Вопрос: Могу ли я получить копию выписки из журнала регистрации приказов? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2016 г.)

Могу ли я получить копию выписки из журнала регистрации приказов?

Полагаем, что работодатель не обязан предоставлять Вам выписку из журнала регистрации приказов, поскольку ведение такого журнала не является обязательным для работодателя, а также журнал регистрации приказов не является документом, связанным с Вашей работой. Таким документом является непосредственно приказ, копию которого Вы вправе запросить у работодателя.

Правовое обоснование:

В соответствии со ст. 62 ТК РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

Приказом Минкультуры РФ от 25.08.2010 N 558 был утвержден срок сохранения журналов регистрации, которые связаны с распорядительной документацией, журнал регистрации приказов по личному составу данным перечнем не предусмотрен.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2016 г.