаментов, медицинского оборудования и аппаратуры в лечебно-профилактических учреждениях, воинских частях и учебных заведениях. Принимает участие в разработке нормативных и руководящих документов по вопросам медицинского снабжения. Оказывает методическую помощь лечебно-профилактическим учреждениям, воинским частям и учебным заведениям. Информирует потребителей о новых лекарственных средствах, разрешенных к применению Минздравом России. Осуществляет постоянную связь по вопросам медснабжения с местными органами здравоохранения.

Должен знать: приказы МВД по службе медицинского имущества, приказы Министерства здравоохранения России, распоряжения главного управления и Медицинского управления, методические, нормативные и другие руководящие документы; технологию лекарственных форм; фармацевтическую химию; фармакологию; основы бухгалтерского учета; фармакогнозию; новые лекарственные препараты и изделия медицинской техники; передовой отечественный и зарубежный опыт работы провизоров, аптечных учреждений.

Требования к квалификации по разрядам оплаты:

 9-й разряд: высшее профессиональное (фармацевтическое) образование  без

             предъявления  требований  к  стажу   работы   или   среднее

             профессиональное  (фармацевтическое)  образование  и   стаж

             работы в должности инспектора-провизора не менее 3 лет.

 10-й        высшее профессиональное  (фармацевтическое)   образование и

 разряд:     стаж работы в должности  инспектора-провизора  не   менее 5

             лет.

 11-й        высшее профессиональное  (фармацевтическое)   образование и

 разряд:     стаж работа в должности  инспектора-провизора  не   менее 7

             лет.

 12-й        высшее профессиональное  (фармацевтическое)   образование и

 разряд:     стаж работы в должности инспектора-провизора  не  менее  10

             лет.

Психолог лаборатории психодиагностики профессиональной пригодности

9 - 11 разряды

Должностные обязанности. Владеет современными методами комплексного психодиагностического обследования лиц, поступающих на службу в органы внутренних дел, на учебу в учебные заведения МВД, перемещающихся по службе, а также личного состава подразделений при проведении психопрофилактических мероприятий. Выявляет признаки психической дезадаптации и индивидуальные психологические качества у освидетельствуемых с целью оценки прогноза успешности профессиональной деятельности. Принимает участие в проведении психопрофилактических осмотров, оказывает консультативную помощь врачам-психиатрам военно-врачебных комиссий и лечебно-профилактических учреждений. Составляет заключения о структуре и характере выявленных патопсихологических проявлений и индивидуальных психологических особенностях обследованных лиц, а также их характеристики для кадровых аппаратов. Руководит работой лаборантов.

Должен знать: основные нормативные документы, регламентирующие деятельность военно-врачебных комиссий и лабораторий психодиагностики профессиональной пригодности; задачи, стоящие перед военной психиатрической экспертизой и психологическим отбором, методики для изучения памяти, внимания, оценки логического мышления, диагностики психических состояний и свойств личности, диагностики межличностных отношений; возможности использования компьютерной техники при психодиагностическом обследовании; основы математико-статистической обработки полученного эмпирического материала; психологические требования, предъявляемые к субъектам профессиональной деятельности органов внутренних дел; принципы сотрудничества с другими специалистами и службами; структуру и назначение подразделений МВД; свои права, обязанности и ответственность.

Требования к квалификации по разрядам оплаты:

 9-й разряд: психолог, имеющий педагогическое образование.

 10-й        психолог, имеющий высшее психологическое  образование  либо

 разряд:     высшее образование и специальную подготовку по психологии.

 11-й        психолог,  имеющий  высшее  психологическое   образование и

 разряд:     окончивший курсы повышения квалификации по психологии.

Сотрудник оперативного учета (включая старшего)

4 - 7-й разряды

Должностные обязанности. Пополняет учет информацией об осужденных и разыскиваемых лицах, исполняет запросы правоохранительных органов, в том числе органов власти и НЦБ Интерпола, производит отметку об исполнении указов Президента России о помиловании осужденных, обрабатывает спецсообщения органов внутренних дел, по их сообщениям вносит изменения в учетные документы, заполняет учетные документы на лиц, изменивших свои анкетные данные, проверяет правильность размещения информации в картотеке и целостность информации в базах данных автоматизированных информационно-поисковых систем, готовит в МВД, УВД запросы об уточнении и пополнении имеющихся сведений, изымает материалы, утратившие оперативное значение, следит за сохранностью картотечного фонда на закрепленном участке или информационного фонда автоматизированной информационно-поисковой системы, осуществляет прием и выдачу запросов, доставляемых нарочными, и контролирует качество их составления, осуществляет круглосуточное дежурство.

Должен знать: нормы уголовного, уголовно-процессуального, исправительно-трудового и трудового законодательства по линии работы, судебную систему, структуру правоохранительных органов и административно-территориальное деление России и государств Содружества, правовые акты и нормативные документы, регламентирующие деятельность оперативных учетов правоохранительных органов в России и государствах Содружества, формы и порядок их взаимодействия, основы дактилоскопии и правила дактилоскопической регистрации или специальный алфавит, приемы, методы и порядок работы на картотеке или с автоматизированными информационно-поисковыми системами, требования по обеспечению режима секретности и защите информации, основы работы на ПЭВМ и правила эксплуатации АИНС, нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной безопасности.

Требования к квалификации по разрядам оплаты:

 4-й        Общее среднее  образование  без  предъявления   требований к

 разряд:    стажу работы, индивидуальное обучение не менее 3 месяцев.

 5-и        Общее  среднее  образование  и  стаж  работы   в   должности

 разряд:    сотрудника 4 разряда не менее 1 года.

 6-й        Общее  среднее  образование  и  стаж  работы   в   должности

 разряд:    сотрудника 5 разряда не менее 3 лет.

 7-й        Среднее  профессиональное  образование  и  стаж     работы в

 разряд:    должности сотрудника 6 разряда не  менее  3  лет  или  общее

            среднее образование и стаж работы в должности  сотрудника  6

            разряда не менее 5 лет.

Сотрудник паспортно-визового учета (включая старшего)

4 - 7-й разряды

Должностные обязанности. Пополняет учет первичной информацией и вносит изменения в имеющиеся учетные документы о гражданах России, получивших загранпаспорта или заменяющие их документы, о лицах, утративших или приобретших гражданство Российской Федерации по Указу Президента России или в ином порядке, а также о прибывших в страну (как в визовом, так и в безвизовом порядке) иностранных гражданах и лицах без гражданства, их передвижении и происшедших с ними чрезвычайных происшествиях, в том числе об осужденных и разыскиваемых лицах. Готовит информацию по запросам законодательных и исполнительных органов власти России, а также отечественных и зарубежных правоохранительных органов. Заполняет учетные документы по материалам, поступившим из других ведомств, в т.ч. из-за границы. Изымает материалы, утратившие значение. Осуществляет дежурство по картотеке. Контролирует правильность поступающих документов и порядок размещения информации в картотеке. Готовит в МВД, УВД запросы об уточнении и пополнении имеющихся сведений. Следит за сохранностью и состоянием картотечного фонда на закрепленном участке.

Должен знать: нормы законодательства по вопросам выезда за границу и въезда в страну, приобретения и утраты гражданства России, правила пребывания иностранных граждан и лиц без гражданства на территории России, нормы административного и уголовного права, трудовое законодательство, административно-территориальное деление и структуру правоохранительных органов России и стран Содружества Независимых Государств, ведомственные нормативные документы, регламентирующие содержание и виды паспортно-визовых учетов, специальный картотечный алфавит с учетом транскрипций иностранных фамилий, приемы, методы и порядок обработки учетной документации в картотеке, навыки работы с полуавтоматическими картотечными хранилищами и основы работы на персональных ЭВМ, требования по обеспечению режима секретности, нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

Требования к квалификации по разрядам оплаты.

 4-й        среднее   профессиональное   образование,   при   выполнении

 разряд:    должностных   обязанностей   сотрудника   паспортно-визового

            учета.

 5-й        среднее  профессиональное  образование  и  стаж     работы в

 разряд:    должности сотрудника паспортного визового учета не  менее  2

            лет.

 6-й        среднее  профессиональное  образование  и  стаж     работы в

 разряд:    должности сотрудника паспортно-визового  учета  не   менее 3

            лет.

 7-й        среднее  профессиональное  образование  и  стаж     работы в

 разряд:    должности сотрудника паспортно-визового учета не менее 3 лет

            при выполнении должностных обязанностей старшего сотрудника.

Оператор телетайпа

3 - 5-й разряды

Должностные обязанности. Обслуживает исходящие и входящие соединения. Включает и выключает аппарат, проверяет исправность шнуровой пары на вызов. Производит соединение и отбой, замену контрольной и красящей ленты. Регулирует и работает на телетайпе. Выявляет наличие принятых телеграмм. Читает перфорированную ленту. Принимает на хранение и осуществляет контроль за правильностью оформления телеграфной документации.

Должен знать: телеграфные правила, инструкции, директивные указания, касающиеся порядка обработки телеграмм; порядок пользования телеграфным кодом "Связь"; грамматику русского языка; латинский шрифт; транслитерацию (написание) русского алфавита латинскими буквами; рекомендации Международного консультативного комитета по телеграфии и телефонии ф.31; административно-территориальное деление Российской Федерации и стран СНГ; основные и обходные пути направления телеграмм; элементарные понятия о телеграфной аппаратуре и оборудовании; принцип работы и организацию связей по системе "AT".

Требования к квалификации по разрядам оплаты. Общее среднее образование с обязательной специальной подготовкой.

 3-й разряд:  без предъявления требований к стажу работы.

 4-й разряд:  при стаже работы менее 2 лет.

 5-й разряд:  при стаже работы свыше 2 лет.

Главный бухгалтер следственного изолятора

13 - 16 разряды

Должностные обязанности. Организует финансовую деятельность организации, направленную на обеспечение финансовыми ресурсами, сохранность и эффективное использование основных фондов и оборотных средств, трудовых и финансовых ресурсов организации, своевременности платежей в государственный бюджет. Руководит разработкой проектов перспективных и годовых финансовых и кассовых планов, кредитных заявок. Определяет потребность организации во всех видах кредита, источники финансирования планов технического перевооружения и реконструкции организации, строительства новых объектов. Организует разработку нормативов оборотных средств и мероприятий по ускорению их оборачиваемости. Обеспечивает оформление в установленные сроки финансово-расчетных и банковских операций, выплату заработной платы рабочим и служащим. Контролирует правильность расходования средств фонда, материального поощрения, фонда социально-культурных мероприятий и жилищного строительства, средств целевого назначения, а также других документов, связанных с финансовой деятельностью организации. Анализирует финансово-хозяйственную деятельность организации, участвует в разработке предложений, направленных на предупреждение образования и ликвидацию неиспользуемых товарно-материальных ценностей, укрепление финансовой дисциплины. Обеспечивает своевременное составление и предоставление установленной финансовой отчетности. Руководит работниками отдела.

Должен знать: постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов, методические, нормативные и другие руководящие материалы по организации финансовой деятельности; организацию финансовой работы; порядок составления финансовых и кассовых планов, кредитных заявок и смет; правила финансирования из государственного бюджета, долгосрочного и краткосрочного кредитования, начисления и уплаты платежей в государственный бюджет; порядок образования денежных фондов, финансирования капитального строительства и ремонта, нормирование оборотных средств; порядок и формы финансовых расчетов; экономику, организацию труда и управления; бухгалтерский учет; установленную отчетность о финансовой деятельности, порядок и сроки ее составления; правила эксплуатации вычислительной техники; финансовое и хозяйственное законодательство; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

Требования к квалификации по разрядам оплаты. Высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности на инженерно-экономических и руководящих должностях не менее 5 лет.

 13 разряд:      при   выполнении   должностных   обязанностей   главного

                 бухгалтера следственного изолятора  с  лимитом   мест до

                 1000.

 13         - 14 при   выполнении   должностных   обязанностей   главного

 разряды:        бухгалтера следственного изолятора с лимитом мест  свыше

                 1000 до 2000.

 14         - 15 при   выполнении   должностных   обязанностей   главного

 разряды:        бухгалтера следственного изолятора при лимите мест свыше

                 2000 до 3000.

 15         - 16 при   выполнении   должностных   обязанностей   главного

 разряды:        бухгалтера следственного изолятора при лимите мест  3000

                 и более.