Приложение N 1. Инструкция о выплате ежемесячных процентных надбавок к месячному окладу в соответствии с занимаемой воинской должностью (должностному окладу, тарифной ставке) военнослужащих и гражданского персонала внутренних войск МВД России, допущенных к государственной тайне

1. Военнослужащим и гражданскому персоналу внутренних войск МВД России*(1), допущенным к государственной тайне на постоянной основе, выплачивается ежемесячная процентная надбавка к месячному окладу в соответствии с занимаемой воинской должностью (должностному окладу, тарифной ставке)*(2) в зависимости от степени секретности и объема сведений, к которым они имеют документально подтверждаемый доступ на законных основаниях, а также от продолжительности срока, в течение которого сохраняется актуальность засекречивания этих сведений, в следующих размерах:

за работу со сведениями, имеющими степень секретности "особой важности":

за работу со сведениями, имеющими степень секретности "совершенно секретно":

за работу со сведениями, имеющими степень секретности "секретно":

15 процентов - при оформлении допуска с проведением проверочных мероприятий;

10 процентов - при оформлении допуска без проведения проверочных мероприятий.

2. Допущенными к государственной тайне на постоянной основе считаются военнослужащие и лица гражданского персонала, имеющие оформленный в установленном законом порядке допуск к сведениям соответствующей степени секретности и на которых возложена обязанность постоянно работать со сведениями, составляющими государственную тайну, в силу своих должностных (функциональных) обязанностей.

3. Надбавка выплачивается на основании приказа соответствующего командира (начальника) об установлении надбавки, который издается:

при вступлении военнослужащего (лица гражданского персонала) в исполнение (временное исполнение) обязанностей по соответствующей воинской должности (должности);

в других случаях, дающих право на выплату военнослужащему (лицу гражданского персонала) надбавки или изменение ее размеров (в процентах).

4. Командирам (начальникам) надбавка устанавливается приказами вышестоящих командиров (начальников).

5. В приказе об установлении надбавки указываются:

занимаемая воинская должность (должность) (согласно номенклатуре (перечню) должностей работников, подлежащих оформлению на допуск);

воинское звание (если есть);

фамилия, имя, отчество;

номер, число, месяц, год допуска к сведениям, составляющим государственную тайну;

размер устанавливаемой надбавки в процентах;

день начала выплаты надбавки.

6. Надбавка не выплачивается следующим военнослужащим и лицам гражданского персонала:

освобожденным (отстраненным) от занимаемых воинских должностей (должностей), в том числе находящимся в распоряжении командиров (начальников), - со дня, следующего за днем сдачи дел и должности, указанного в приказе соответствующего командира (начальника);

в отношении которых допуск прекращен, - со дня, следующего за днем прекращения допуска, указанного в приказе соответствующего командира (начальника);

освобожденным от работы на постоянной основе со сведениями, составляющими государственную тайну, - со дня, следующего за днем освобождения, указанного в приказе соответствующего командира (начальника);

находящимся в отпусках по беременности и родам и по уходу за ребенком, - со дня наступления названных отпусков;

утратившим право на получение месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью (должностного оклада, тарифной ставки), - со дня утраты указанного права.