Проект Приказа Министерства сельского хозяйства РФ "Об утверждении Порядка подготовки работников ведомственной охраны Министерства сельского хозяйства Российской Федерации" (подготовлен Минсельхозом России 08.04.2016)

Проект Приказа Министерства сельского хозяйства РФ "Об утверждении Порядка подготовки работников ведомственной охраны Министерства сельского хозяйства Российской Федерации"
(подготовлен Минсельхозом России 08.04.2016 г.)

Досье на проект

Пояснительная записка

Приложение
УТВЕРЖДЕНО
приказом Минсельхоза России
от ________________ N______

ПОРЯДОК
проведения подготовки работников ведомственной охраны Министерства сельского хозяйства Российской Федерации

1. Настоящий Порядок проведения подготовки работников ведомственной охраны Министерства сельского хозяйства Российской Федерации (далее - Порядок) разработан в соответствии со статьей 6 Федерального закона от 14 апреля 1999 г. N 77-ФЗ "О ведомственной охране" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1999, N 16, ст. 1935; 2006, N 26, ст. 2779; 2007, N 49, ст. 6079; 2009, N 19, ст. 2279; N 48, ст. 5717; 2010, N 48, ст. 6246; 2011, N 27, ст. 3867; 2014, N 16, ст. 1832, N 30, ст. 4260; 2015, N 29, ст. 4342, ст. 4356) и определяет порядок проведения подготовки работников ФГУП "Ведомственная охрана Министерства сельского хозяйства Российской Федерации" (далее - организация).

2. В соответствии с настоящим Порядком подготовку проходят работники организации, к должностным обязанностям которых относится непосредственная защита охраняемых объектов от противоправных посягательств в составе смен (далее - работники организации).

3. Целью подготовки является приобретение работниками организации знаний, умений, навыков, необходимых для выполнения должностных обязанностей.

4. Задачами подготовки работников организации являются:

изучение законодательства Российской Федерации и других нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность организации;

подготовка к прохождению периодических проверок на пригодность к действиям в условиях, связанных с применением огнестрельного оружия, специальных средств;

приобретение и совершенствование профессиональных знаний и практических навыков по применению физической силы, специальных средств и огнестрельного оружия для выполнения должностных обязанностей по защите охраняемых объектов от противоправных посягательств;

обучение технике безопасности при осуществлении должностных обязанностей и по оказанию первой помощи пострадавшим;

проверка уровня теоретических знаний и практических навыков, необходимых для выполнения должностных обязанностей.

5. Ответственным лицом за проведение подготовки является руководитель организации.

6. Проведение подготовки включает:

планирование;

методическое и материально-техническое обеспечение;

проведение занятий;

учет профессиональной подготовки;

контроль за проведением профессиональной подготовки.

7. Служебная и учетная документация по проведению профессиональной подготовки разрабатывается и ведется ответственными должностными лицами организации.

8. Учебный план, на основании которого будет проводиться профессиональная подготовка, разрабатывается и утверждается руководителем организации не позднее, чем за 15 дней до начала проведения занятий.

Расписание занятий в подразделениях организации на очередной месяц доводится до сведения работников организации, направляемых на профессиональную подготовку, не позднее, чем за 10 дней до начала проведения занятий.

9. Подготовка работников организации осуществляется путем проведения теоретических и практических занятий, в том числе на рабочем месте, во время сборов, тренировок и самостоятельной профессиональной подготовки.

Подготовка работников организации проводится в рабочее время в подразделениях организации.

10. Занятия по подготовке с работниками организации проводится в составе учебных групп согласно расписанию занятий.

11. Периодичность и продолжительность проведения сборов и тренировок работников организации устанавливается руководителем организации.

12. Подготовка работников организации включает:

начальную подготовку;

плановую подготовку.

13. Начальную подготовку проходят работники организации, впервые принятые на работу.

Практические занятия проводятся под руководством работника организации, назначенного ответственным должностным лицом, в обязанности которого входит непосредственное руководство подразделением, в котором выполняет должностные обязанности работник организации, впервые принятый на работу и проходящий начальную профессиональною подготовку.

14. По результатам получения теоретических знаний и практических навыков работниками организации, впервые принятыми на работу, принимается решение о допуске работника к сдаче экзамена (зачета) в соответствии с пунктом 16 настоящего Порядка либо решение о повторном направлении работника на начальную профессиональную подготовку.

15. Проверка теоретических знаний работника организации проводится в устной или письменной форме, с использованием экзаменующих (тестирующих) компьютерных программ или других технических средств контроля.

В целях проверки практических навыков работника организации проводятся экзамены (зачеты), в ходе которых проверяются умения применять теоретические знания и практические навыки, необходимые для выполнения должностных обязанностей.

16. После сдачи экзамена (зачета) работники организации, впервые принятые на работу, допускаются к самостоятельному выполнению должностных обязанностей в составе смены.

17. Плановую подготовку проходят работники организации, прошедшие начальную профессиональную подготовку. Для проведения периодической подготовки работники организации распределяются по учебным группам.

Плановая подготовка работников организации завершается проверкой теоретических знаний и практических навыков, которая проводится в соответствии с пунктом 15 настоящего Порядка.