Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к приказу МЧС РФ
от 7 февраля 2002 г. N 60
Инструкция
о порядке выплаты ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и специальный режим военной службы военнослужащим войск гражданской обороны и Государственной противопожарной службы МЧС России
31 декабря 2004 г., 26 апреля 2005 г.
См. постановление Правительства РФ от 31 января 2005 г. N 47 "О повышении размера ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и специальный режим службы (военной службы) отдельным категориям сотрудников и военнослужащих, проходящих военную службу по контракту"
См. также Инструкцию о размерах и порядке выплаты ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и специальный режим службы (военной службы) сотрудникам Государственной противопожарной службы МЧС России и военнослужащим МЧС России, утвержденную приказом МЧС РФ от 17 февраля 2005 г. N 83
Приказом МЧС РФ от 26 апреля 2005 г. N 350 в пункт 1 настоящей Инструкции внесены изменения
См. текст пункта в предыдущей редакции
1. Надбавка в размере до 120 процентов оклада по воинской должности устанавливается военнослужащим, проходящим военную службу по контракту (кроме курсантов и не имеющих воинских званий офицеров слушателей военных образовательных учреждений профессионального образования, курсантов школ прапорщиков, учебных центров, учебных воинских частей и подразделений), занимающим воинские должности, исполнение обязанностей по которым связано с решением сложных задач (заданий), напряженным характером работы, а также выполняющим задачи в специальном режиме военной службы.
Решением Верховного Суда РФ от 14 октября 2009 г., оставленным без изменения Определением Кассационной коллегии Верховного Суда РФ от 3 декабря 2009 г. N КАС09-625, абзац второй пункта 1 настоящей Инструкции в части установления размера ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и специальный режим военной службы военнослужащим, находящимся в распоряжении командира (начальника), признан не противоречащим действующему законодательству
Выплата надбавки производится от окладов по основной или временно исполняемой воинской должности, а военнослужащим, находящимся в распоряжении командира (начальника), выплата надбавки производится в размере 50 процентов от окладов по ранее занимаемым воинским должностям, военнослужащим, допущенным в установленном порядке в период нахождения в распоряжении к временному исполнению вакантных воинских должностей, - от окладов по этим воинским должностям в размере, установленном в соответствии с абзацем первым пункта 1 настоящей Инструкции.
Приказом МЧС РФ от 26 апреля 2005 г. N 350 в пункт 2 настоящей Инструкции внесены изменения
2. Надбавка устанавливается на определенный период, как правило, не более чем на один год. Приказ командира воинской части* об установлении надбавки издается в начале календарного года с указанием конкретного размера надбавки и периода, на который она устанавливается. Командиру воинской части надбавка устанавливается приказом вышестоящего командира (начальника)**.
По окончании периода, на который была установлена надбавка, командиром (начальником) воинской части принимается решение о продлении выплаты надбавки или изменении ее размера, о чем издается приказ по воинской части.
Размер надбавки военнослужащим, привлекаемым к дисциплинарной ответственности, при изменении условий военной службы, снижении результатов служебной деятельности и т.п. по решению соответствующих командиров (начальников) может быть уменьшен ранее периода, на который она установлена, но не более, чем до 50 процентов оклада по воинской должности. О снижении размера надбавки объявляется в приказе командира (начальника) с указанием конкретных причин.
Приказом МЧС РФ от 26 апреля 2005 г. N 350 пункт 3 настоящей Инструкции изложен в новой редакции
3. Надбавка выплачивается со дня, указанного в приказе командира (начальника) воинской части, но не ранее дня вступления военнослужащего в исполнение воинской должности. Выплата надбавки прекращается со дня, следующего за днем освобождения военнослужащего от занимаемой должности.
4. Надбавка выплачивается военнослужащим одновременно с выплатой денежного довольствия за текущий месяц и отражается в раздаточных ведомостях в отдельной графе.
Расходы, связанные с выплатой надбавки, производятся за счет источника, по которому военнослужащим выплачивается денежное довольствие.
5. Надбавка не выплачивается военнослужащим, направленным за границу для оказания технической помощи и выполнения иных обязанностей, которым выплачиваются по установленным нормам должностные оклады в иностранной валюте и денежное довольствие в российских рублях.
______________________________
* Здесь и в последующих пунктах настоящей Инструкции под воинскими частями подразумеваются региональные центры по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, соединения и воинские части войск гражданской обороны, организации МЧС России, а также органы управления, учреждения и подразделения Государственной противопожарной службы.
** Начальникам региональных центров по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, начальнику Академии гражданской защиты, командирам соединений и воинских частей войск гражданской обороны, руководителям организаций МЧС России центрального подчинения, являющимся военнослужащими, размер надбавки устанавливается решением Министра Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий.
<< Назад |
||
Содержание Приказ МЧС РФ от 7 февраля 2002 г. N 60 "О выплате ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и специальный режим... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.