Статья 24. Права, обязанности и ответственность работодателей в обеспечении занятости инвалидов

Федеральным законом от 23 октября 2003 г. N 132-ФЗ в статью 24 настоящего Федерального закона внесены изменения

Работодатели вправе запрашивать и получать информацию, необходимую при создании специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов.

Работодатели в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов обязаны:

1) создавать или выделять рабочие места для трудоустройства инвалидов;

Пункт 2 части второй статьи 24 настоящего Федерального закона вступает в силу с 1 января 1996 г.

2) создавать инвалидам условия труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации инвалида;

3) предоставлять в установленном порядке информацию, необходимую для организации занятости инвалидов.

Часть третья утратила силу 1 июля 2002 г.

См. комментарии к статье 24 настоящего Федерального закона

<< Статья 23. Условия труда инвалидов		Статья 25. >> (утратила силу)
	Содержание Федеральный закон от 24 ноября 1995 г. N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации"