Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 8 ноября 2010 г. N 971н "Об утверждении Административного регламента исполнения Федеральной службой по труду и занятости государственной функции по принятию решения о переводе гражданина, проходящего альтернативную гражданскую службу, из одной организации в другую"
В соответствии с Федеральным законом от 25 июля 2002 г. N 113-ФЗ "Об альтернативной гражданской службе" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 30, ст. 3030; 2004, N 35, ст. 3607; 2006, N 1, ст. 22; N 29, ст. 3122) и постановлением Правительства Российской Федерации от 11 ноября 2005 г. N 679 "О порядке разработки и утверждения административных регламентов исполнения государственных функций (предоставления государственных услуг)" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, N 47, ст. 4933; 2007, N 50, ст. 6285; 2008, N 18, ст. 2063; 2009, N 41, ст. 4765) приказываю:
Утвердить прилагаемый Административный регламент исполнения Федеральной службой по труду и занятости государственной функции по принятию решения о переводе гражданина, проходящего альтернативную гражданскую службу, из одной организации в другую.
Зарегистрировано в Минюсте РФ 8 декабря 2010 г.
Регистрационный N 19136
Регламентирован порядок принятия Рострудом решения о переводе гражданина, проходящего альтернативную гражданскую службу (АГС), из одной организации в другую.
Это возможно в случаях ликвидации или сокращения штата организации; производственной необходимости; наличия противопоказаний для выполнения работы или проживания в местности прохождения АГС; в иных ситуациях по решению Минздравсоцразвития России.
Федеральный или региональный орган исполнительной власти, которому подведомственна организация прохождения АГС, направляет в Роструд представление о переводе. Срок его рассмотрения - не более 30 дней (при необходимости он может быть продлен максимум на 15 дней).
Установлен перечень документов, необходимых для принятия решения о переводе. Перечислены требования к их оформлению.
Подбор другой организации для дальнейшего прохождения АГС осуществляется с учетом образования, специальности, квалификации, опыта предыдущей работы гражданина. Принимают во внимание также состояние здоровья и его семейное положение. Перевод возможен при условии готовности подобранной организации принять его на конкретное рабочее место.
Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 8 ноября 2010 г. N 971н "Об утверждении Административного регламента исполнения Федеральной службой по труду и занятости государственной функции по принятию решения о переводе гражданина, проходящего альтернативную гражданскую службу, из одной организации в другую"
Зарегистрировано в Минюсте РФ 8 декабря 2010 г.
Регистрационный N 19136
Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования
Текст приказа опубликован в Бюллетене нормативных актов федеральных органов исполнительной власти от 10 января 2011 г. N 2 (без Приложения к Административному регламенту)
Открыть документ в системе ГАРАНТ