Вопрос: Ухожу в отпуск с 28 апреля 2014 г. на 7 календарных дней. Будет ли отпуск продляться на 1 день (праздник 1 мая) или на 2 дня (1 и 2 мая)? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.)

Ухожу в отпуск с 28 апреля 2014 г. на 7 календарных дней. Будет ли отпуск продляться на 1 день (праздник 1 мая) или на 2 дня (1 и 2 мая)?

Ваш отпуск будет продлен на 1 день (1 мая), который является нерабочим праздничным днем.

2 мая является выходным днем, поэтому этот день включается в дни отпуска.

Правовое обоснование:

Согласно ст. 112 ТК РФ 1 мая является нерабочим праздничным днем.

Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются (ст. 120 ТК РФ).

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.