Соглашение об изменении условий трудового договора ("Кадровик. Кадровое делопроизводство", N 12, декабрь 2011 г., N 1, январь 2012 г.)

Соглашение

Об изменении условий трудового договора

06 июля 2011 г.

N 104

ООО "Свежий хлеб", именуемое в дальнейшем Работодатель, в лице директора Иванова Александра Сергеевича, с одной стороны, и Петров Иван Иванович, именуемый в дальнейшем Работник, с другой стороны, подписали настоящее Соглашение об изменении условий трудового договора:

1. В соответствии с медицинским заключением - справкой серии МСЭ-2010 N 0005463789 от 05.07.2011 года, выданной Городской клинической больницей N 1, - работник с 07 июля 2011 года переводится на работу в должности диспетчера, которую обязуется выполнять в соответствии с должностной инструкцией от 14.12.2005 N 104.

2. Срок перевода - постоянно.

3. Условия перевода____________________________

Настоящее Соглашение составлено в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой из сторон.

Подписи сторон

Работодатель                                    Работник

_________________________                       _________________________

Экземпляр соглашения получил __________________ И.И. Петров