Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Приказ о применени дисциплинарного взыскания ("Руководитель автономного учреждения", N 11, ноябрь 2012 г.)
Автономное учреждение "Культурный центр"
г. Саранск от 8 октября 2012 г.
Приказ N 15
"О применении дисциплинарного взыскания"
В связи с опозданием преподавателя Петрова И.И. 1 октября 2012 года на работу на 30 минут
Приказываю:
Применить дисциплинарное взыскание в виде замечания к Петрову И.И. за нарушение п. 4 Правил внутреннего трудового распорядка.
Основание: письменное объяснение работника от 02.10.2012 и докладная записка руководителя структурного подразделения Воробей В.С. от 01.10.2012.
Директор Харитонов /М.Б. Харитонов/
С приказом ознакомлен:
Преподаватель Петров, /И.И. Петров/
08.10.2012
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ о применении дисциплинарного взыскания (из вопроса: Случаи дисциплинарного наказания работников встречаются в любой организации. Что выбрать руководителю, не нарушив ТК РФ, - замечание или выговор? Вносятся ли сведения о дисциплинарном взыскании в трудовую книжку? Можно ли за один проступок одновременно применить дисциплинарное наказание и депремирование (уменьшение премии) работника? Журнал "Руководитель автономного учреждения", N 11, ноябрь 2012 г.)