Статья 32. Приоритетные направления формирования кадрового состава муниципальной службы

См. комментарии к статье 32 настоящего Федерального закона

Приоритетными направлениями формирования кадрового состава муниципальной службы являются:

1) назначение на должности муниципальной службы высококвалифицированных специалистов с учетом их профессиональных качеств и компетентности;

2) содействие продвижению по службе муниципальных служащих;

Федеральным законом от 30 марта 2015 г. N 63-ФЗ в пункт 3 статьи 32 настоящего Федерального закона внесены изменения

3) подготовка кадров для муниципальной службы и дополнительное профессиональное образование муниципальных служащих;

4) создание кадрового резерва и его эффективное использование;

5) оценка результатов работы муниципальных служащих посредством проведения аттестации;

6) применение современных технологий подбора кадров при поступлении граждан на муниципальную службу и работы с кадрами при ее прохождении.

<< Статья 31. Реестр муниципальных служащих в муниципальном образовании		Статья 33. >> Кадровый резерв на муниципальной службе
	Содержание Федеральный закон от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации"