Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к распоряжению Правительства Москвы
от 24 мая 2006 г. N 867-РП
Положение
о Межведомственной комиссии Правительства Москвы по взаимодействию органов государственной власти города Москвы, федеральных органов государственной власти, предприятий и организаций города Москвы по вопросам оплаты труда, уплаты налогов и страховых взносов
1. Общие положения
1.1. Межведомственная комиссия Правительства Москвы по взаимодействию органов государственной власти города Москвы, федеральных органов государственной власти, предприятий и организаций города Москвы по вопросам оплаты труда, уплаты налогов и страховых взносов (далее - Межведомственная комиссия) является коллегиальным органом, осуществляющим взаимодействие органов государственной власти города Москвы, федеральных органов государственной власти, предприятий и организаций города Москвы по контролю за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права, в том числе за полнотой и своевременной выплатой заработной платы, законодательства об обязательном пенсионном страховании, а также за полнотой и своевременностью уплаты налогов и страховых взносов в бюджетную систему Российской Федерации.
1.2. Межведомственная комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами и иными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными правовыми актами города Москвы, а также настоящим Положением.
2. Функции Межведомственной комиссии
Для реализации вышеуказанных задач Межведомственной комиссия выполняет следующие функции:
2.1. Организует взаимодействие органов государственной власти города Москвы, федеральных органов государственной власти, предприятий и организаций по обеспечению роста реальной заработной платы и выплаты ее в установленном порядке, социальной защищенности работающего населения, а также полноты собираемости налогов и страховых взносов в бюджетную систему Российской Федерации.
2.2. Взаимодействует с органами государственной власти города Москвы, федеральными органами государственной власти в части координации деятельности предприятий и организаций в сфере соблюдения трудового законодательства на территории города Москвы, в том числе в части полноты и своевременности выплаты заработной платы.
2.3. Анализирует динамику роста заработной платы и поступлений в бюджетную систему Российской Федерации, включая государственные внебюджетные фонды, налогов с фонда оплаты труда.
2.4. Вырабатывает предложения по профилактике и пресечению экономических и налоговых преступлений в сфере трудовых отношений.
2.5. Разрабатывает и реализует совместно с органами государственной власти города Москвы, федеральными органами государственной власти, предприятиями и организациями мероприятия, направленные на выплату заработной платы в установленном порядке и ликвидацию задолженности по заработной плате.
Постановлением Правительства Москвы от 3 апреля 2007 г. N 234-ПП Межведомственной комиссии, созданной настоящим распоряжением, поручено выполнение функций по рассмотрению хода работы органов исполнительной власти г. Москвы с убыточными организациями, обобщению результатов этой работы и выработке предложений
3. Права Межведомственной комиссии
3.1. Для осуществления возложенных задач Межведомственная комиссия вправе:
3.1.1. Запрашивать в установленном порядке у органов государственной власти города Москвы, федеральных органов государственной власти, а также организаций всех форм собственности необходимую информацию по вопросам, относящимся к компетенции Межведомственной комиссии.
3.1.2. Привлекать к участию и заслушивать на своих заседаниях представителей органов государственной власти города Москвы, федеральных органов государственной власти, а также организаций всех форм собственности.
3.1.3. Вносить предложения в органы государственной власти города Москвы, федеральные органы государственной власти по вопросам создания благоприятных условий труда и его оплаты в городе Москве, а также полноты собираемости налогов и страховых взносов в бюджетную систему Российской Федерации.
4. Регламент работы Межведомственной комиссии
4.1. Для выполнения возложенных на нее задач Межведомственная комиссия проводит заседания по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц.
4.2. Межведомственная комиссия организует свою деятельность в соответствии с планом работы, формируемым на основе предложений членов Межведомственной комиссии и утверждаемым председателем Межведомственной комиссии.
4.3. Дата проведения и повестка дня заседания Межведомственной комиссии утверждаются председателем Межведомственной комиссии.
4.4. Присутствие членов Межведомственной комиссии на заседаниях обязательно. В случае невозможности присутствия члена комиссии на заседании он вправе с согласия председателя Межведомственной комиссии направить для участия в заседании комиссии своего представителя.
4.5. Председатель Межведомственной комиссии:
4.5.1. Руководит деятельностью Межведомственной комиссии, организует ее работу и утверждает план мероприятий по реализации задач, поставленных перед Межведомственной комиссии# .
4.5.2. Проводит заседания Межведомственной комиссии (по взаимной договоренности заседания Межведомственной комиссии может проводить один из заместителей председателя Межведомственной комиссии).
4.5.3. Подписывает протокол заседания Межведомственной комиссии.
4.6. Решения Межведомственной комиссии принимаются большинством голосов присутствующих на заседании членов Межведомственной комиссии при открытом голосовании. В случае несогласия с принятым решением член Межведомственной комиссии вправе изложить в письменном виде свое мнение, которое в обязательном порядке прикладывается к протоколу заседания.
4.7. Решения Межведомственной комиссии фиксируются в протоколе заседания и носят рекомендательный характер.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.