Приложение 2. Критерии оценки заявок на предоставление субсидий

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Москвы от 9 июля 2014 г. N 392-ПП в настоящее приложение внесены изменения

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение 2
к Порядку

Критерии оценки заявок на предоставление субсидий

С изменениями и дополнениями от:

9 июля 2014 г.

N п/п	Наименование критерия	Значение оценки (балл)	Удельный вес от общей оценки
1	2	3	4
1.	Среднегодовая заработная плата в организации на одного работника:		0,3
	от 300 до 400 тыс. руб. включительно	0
	от 400 до 450 тыс. руб. включительно	2
	от 450 до 500 тыс. руб. включительно	4
	от 500 до 550 тыс. руб. включительно	6
	от 550 до 600 тыс. руб. включительно	8
	от 600 тыс. руб. и более	10
2.	Доля высококвалифицированных специалистов, определяемых в установленном порядке и работающих по трудовому договору в организации		0,3
	менее 2%	0
	от 2 до 10%	5
	от 10 до 25%	10
	от 25 до 40%	5
	от 40% и более	0
3.	Срок лизингового договора		0,4
	от 12 до 24 месяцев включительно	0
	от 24 до 48 месяцев включительно	3
	от 48 до 60 месяцев включительно	5
	от 60 месяцев и более	10

Порядок расчета оценки заявки:

,

где:

Э - итоговая оценка по каждой заявке;

- значение оценки по критерию "Среднегодовая заработная плата в организации на одного работника";

- удельный вес оценки по критерию "Среднегодовая заработная плата в организации на одного работника";

- значение оценки по критерию "Доля высококвалифицированных специалистов, определяемых в установленном порядке и работающих по трудовому договору в организации";

- удельный вес оценки по критерию "Доля высококвалифицированных специалистов, определяемых в установленном порядке и работающих по трудовому договору в организации";

- значение оценки по критерию "Срок лизингового договора";

- удельный вес оценки по критерию "Срок лизингового договора".