Статья 264. Гарантии и льготы лицам, воспитывающим детей без матери

ГАРАНТ:

См. комментарии к статье 264 Трудового кодекса РФ

Гарантии и льготы, предоставляемые женщинам в связи с материнством (ограничение работы в ночное время и сверхурочных работ, привлечение к работам в выходные и нерабочие праздничные дни, направление в служебные командировки, предоставление дополнительных отпусков, установление льготных режимов труда и другие гарантии и льготы, установленные законами и иными нормативными правовыми актами), распространяются на отцов, воспитывающих детей без матери, а также на опекунов (попечителей) несовершеннолетних.

Открыть документ в системе ГАРАНТ

Открыть в бесплатной Интернет-версии Открыть в Интернет-версии (только для пользователей системы ГАРАНТ)

<< Статья 263. Дополнительные отпуска без сохранения заработной платы лицам, осуществляющим уход за детьми		Глава 42. >> Особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет (ст.ст. 265 - 272)
	Содержание Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ (ТК РФ)