Вопрос: Перед отпуском по беременности и родам хотела взять очередной трудовой отпуск. Работаю врачом. В трудовом договоре записано, что продолжительность дополнительного отпуска 14 дней. Могу ли я использовать дополнительный отпуск? По специальности врача работаю второй год (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2016 г.)

Перед отпуском по беременности и родам хотела взять очередной трудовой отпуск. Работаю врачом. В трудовом договоре записано, что продолжительность дополнительного отпуска 14 дней. Могу ли я использовать дополнительный отпуск? По специальности врача работаю второй год.

Вы вправе взять непосредственно перед отпуском по беременности и родам основной отпуск и/или дополнительный независимо от стажа работы. Работодатель не вправе отказать Вам в предоставлении обоих отпусков либо одного из них.

Правовое обоснование:

Согласно ст. 260 ТК РФ перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2016 г.