Глава 4. Награждение работников организаций Банка России и иных организаций

Глава 4. Награждение работников организаций Банка России и иных организаций

4.1. Почетной грамотой Банка России (с вручением соответствующим образом оформленного бланка Почетной грамоты) награждаются работники организаций Банка России за высокие достижения в труде и значительный вклад в развитие банковского дела в Российской Федерации.

4.2. Почетным знаком "За безупречную службу в Банке России" (с вручением нагрудного знака "За безупречную службу в Банке России" и соответствующего удостоверения) награждаются работники организаций Банка России за высокий личный профессиональный вклад в совершенствование деятельности Банка России, награжденные Почетной грамотой Банка России и имеющие стаж работы в Банке России и (или) организации Банка России не менее десяти лет.

4.3. Почетное звание "Отличник Банка России" (с вручением нагрудного знака "Отличник Банка России", фрачного значка и соответствующего удостоверения) присваивается за особые достижения в области банковского дела и иные выдающиеся заслуги перед Банком России работнику организации Банка России, имеющему стаж работы в Банке России и (или) организации Банка России не менее пятнадцати лет и награжденному хотя бы одной из ниже перечисленных наград:

государственной наградой Российской Федерации или СССР,

Почетной грамотой Банка России (Правления Госбанка СССР),

значком "Отличник Госбанка",

почетным знаком "За безупречную службу в Банке России".

4.4. За эффективное сотрудничество с Банком России в области развития и совершенствования банковского сектора в Российской Федерации Почетной грамотой Банка России могут награждаться работники иных организаций.

4.5. Для награждения наградой Банка России работника организации Банка России, а также Почетной грамотой Банка России - работника иной организации:

руководитель организации Банка России или структурного подразделения Банка России, сотрудничающего с иной организацией, обращается с письменным ходатайством о награждении в Департамент кадровой политики и обеспечения работы с персоналом Банка России. В случае награждения руководителей организаций Банка России с представлением о награждении выступает Департамент кадровой политики и обеспечения работы с персоналом Банка России;

Департамент кадровой политики и обеспечения работы с персоналом Банка России согласовывает данное ходатайство с первым заместителем (заместителем) Председателя Банка России, курирующим вопросы работы с персоналом, готовит материалы для награждения и в месячный срок вносит их на рассмотрение Комиссии Банка России по наградам;

Департамент кадровой политики и обеспечения работы с персоналом Банка России при принятии положительного решения Комиссией Банка России по наградам готовит представление о награждении наградой Банка России работника организации Банка России, а также Почетной грамотой Банка России - работника иной организации и в месячный срок вносит его на рассмотрение Совета директоров Банка России.

4.6. Решение о награждении наградой Банка России работника организации Банка России, а также Почетной грамотой Банка России - работника иной организации принимается Советом директоров Банка России и оформляется приказом Банка России, который подписывается Председателем Банка России.

4.7. Награды Банка России и удостоверения к ним вручаются в торжественной обстановке (на общем собрании трудового коллектива, совещании организации Банка России или иной организации и иных подобных мероприятиях).

Руководителям организаций Банка России награды Банка России вручает должностное лицо, уполномоченное первым заместителем (заместителем) Председателя Банка России, курирующим вопросы работы с персоналом.