Статья 27. Гарантии для муниципального служащего

Статья 27. Гарантии для муниципального служащего

1. Муниципальному служащему гарантируются:

1) условия работы, обеспечивающие исполнение им должностных обязанностей;

2) денежное содержание и иные выплаты, предусмотренные федеральным законодательством и законами города Москвы;

3) ежегодный оплачиваемый отпуск;

4) бесплатная или льготная путевка с оплатой проезда к месту отдыха и обратно или соответствующая компенсация, предоставляемая ежегодно;

5) медицинское обслуживание, включая членов его семьи, в том числе после выхода муниципального служащего на пенсию по старости или по инвалидности при наличии ограничения способности к трудовой деятельности III или II степени;

6) переподготовка и повышение квалификации с сохранением денежного содержания на период обучения;

7) пенсионное обеспечение за выслугу лет и пенсионное обеспечение членов семьи в случае его смерти, наступившей в связи с исполнением им должностных обязанностей, в порядке и на условиях, установленных федеральным законодательством;

8) ежемесячная доплата к государственной пенсии по старости или по инвалидности при наличии ограничения способности к трудовой деятельности III или II степени (далее - доплата), назначенной в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" и Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации". Доплата устанавливается при наличии 12,5 лет стажа муниципальной службы (государственной службы) у мужчин и 10 лет - у женщин, в таком размере, чтобы сумма государственной пенсии и доплаты составляла 55 процентов месячного денежного содержания муниципального служащего по последней муниципальной должности муниципальной службы перед достижением пенсионного возраста или увольнением с муниципальной службы. Размер суммы государственной пенсии и доплаты увеличивается на три процента месячного денежного содержания муниципального служащего и соответствующей надбавки за почетное звание Российской Федерации при его наличии, за каждый полный год выслуги свыше установленной в настоящем пункте продолжительности стажа муниципальной службы (государственной службы), но сумма государственной пенсии и доплаты не может превышать 80 процентов месячного денежного содержания муниципального служащего, учитываемого при исчислении доплаты. Размер доплаты пересчитывается при увеличении в централизованном порядке должностного оклада по соответствующей муниципальной должности муниципальной службы или при изменении размера государственной пенсии. Максимальный размер суммы государственной пенсии и доплаты муниципального служащего не может превышать максимальный размер суммы государственной пенсии и доплаты государственного служащего по соответствующей государственной должности государственной службы города Москвы;

9) обязательное государственное страхование на случай причинения вреда жизни, здоровью и имуществу в связи с исполнением им должностных обязанностей;

10) обязательное государственное социальное страхование на случай заболевания или потери трудоспособности в период прохождения им муниципальной службы;

11) защита, включая членов его семьи, в порядке, установленном законодательством, от насилия, угроз, других неправомерных действий в связи с исполнением им должностных обязанностей;

12) бесплатный проезд на всех видах городского пассажирского транспорта (кроме такси), в том числе проезд автобусом от города Москвы до города Зеленограда и от города Зеленограда до города Москвы;

13) 50-процентная скидка по оплате жилищных услуг занимаемой им и членами его семьи общей площади жилых помещений (в пределах социальной нормы), плате за наем и оплате жилья по договору найма или плате за техническое обслуживание дома, а также по оплате коммунальных услуг независимо от вида занимаемой площади в пределах нормативов потребления коммунальных услуг.

2. Членам семьи муниципального служащего или иным лицам, осуществлявшим похороны муниципального служащего, возмещаются расходы на ритуальные услуги в порядке и на условиях, установленных для государственных служащих государственной службы города Москвы.

3. За муниципальным служащим, вышедшим на пенсию при наличии стажа, дающего право на доплату к государственной пенсии по старости или по инвалидности при наличии ограничения способности к трудовой деятельности III или II степени в соответствии с пунктом 8 части 1 настоящей статьи, сохраняются гарантии, предусмотренные пунктами 4 и 13 части 1 настоящей статьи.

4. Гарантии для муниципального служащего, установленные пунктами 4, 5, 8, 9, 12, 13 части 1 и частями 2 и 3 настоящей статьи, предоставляются в объеме, не превышающем объем соответствующих гарантий, установленных для государственных служащих государственной службы, замещающих должности, отнесенные к соответствующим группам государственных должностей государственной службы города Москвы.

5. Порядок предоставления муниципальному служащему гарантий, установленных настоящей статьей, определяется правовыми актами муниципального Собрания.

6. Расходы, связанные с предоставлением муниципальному служащему и членам его семьи гарантий, предусмотренных частями 1 (за исключением пункта 7), 2 и 3 настоящей статьи, производятся из средств местного бюджета.

7. Под членами семьи муниципального служащего, указанными в пункте 5 части 1 настоящей статьи, понимаются супруг (супруга), несовершеннолетние дети, дети старше 18 лет, ставшие инвалидами до достижения ими возраста 18 лет, дети в возрасте до 23 лет, обучающиеся в образовательных учреждениях по очной форме обучения.

8. В случае ликвидации органа местного самоуправления или сокращения его штата муниципальному служащему предоставляются гарантии, установленные федеральным законодательством о труде.