Статья 23. Конкурс на замещение должности судебной службы

Статья 23. Конкурс на замещение должности судебной службы

1. Замещение должности судебной службы или замещение судебным служащим другой должности судебной службы осуществляется по результатам конкурса, если иное не установлено настоящей статьей.

2. Для проведения конкурса на замещение вакантной должности судебной службы актом представителя нанимателя образуется конкурсная комиссия.

Состав конкурсной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликтов интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые конкурсной комиссией решения.

Положение о конкурсе на замещение вакантной должности судебной службы, определяющее порядок и условия его проведения, утверждается указом Президента Российской Федерации.

3. Конкурс заключается в оценке профессиональных и личностных качеств претендентов на замещение должности судебной службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности судебной службы.

4. Несоответствие квалификационным требованиям к вакантной должности судебной службы, а также наличие обстоятельств, препятствующих поступлению на судебную службу, нахождению на судебной службе, являются основаниями для отказа претенденту на замещение должности судебной службы в допуске к участию в конкурсе.

5. Решения конкурсной комиссии претендент на замещение должности судебной службы вправе обжаловать в судебном порядке и в комиссию органа прохождения судебной службы по служебным спорам.

6. Конкурс не проводится:

1) при назначении на определенный срок полномочий;

2) при назначении на отдельные должности судебной службы, исполнение должностных обязанностей по которым связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну;

3) при назначении судебного служащего на иную должность судебной службы в случаях, предусмотренных статьями 32, 35 и 36 настоящего Федерального закона;

4) при назначении на должность судебной службы судебного служащего (гражданина), включенного в кадровый резерв на судебной службе.

7. По решению представителя нанимателя конкурс может не проводиться при назначении на должности судебной службы, относящиеся к группе младших должностей судебной службы.