Вопрос: Фирма оплачивает сотрудникам стоимость услуг сотовой связи (абонентская плата, текущие платежи). Условие об оплате мобильных разговоров предусмотрено в трудовых договорах. Нужно ли начислять единый соцналог на стоимость этих услуг, если работники используют свои телефоны как в служебных, так и в личных целях? ("Нормативные акты для бухгалтера", N 22, ноябрь 2006 г.)

Фирма оплачивает сотрудникам стоимость услуг сотовой связи (абонентская плата, текущие платежи). Условие об оплате мобильных разговоров предусмотрено в трудовых договорах. Нужно ли начислять единый соцналог на стоимость этих услуг, если работники используют свои телефоны как в служебных, так и в личных целях?

Оплату услуг сотовой связи в служебных целях, предусмотренную в трудовых договорах, ЕСН не облагают (подп. 2 п. 1 ст. 238 НК РФ). Естественно, при условии, что "служебность" разговоров подтверждена документами (приказами по сотрудникам (с указанием фамилий), которым необходимо использовать телефон по работе; детализированными счетами).

При этом сумма, которую фирма возмещает работнику, должна быть оговорена в трудовом договоре с ним. Такое требование содержится в статье 188 Трудового кодекса.

Если сотрудник разговаривает по личной необходимости, налог начислять все равно не придется. Дело в том, что компенсация таких переговоров не уменьшает облагаемую прибыль фирмы. Поэтому соцналог на нее не начисляют.

М.И. Дмитриева,

юрист

15 ноября 2006 г.

"Нормативные акты для бухгалтера", N 22, ноябрь 2006 г.