Справка о средней заработной плате (денежном довольствии) для определения размера пособия по безработице (стипендии) ("Оплата труда в государственном (муниципальном) учреждении: бухгалтерский учет и налогообложение", N 6, июнь 2015 г.)

Угловой штамп организации, адрес ________        ИНН

_________________________________________        ________________________

Исходящий номер _________________________        (идентификационный номер

Дата выдачи _____________________________        организации)

                                       Справка

           о средней заработной плате (денежном довольствии)

       для определения размера пособия по безработице (стипендии)

     Выдана _____________________________________________________________

                               (фамилия, имя, отчество)

о том, что он (она) в период с __________________________________________

работал (а)

(проходил (а) службу) в ________________________________________________,

                                  (полное наименование организации)

в том числе на условиях неполного  ___________-часового рабочего

дня / неполной __________-дневной рабочей недели с ______ по _____ г.*(2)

     Средний  месячный  заработок  (денежное довольствие), рассчитанный в

соответствии  с  Порядком  исчисления  среднего заработка для определения

размера  пособия  по  безработице  и стипендии, выплачиваемой гражданам в

период    профессиональной    подготовки,    переподготовки  и  повышения

квалификации    по    направлению    службы    занятости,    утвержденным

Постановлением  Минтруда  РФ  от 12.08.2003 N 62, за последние три месяца

составил:

	Наименование месяца	Количество рабочих дней (часов) по производственному календарю	Количество фактически отработанных дней (часов)	Сумма заработной платы	Заработная плата не начислялась (указать, с какого числа месяца и почему)
Итого:

__________________________________________ руб. _________ коп.

  (сумма среднего месячного заработка

      прописью, с большой буквы)

     Наличие  в  течение 12 месяцев, предшествующих увольнению, следующих

периодов:  отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора

или  трех  лет,  отпуск  без  сохранения заработной платы, время простоя,

вынужденного прогула по вине работника (указать периоды):

     с __________________ по ____________________   _____________________

                                                          (причина)

     с __________________ по ____________________   _____________________

                                                          (причина)

     Справка выдана

     на основании: ______________________________________________________

                      (лицевой счет, платежные ведомости, табели учета

                                       рабочего времени)

     Руководитель  _______________     _________________________

                     (подпись)                  (Ф.И.О.)

     Главный

     (старший)     _______________     _________________________

     бухгалтер       (подпись)                  (Ф.И.О.)

     М.П.