Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары

Раздел IV

IV. В Кодексе законов о труде РСФСР, утвержденном Законом РСФСР от 9 декабря 1971 г. (Ведомости Верховного Совета РСФСР, 1971 г., N 50, ст. 1007; 1977 г., N 1, ст. 1; 1982 г., N 47, ст. 1725; 1983 г., N 51, ст. 1782):

1. Часть первую статьи 33 дополнить пунктом 8 следующего содержания:

 

"8) совершения по месту работы хищения (в том числе мелкого) государственного или общественного имущества, установленного вступившим в законную силу приговором суда или постановлением органа, в компетенцию которого входит наложение административного взыскания или применение мер общественного воздействия".

2. Часть вторую статьи 35 после слов "в пределах одного месяца со дня обнаружения проступка" дополнить словами "в пункте 8 статьи 33 настоящего Кодекса, - в пределах одного месяца со дня вступления в законную силу приговора суда или вынесения постановления органа, в компетенцию которого входит наложение административного взыскания или применение мер общественного воздействия".

3. Часть вторую статьи 118 после слов "Эта ответственность, как правило, ограничивается определенной частью заработка рабочего или служащего" дополнить словами "и не должна превышать полного размера причиненного ущерба, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Союза ССР".

4. В статье 119:

в части первой слова "одной трети своего среднего месячного заработка" заменить словами "своего среднего месячного заработка";

в части второй слова "одной трети среднего месячного заработка, но не более полного размера причиненного ущерба" заменить словами "среднего месячного заработка".

5. В статье 120:

из заголовка и части первой исключить слова "свыше одной трети среднего месячного заработка";

в пункте 1 слова "двух третей своего среднего месячного заработка" заменить словами "своего месячного заработка".

6. В статье 122:

часть первую изложить в следующей редакции:

"Возмещение ущерба рабочими и служащими в размере, не превышающем среднего месячного заработка, производится по распоряжению администрации предприятия, учреждения, организации, а руководителями предприятий, учреждений, организаций и их заместителями - по распоряжению вышестоящего в порядке подчиненности органа путем удержания из заработной платы работника. Распоряжение администрации или вышестоящего в порядке подчиненности органа должно быть сделано не позднее двух недель со дня обнаружения причиненного работником ущерба и обращено к исполнению не ранее семи дней со дня сообщения об этом работнику. Если работник не согласен с вычетом или его размером, трудовой спор по его заявлению рассматривается в порядке, предусмотренном законодательством";

часть четвертую исключить:

части пятую и шестую считать соответственно частями четвертой и пятой.

7. Из пункта 3 части третьей статьи 124 исключить слова "одной трети".

8. Пункт 5 статьи 135 изложить в следующей редакции:

 

"5) увольнение (пункты 3, 4, 7 и 8 статьи 33)".

9. Статью 255 после слов "за ущерб, причиненный предприятию, учреждению, организации" дополнить словами "хищением, умышленной порчей, недостачей или утратой отдельных видов имущества и других ценностей, а также".

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!

Получить доступ к системе ГАРАНТ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.