Вопрос: Сотрудник развелся с женой, и его малолетний ребенок остался на попечении у матери. Но отец считает, что все равно имеет право на стандартный вычет по налогу на доходы физических лиц за ребенка, так как платит алименты. Так ли это на самом деле? ("Нормативные акты для бухгалтера", N 21, ноябрь 2007 г.)

Сотрудник развелся с женой, и его малолетний ребенок остался на попечении у матери. Но отец считает, что все равно имеет право на стандартный вычет по налогу на доходы физических лиц за ребенка, так как платит алименты. Так ли это на самом деле?

Вопрос довольно спорный, и контролирующие органы до сих пор не пришли к единому мнению по нему. Родителям, на обеспечении которых находятся дети, предоставляется стандартный налоговый вычет в размере 600 рублей на каждого ребенка до тех пор, пока доход с начала года не превысит 40 000 рублей (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ). Одиноким родителям вычет производится в двойном размере. Предоставление такой льготы прекращается с месяца, следующего за месяцем вступления в брак. Под одиноким родителем для целей налогообложения понимают одного из родителей (на попечении которого остался ребенок), не состоящего в зарегистрированном браке.

Финансовое ведомство в своих последних разъяснениях отмечает, что общий размер стандартного налогового вычета, предоставляемого родителям на каждого ребенка, равен 1200 рублей. То есть вычет в размере 1200 рублей на каждого ребенка за каждый месяц налогового периода может быть предоставлен только одному из одиноких родителей, на обеспечении которого находится ребенок. Соответственно другой родитель, в том числе уплачивающий алименты на содержание детей, не имеет права на льготу (письма Минфина России от 16.08.2007 N 03-04-05-01/273, от 06.08.2007 N 03-04-06-01/282).

Однако с позицией финансистов можно не согласиться. Так, согласно Семейному кодексу, алименты - это средства на обеспечение детей. Следовательно, если второй родитель исправно платит указанные суммы, то он вправе рассчитывать на стандартный налоговый вычет в размере 600 рублей. Тем более что и ранее специалисты финансового ведомства придерживались такого мнения (письмо Минфина России от 14.07.2006 N 03-05-01-04/213). Кроме того, налоговые органы - также на стороне налогоплательщиков (письма УФНС России по г. Москве от 09.03.2007 N 28-10/21997, от 30.03.2007 N 28-10/028734).

Как видим, вопрос о предоставлении вычета родителю, выплачивающему алименты, остается спорным. В этой ситуации работодатель, у которого трудятся такие лица, сам должен принять решение о предоставлении налоговой льготы. Однако если алиментщик получит вычет в размере 600 рублей, у компании могут возникнуть неприятности с контролирующими органами в связи с неполным удержанием из доходов работника налога на доходы и перечислением в бюджет указанных сумм.

Я.И. Харитонова,

налоговый консультант

1 ноября 2007 г.

"Нормативные акты для бухгалтера", N 21, ноябрь 2007 г.