Проект Постановления Правительства Российской Федерации "О внесении изменений в Правила предоставления субсидий Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации в 2023 году из бюджета Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации юридическим лицам, включая некоммерческие организации, и индивидуальным предпринимателям в целях стимулирования занятости отдельных категорий граждан" (подготовлен Минтрудом России 26.09.2023)

Проект Постановления Правительства Российской Федерации "О внесении изменений в Правила предоставления субсидий Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации в 2023 году из бюджета Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации юридическим лицам, включая некоммерческие организации, и индивидуальным предпринимателям в целях стимулирования занятости отдельных категорий граждан"
(подготовлен Минтрудом России 26.09.2023 г.)

Досье на проект

Пояснительная записка

Правительство Российской Федерации постановляет:

Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Правила предоставления субсидий Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации в 2023 году из бюджета Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации юридическим лицам, включая некоммерческие организации, и индивидуальным предпринимателям в целях стимулирования занятости отдельных категорий граждан, утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 13 марта 2021 г. N 362 "О государственной поддержке в 2023 году юридических лиц, включая некоммерческие организации, и индивидуальных предпринимателей в целях стимулирования занятости отдельных категорий граждан" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2021, N 13, ст. 2229; N 25, ст. 4827; N 40, ст. 6831; 2022, N 13, ст. 2067; N 25, ст. 4332; N 35, ст. 6095; N 36, ст. 6240; N 49, ст. 8661; N 51, ст. 9248; N 14, ст. 2477; 2023, N 19, ст. 3443).

Председатель Правительства Российской Федерации

М. Мишустин

УТВЕРЖДЕНЫ
постановлением Правительства
Российской Федерации
от _________ 2023 г. N ___

ИЗМЕНЕНИЯ,
которые вносятся в Правила предоставления субсидий Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации в 2023 году из бюджета Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации юридическим лицам, включая некоммерческие организации, и индивидуальным предпринимателям в целях стимулирования занятости отдельных категорий граждан

1. Подпункт "б" пункта 2 дополнить абзацем следующего содержания:

"относятся к категории лиц, признанных в установленном порядке инвалидами.".

2. В абзаце первом пункта 5, абзаце первом пункта 10 и пункте 11 слова "восемнадцатым - двадцатым" заменить словами "восемнадцатым - двадцать первым".

3. Пункт 5 дополнить подпунктами "о" и "п" следующего содержания:

"о) трудоустройство работодателем граждан, признанных в установленном порядке инвалидами, сверх квоты для приема на работу инвалидов, установленной законодательством субъекта Российской Федерации;

п) работодатель на дату направления в Фонд заявления, указанного в пункте 16 настоящих Правил, является индивидуальным предпринимателем и относится к категории инвалидов или учредителем работодателя являются физические лица, признанные в установленном порядке инвалидами, и (или) общероссийские общественные организации инвалидов.".

4. Дополнить пунктами 9.2 - 9.3 следующего содержания:

"9.2. Размер субсидии, предоставляемой работодателям, трудоустроивших граждан, которые отвечают критериям, указанным в абзаце двадцать первом подпункта "б" пункта 2 настоящих Правил, сверх квоты для приема на работу инвалидов, установленной законодательством субъекта Российской Федерации, определяется как произведение размера выплаты, предусмотренной на одного трудоустроенного гражданина, на фактическую численность трудоустроенных граждан по истечении 1, 3 и 6-го месяцев с даты их трудоустройства.

Выплата работодателю на одного трудоустроенного гражданина составляет 4,5 минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом "О минимальном размере оплаты труда", увеличенного на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и районный коэффициент, и осуществляется в следующем порядке: 1 минимальный размер оплаты труда по истечении 1 месяца после трудоустройства, 1,5 минимального размера оплаты труда по истечении 3 месяцев после трудоустройства, 2 минимальных размера оплаты труда по истечении 6 месяцев после трудоустройства.

9.3. Размер субсидии, предоставляемой работодателям, трудоустроившим граждан, которые отвечают критериям, указанным в абзаце двадцать первом подпункта "б" пункта 2 настоящих Правил, являющимся индивидуальными предпринимателями, относящимся к категории инвалидов, либо работодателям, учредителем которых являются физические лица, признанные в установленном порядке инвалидами и (или) общероссийские общественные организации инвалидов, определяется как произведение размера выплаты, предусмотренной на одного трудоустроенного гражданина, на фактическую численность трудоустроенных граждан по истечении 1, 3, и 6-го месяцев с даты их трудоустройства.

Выплата работодателю на одного трудоустроенного гражданина составляет 6 минимальных размеров оплаты труда, установленного Федеральным законом "О минимальном размере оплаты труда", увеличенного на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и районный коэффициент, и осуществляется в следующем порядке: 1 минимальный размер оплаты труда по истечении 1 месяца после трудоустройства, 2 минимальных размера оплаты труда по истечении 3 месяцев после трудоустройства, 3 минимальных размера оплаты труда по истечении 6 месяцев после трудоустройства.".

5. В пункте 13 слова "четырнадцатым - двадцатым" заменить словами "четырнадцатым - двадцать первым".

6. В пункте 17:

а) в подпункте "а" после абзаца седьмого дополнить абзацами следующего содержания:

"страховой номер индивидуального лицевого счета в системе обязательного пенсионного страхования работодателя - индивидуального предпринимателя, признанного в установленном порядке инвалидом;

серия, номер, дата справки, подтверждающей факт установления инвалидности индивидуальному предпринимателю, являющемуся работодателем;

фамилия, имя, отчество (при наличии) учредителя организации - физического лица, признанного в установленном порядке инвалидом;

страховой номер индивидуального лицевого счета в системе обязательного пенсионного страхования учредителя организации - физического лица, признанного в установленном порядке инвалидом;

серия, номер, дата справки, подтверждающей факт установления инвалидности лицу, являющемуся учредителем организации;

наименование общероссийской общественной организации инвалидов, являющейся учредителем организации;

идентификационный номер налогоплательщика общероссийской общественной организации инвалидов, являющейся учредителем организации;

код причины постановки на учет общероссийской общественной организации инвалидов, являющейся учредителем организации;

основной государственный регистрационный номер общероссийской общественной организации инвалидов, являющейся учредителем организации;".

б) в подпункте "б" после абзаца четвертого дополнить абзацем следующего содержания:

"серия, номер, дата справки, подтверждающей факт установления инвалидности лицу, трудоустроенному сверх квоты для приема на работу инвалидов, установленной законодательством субъекта Российской Федерации;".

в) дополнить абзацем следующего содержания:

"Сведения, указанные в абзацах десятом - двенадцатом подпункта "а" пункта 17 настоящих Правил, могут быть указаны в заявлении, предусмотренном пунктом 16 настоящих Правил, только с согласия лица, в отношении которого представляются данные сведения, при условии соблюдения требований к обработке персональных данных, установленных Федеральным законом "О персональных данных".".

7. Дополнить пунктом 19.(2) следующего содержания:

" 19.(2). Для получения субсидии на цели, предусмотренные абзацем восемнадцатым подпункта "б" пункта 2 настоящих Правил, при подаче работодателем заявления, указанного в пункте 16 настоящих Правил, Фонд (в том числе с использованием каналов межведомственного взаимодействия) осуществляет проверку:

факта признания в установленном федеральным законодательством порядке работника из числа трудоустроенных граждан инвалидом;

факта трудоустройства работодателем работников, признанных инвалидами в установленном федеральным законодательством порядке, сверх квоты для приема на работу инвалидов, установленной работодателю законодательством субъекта Российской Федерации, - путем направления с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия запроса в исполнительный орган субъекта Российской Федерации, осуществляющего полномочия в сфере занятости населения;

факта признания в установленном федеральным законодательством порядке работодателя - индивидуального предпринимателя инвалидом;

факта о том, что учредителями работодателя являются инвалиды и (или) общероссийские общественные организации инвалидов, - путем направления в уполномоченные федеральным законодательством органы.

В случае необходимости направления предусмотренных настоящим пунктом запросов такие запросы направляются Фондом в течение 3 рабочих дней со дня регистрации заявления, указанного в пункте 16 настоящих Правил.

Срок подготовки и направления ответов на запросы Фонда, предусмотренные настоящим пунктом, - не более 15 рабочих дней.".

8. В пункте 21 слова "пунктом 19(1) настоящих Правил" заменить словами "пунктом 19(1) или пунктом 19 (2) настоящих Правил".

9. Пункт 22 дополнить абзацем следующего содержания:

"В целях подтверждения соответствия работодателя условиям, установленным подпунктами "о" и "п" пункта 5 настоящих Правил, Фонд вправе запрашивать в органах государственной власти субъектов Российской Федерации в области содействия занятости населения, осуществляющих региональный государственный контроль (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты, сведения о выполнении работодателем квоты для приема на работу инвалидов, а также осуществлять проверку сведений о наличии у работника или учредителя организации инвалидности в государственных информационных системах Фонда.".

10. В пункте 23 слова "пунктом 19(1) настоящих Правил" заменить словами "пунктом 19(1) или пунктом 19(2) настоящих Правил".

11. В пункте 24 слова "пунктом 19 настоящих Правил" заменить словами "пунктом 19 или пунктом 19(1) или пунктом 19(2) настоящих Правил", слова "пунктом 9 или пунктом 9(1) настоящих Правил" заменить словами "пунктом 9 или пунктом 9(1) или пунктом 9(2) или пунктом 9(3) настоящих Правил".

12. В пункте 26 слова "четырнадцатым - шестнадцатым и восемнадцатым - двадцатым" заменить словами "четырнадцатым - двадцать первым";

13. В пункте 28 слова "пунктом 19(1) настоящих Правил" заменить словами "пунктом 19(1) или пунктом 19(2) настоящих Правил".

14. В пункте 29 слова "пунктом 19 настоящих Правил" заменить словами "пунктом 19 или пунктом 19(1) или пунктом 19(2) настоящих Правил".

15. В абзаце втором пункта 35 слова "четырнадцатом - шестнадцатом и восемнадцатом - двадцатом" заменить словами "четырнадцатом - двадцать первом".