Приказом Минфина России от 23 сентября 2016 г. N 163н приложение изложено в новой редакции
Приложение N 1
к приказу Минфина России
от 22 апреля 2015 г. N 70н
Положение о нагрудном знаке
"Отличник финансовой работы"
7 октября 2015 г., 23 сентября 2016 г.
1. Нагрудный знак "Отличник финансовой работы" (далее - нагрудный знак) является знаком отличия Министерства финансов Российской Федерации (далее - Министерство), дающим право на присвоение звания "Ветеран труда", за многолетний безупречный труд, образцовое выполнение служебных обязанностей, профессиональное мастерство и конкретный вклад в решение задач по выработке и реализации государственной политики, нормативно-правовому регулированию в сфере бюджетной, налоговой, страховой, валютной, банковской деятельности, кредитной кооперации, микрофинансовой деятельности, финансовых рынков, государственного долга, аудиторской деятельности, бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности, производства, переработки и обращения драгоценных металлов и драгоценных камней, производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции (за исключением производства сельскохозяйственными товаропроизводителями вина, игристого вина (шампанского) из собственного винограда) и ограничения потребления (распития) алкогольной продукции, таможенных платежей, определения таможенной стоимости товаров, таможенного дела, формирования и инвестирования средств пенсионных накоплений, в том числе включенных в выплатной резерв, организации и проведения лотерей, азартных игр, производства и реализации защищенной от подделок полиграфической продукции, финансового обеспечения государственной службы, государственного регулирования деятельности негосударственных пенсионных фондов, управляющих компаний, специализированных депозитариев и актуариев по негосударственному пенсионному обеспечению, обязательному пенсионному страхованию и профессиональному пенсионному страхованию (за исключением государственного регулирования правоотношений между негосударственным пенсионным фондом и участниками негосударственного пенсионного фонда, застрахованными лицами и их правопреемниками, а также в части правоотношений, субъектом которых является Пенсионный фонд Российской Федерации), бюро кредитных историй, оказания государственной поддержки субъектам Российской Федерации и муниципальным образованиям за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета (далее - сферы деятельности).
2. Нагрудным знаком могут награждаться федеральные государственные гражданские служащие (далее - гражданские служащие) Министерства, федеральных служб, находящихся в ведении Министерства (далее - федеральные службы), и их территориальных органов, работники финансовых органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований (далее - финансовые органы), имеющие на момент возбуждения ходатайства о награждении нагрудным знаком:
а) общий стаж работы (службы) в соответствующих сферах деятельности не менее 15 лет;
б) непрерывный стаж службы в Министерстве, федеральной службе, территориальном органе федеральной службы, работы в финансовом органе не менее 3 лет.
3. Гражданские служащие Министерства, федеральных служб и их территориальных органов, работники финансовых органов, представляемые к награждению нагрудным знаком (далее - кандидаты), должны одновременно соответствовать следующим требованиям:
а) наличие стажа работы (службы) в установленной сфере деятельности продолжительностью не менее срока, указанного в пункте 2 настоящего Положения;
б) наличие ведомственной награды Министерства;
в) наличие профессиональных заслуг в соответствующей сфере деятельности (сведения о поощрениях и награждениях за эффективную и добросовестную трудовую (служебную) деятельность, о победах во всероссийских, региональных и муниципальных конкурсах профессионального мастерства и (или) иные сведения);
г) отсутствие не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;
д) отсутствие неснятого дисциплинарного взыскания.
4. Ходатайство о награждении нагрудным знаком может быть возбуждено не ранее, чем через 3 года после награждения ведомственной наградой Министерства.
5. По решению Министра финансов Российской Федерации (далее - Министр) кандидаты могут быть награждены нагрудным знаком ранее срока, указанного в пункте 4 настоящего Положения.
6. Решение о награждении нагрудным знаком принимается Министром на основании ходатайства о награждении нагрудным знаком, представленного на имя Министра.
7. Ходатайства о награждении нагрудным знаком гражданских служащих Министерства, федеральных служб и их территориальных органов могут возбуждаться:
а) заместителем Министра - в отношении руководителей федеральных служб и структурных подразделений Министерства;
б) руководителем структурного подразделения Министерства - в отношении гражданских служащих структурного подразделения Министерства;
в) руководителем федеральной службы - в отношении гражданских служащих федеральной службы и ее территориальных органов.
8. Решение о награждении заместителей Министра и помощников (советников) Министра принимается непосредственно Министром.
9. Ходатайства о награждении нагрудным знаком работников финансовых органов возбуждаются по месту их основной работы (службы).
10. К ходатайству о награждении нагрудным знаком прилагается представление к награждению по форме, установленной в соответствии с приложением N 4 к настоящему приказу.
К ходатайству о награждении нагрудным знаком гражданских служащих федеральных служб и их территориальных органов, работников финансовых органов также прилагаются:
а) документы, подтверждающие соответствие кандидата требованиям к награждению нагрудным знаком;
б) письменное согласие кандидата на обработку персональных данных, содержащихся в представлении к награждению (приложение N 1 к настоящему Положению);
в) письменное согласие кандидата на проведение в отношении его проверочных мероприятий (приложение N 2 к настоящему Положению).
11. Представление к награждению гражданского служащего Министерства, федеральной службы и ее территориального органа подписывается лицом, возбуждающим ходатайство о награждении нагрудным знаком.
Представление к награждению гражданского служащего Министерства, подписанное руководителем структурного подразделения, должно быть согласовано с заместителем Министра, курирующим это структурное подразделение.
12. Представление к награждению работника финансового органа подписывается руководителем этого финансового органа, представление к награждению руководителя финансового органа подписывается его заместителем.
Представление к награждению работника финансового органа должно быть согласовано с высшим должностным лицом субъекта Российской Федерации, а также с руководителем финансового органа субъекта Российской Федерации.
13. Документы, указанные в пунктах 9 - 10 настоящего Положения, возвращаются органу, возбудившему ходатайство о награждении нагрудным знаком, в случае:
а) установления недостоверности сведений, содержащихся в документах о награждении нагрудным знаком;
б) увольнения кандидата из организации (органа), возбудившей ходатайство, по основаниям, не связанным с выходом на пенсию;
в) смерти кандидата;
г) несоответствия кандидата требованиям, установленным пунктом 3 настоящего Положения;
д) несоответствия документов, обязательных к представлению в составе документов о награждении нагрудным знаком, перечню документов, установленному пунктом 10 настоящего Положения;
е) несоблюдения установленного порядка согласования представления к награждению.
14. До принятия Министром решения о награждении кандидата нагрудным знаком документы о его награждении рассматриваются комиссией Министерства финансов Российской Федерации, образованной в соответствии с пунктом 19 Положения об учреждении ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания "Ветеран труда", федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и о награждении указанными знаками отличия, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 25 июня 2016 г. N 578 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2016, N 27, ст. 4479) (далее - Комиссия).
15. Министр в 14-дневный срок со дня получения заключения Комиссии принимает решение о награждении кандидата нагрудным знаком или об отказе в награждении кандидата нагрудным знаком.
16. Решение о награждении кандидата нагрудным знаком оформляется приказом Министерства.
17. В случае принятия Министром решения об отказе в награждении кандидата нагрудным знаком документы о награждении кандидата нагрудным знаком возвращаются организации (органу), возбудившей ходатайство, с указанием принятого решения и причины его принятия.
18. Повторное представление к награждению нагрудным знаком кандидата, в отношении которого Министром принято решение об отказе в награждении, возможно не ранее чем через год со дня принятия указанного решения.
19. Вручение нагрудного знака производится в торжественной обстановке не позднее чем через 6 месяцев со дня издания приказа Министерства о награждении нагрудным знаком.
Вручение нагрудного знака производится Министром.
По поручению Министра и от его имени нагрудный знак могут вручать:
заместители Министра;
руководители структурных подразделений Министерства;
руководители федеральных служб;
заместители руководителей федеральных служб;
руководители территориальных органов федеральных служб.
По согласованию с Министром вручение нагрудного знака от его имени может производиться руководителями финансовых органов субъектов Российской Федерации.
20. Лица, награжденные нагрудным знаком, получают удостоверение, подтверждающее право на ношение нагрудного знака (приложение N 6 к настоящему приказу).
Нагрудный знак носится на правой стороне груди и располагается ниже государственных наград.
21. Повторное награждение нагрудным знаком не производится. При утрате нагрудного знака его дубликат не выдается.
<< Назад |
Приложение >> N 1. Согласие на обработку персональных данных |
|
Содержание Приказ Минфина России от 22 апреля 2015 г. N 70н "Об учреждении ведомственных наград Министерства финансов Российской... |