Положена ли компенсация расходов на оплату стоимости проезда к месту отдыха и обратно иждивенца, если период его дороги не совпадает с периодом ежегодного отпуска работника, в соответствии с Постановлением Правительства Красноярского края от 15.07.2014 N 288-п "Об утверждении Порядка компенсации расходов на оплату стоимости..."?
Если Вы работаете в организации, финансируемой за счет средств краевого бюджета Красноярского края, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, то в Вашей ситуации компенсация расходов на оплату проезда члена семьи к месту отдыха не положена.
Правовое обоснование:
Постановлением Правительства Красноярского края от 15.07.2014 N 288-п утвержден Порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых за счет средств краевого бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
Согласно п. 5 Порядка право на компенсацию расходов возникает у работника учреждения одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска. Право на оплату стоимости проезда и провоза багажа у членов семьи работника учреждения возникает одновременно с возникновением такого права у работника учреждения.
Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2015 г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.