Приложение N 12. Инструкция о размерах и порядке выплаты ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и специальный режим военной службы

1. Ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и специальный режим военной службы (далее именуется - надбавка) военнослужащим Службы, проходящим военную службу по контракту (далее - военнослужащие), устанавливается приказами начальника Службы, начальников структурных подразделений Службы, имеющих право издания приказов по личному составу (начальнику Службы надбавка устанавливается приказом начальника ГУСПа) в зависимости от состава военнослужащих и местности прохождения военной службы в следующих размерах:

В целях возмещения фактических затрат по проезду на всех видах общественного транспорта городского, пригородного и местного сообщения (за исключением такси), уплате земельного налога и налогов на имущество физических лиц военнослужащим Службы, проходящим военную службу в гг. Москве и Санкт-Петербурге, в Московской и Ленинградской областях, выплата надбавки производится в увеличенных размерах:

до 200 процентов оклада по воинской должности - солдатам, сержантам, старшинам, прапорщикам и мичманам;

до 160 процентов оклада по воинской должности - младшим и старшим офицерам;

до 130 процентов оклада по воинской должности - высшим офицерам.

Конкретный размер надбавки в увеличенном размере устанавливается в порядке, определенном абзацем первым настоящего пункта, на основании обращений военнослужащих.

2. Выплата надбавки производится от окладов по основной или временно исполняемой воинской должности.

Военнослужащим, находящимся в распоряжении командира (начальника), выплата надбавки производится от окладов по ранее занимаемым воинским должностям, а допущенным в период нахождения в распоряжении в установленном порядке к временному исполнению других воинских должностей, - от окладов по этим воинским должностям в размерах, установленных в соответствии с пунктом 1 настоящей Инструкции.

3. Надбавка устанавливается на определенный период, как правило, не более чем на один год. Приказ соответствующего должностного лица издается в начале календарного года; отдельно - при поступлении на военную службу по контракту или назначении на воинскую должность. В приказе указывается конкретный размер надбавки и период, на который она устанавливается. При этом во всех случаях размер этой надбавки не может быть менее 50 процентов оклада по воинской должности.

При изменении условий военной службы, фактических затрат по проезду на всех видах общественного транспорта городского, пригородного и местного сообщения (за исключением такси), размеров уплачиваемых земельного налога и налогов на имущество физических лиц размер надбавки может быть изменен ранее периода, на который она установлена.

4. Надбавка выплачивается со дня, указанного в приказе, но не ранее дня вступления в силу первого контракта о прохождении военнослужащим военной службы и по день исключения военнослужащего из списков Службы (структурного подразделения Службы).

5. Выплата надбавки сохраняется в период нахождения военнослужащих в командировках, в отпусках (кроме отпусков по уходу за ребенком), на лечении, исполнения государственных и общественных обязанностей, за исключением случаев, когда военнослужащим при сохранении места военной службы не производится выплата денежного довольствия.

6. Надбавка выплачивается военнослужащим одновременно с выплатой денежного довольствия за текущий месяц и отражается в раздаточных ведомостях в отдельной графе.