Вопрос: Работаю официально по трудовой книжке, стаж более года. Являюсь "Почетным донором" (имеется удостоверение). Имею ли я право брать основной оплачиваемый отпуск по дням в любое удобное для меня время? Может ли "работодатель" отказать в предоставлении отпуска "по дням"? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2016 г.)

Работаю официально по трудовой книжке, стаж более года. Являюсь "Почетным донором" (имеется удостоверение). Имею ли я право брать основной оплачиваемый отпуск по дням в любое удобное для меня время? Может ли "работодатель" отказать в предоставлении отпуска "по дням"?

Работодатель обязан предоставить Вам отпуск в удобное для Вас время. Обязанность работодателя предоставлять Вам отпуск по частям законодательством не предусмотрена.

Правовое обоснование:

Согласно ст. 23 Федерального закона от 20.07.2012 N 125-ФЗ "О донорстве крови и ее компонентов" доноры, сдавшие безвозмездно кровь и (или) ее компоненты (за исключением плазмы крови) сорок и более раз, либо кровь и (или) ее компоненты двадцать пять и более раз и плазму крови в общем количестве крови и (или) ее компонентов и плазмы крови сорок раз, либо кровь и (или) ее компоненты менее двадцати пяти раз и плазму крови в общем количестве крови и (или) ее компонентов и плазмы крови шестьдесят и более раз, либо плазму крови шестьдесят и более раз, награждаются нагрудным знаком "Почетный донор России" в порядке, установленном Правительством Российской Федерации, и имеют право на следующие меры социальной поддержки, в частности на предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в удобное для них время года в соответствии с трудовым законодательством.

Согласно ст. 125 ТК РФ по соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.

Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", март 2016 г.