2. Утвердить и ввести с 1 мая 2006 г. тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений города Москвы, согласно приложению к настоящему постановлению.
О динамике изменений тарифных ставок (окладов) и тарифных коэффициентов Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы в г. Москве см. справку
3. Принять к сведению, что увеличение тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений города Москвы (п. 2) производится в пределах средств, предусмотренных в бюджете города Москвы на 2006 год.
4. Органам исполнительной власти города Москвы, имеющим в ведомственном подчинении государственные учреждения города Москвы, обеспечить с 1 мая 2006 г. начисление заработной платы работникам подведомственных учреждений, исходя из вводимых с 1 мая 2006 г. тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений города Москвы.
5. Установить, что с 1 мая 2006 г. структура, индивидуальные штатные расписания и группы по оплате труда руководителей учреждений, подведомственных Департаменту образования города Москвы, для которых в связи с особенностями их функционирования не могут быть применены утвержденные в установленном порядке типовые штатные нормативы и условия оплаты труда, утверждаются Правительством Москвы.
6. Внести в постановление Правительства Москвы от 19 июля 2005 г. N 523-ПП "О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений города Москвы" (в редакции постановлений Правительства Москвы от 6 сентября 2005 г. N 671-ПП и от 14 марта 2006 г. N 167-ПП) следующие изменения и дополнения:
6.1. Признать утратившими силу с 1 мая 2006 г. пункт 1 и дефис второй пункта 2 постановления.
6.2. Дополнить постановление пунктами 10 и 11 следующего содержания:
"10. В тех случаях, когда тарифные ставки (оклады), полученные в результате применения коэффициентов, установленных настоящим постановлением, образуются в рублях и копейках, то эти тарифные ставки (оклады) округляются по установленным правилам до полных рублей.
11. Органам исполнительной власти города Москвы, имеющим в своем ведении учреждения социальной направленности, обеспечить проведение мониторинга заработной платы в разрезе категорий работающих и типов учреждений. Информацию установленной формы ежеквартально, в срок до 10 числа месяца, следующего за отчетным, представлять в Комплекс социальной сферы города Москвы, Департамент финансов города Москвы и Департамент экономической политики и развития города Москвы.
Департаменту образования города Москвы и Департаменту здравоохранения города Москвы проводить мониторинг заработной платы с учетом реализации национальных проектов в области образования и здравоохранения.".
6.3. Пункты 10 и 11 постановления считать соответственно пунктами 12 и 13.
7. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первых заместителей Мэра Москвы в Правительстве Москвы Росляка Ю.В., Швецову Л.И. и на заместителя Мэра Москвы в Правительстве Москвы по вопросам межрегионального сотрудничества и спорта Виноградова В.Ю.
Мэр Москвы |
Ю.М. Лужков |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Правительства Москвы от 18 апреля 2006 г. N 260-ПП "Об увеличении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений города Москвы"
Тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений г. Москвы вводятся в действие с 1 мая 2006 г.
Текст постановления опубликован в "Вестнике Мэра и Правительства Москвы", май 2006 г., N 25 (дата выхода номера в свет 02.05.06)
Постановлением Правительства Москвы от 29 октября 2014 г. N 640-ПП настоящее постановление признано утратившим силу с 1 марта 2015 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Правительства Москвы от 22 августа 2006 г. N 582-ПП
Изменения вступают в силу с 1 сентября 2006 г.