Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к приказу Министерства образования
и науки РФ
от 7 декабря 2004 г. N 129
Положение
о комиссии по социальному страхованию Министерства образования и науки Российской Федерации
(утв. конференцией работников Министерства образования и науки РФ 7 сентября 2004 г.)
1. Общие положения
1.1. Комиссия по социальному страхованию Министерства образования и науки Российской Федерации (далее - Комиссия) образуется в соответствии с Положением о Фонде социального страхования Российской Федерации, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 12 февраля 1994 г. N 101, для осуществления практической работы по социальному страхованию, улучшению охраны здоровья и медицинского обслуживания, профилактики и снижения заболеваемости работников.
1.2. Члены Комиссии избираются из числа представителей администрации (работников отдела кадров, бухгалтерии и других) и профсоюзной организации (работников коллектива) на конференции работников Министерства.
Комиссия избирается в количестве 8 человек на паритетных началах.
2. Функции Комиссии
2.1. Комиссия решает вопросы:
расходования средств социального страхования;
определения порядка и условий выдачи путевок в дома отдыха и пансионаты ("Вороново", "Радуга" и др.);
медицинского обслуживания работников.
2.2. Комиссия:
осуществляет контроль за правильным начислением и своевременной выплатой пособий по социальному страхованию администрацией;
проверяет правильность определения администрацией права на пособие, обоснованность лишения или отказа в пособии;
рассматривает спорные вопросы по обеспечению пособиями по социальному страхованию между работниками и администрацией организации;
проводит анализ использования средств социального страхования в организации;
ведет учет работников и их детей, нуждающихся в санаторно-курортном лечении, отдыхе;
вносит предложения администрации и профсоюзной организации по снижению заболеваемости, улучшению условий труда, оздоровлению работников и членов их семей и проведению других мероприятий по социальному страхованию;
содействует решению вопросов, связанных с улучшением социально-бытового обслуживания работников организации, а также ветеранов Великой Отечественной войны.
3. Права и обязанности Комиссии
3.1. Комиссия вправе:
3.1.1. Проводить проверки правильности назначения и выплаты пособий по социальному страхованию администрацией как по собственной инициативе, так и по заявлениям (жалобам) работников;
3.1.2. Запрашивать у администрации, органов государственного надзора и контроля и органов общественного контроля по охране труда материалы и сведения, необходимые для рассмотрения вопросов, входящих в ее компетенцию, и выносить соответствующие решения;
3.1.3. Принимать участие в выяснении администрацией, органами государственного надзора и контроля и органами общественного контроля по охране труда обстоятельств несчастных случаев на производстве, в быту, в пути на работу или с работы и др.;
3.1.4. Получать в филиале отделения Фонда социального страхования нормативные акты и необходимую информацию по вопросам, входящим в ее компетенцию;
3.1.5. Проходить обучение по вопросам социального страхования, организуемое филиалом отделения Фонда социального страхования.
3.2. Комиссия обязана:
3.2.1. В случае установления нарушений действующего законодательства по социальному страхованию информировать администрацию, профсоюзную организацию и филиал отделения Фонда социального страхования;
3.2.2. Представлять общему собранию (конференции трудового коллектива и администрации) отчет о своей деятельности не реже одного раза в год и по истечении срока полномочий;
3.2.3. Рассматривать в 10-дневный срок заявления (жалобы) работников Министерства по вопросам социального страхования.
4. Порядок работы Комиссии
4.1. Комиссия избирается на 3 года. Члены Комиссии могут быть переизбраны до истечения срока полномочий решением общего собрания (конференции) трудового коллектива.
4.2. Из числа членов Комиссии большинством голосов избирается председатель Комиссии.
4.3. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза месяц. Решения Комиссии по социальному страхованию оформляются протоколом. Решение Комиссии считается принятым, если за него проголосовало большинство членов Комиссии.
4.4. На время выполнения обязанностей членов Комиссии, если эти обязанности осуществляются в рабочее время, работникам может гарантироваться сохранение места работы (должности) и среднего заработка в соответствии с коллективным договором или соглашением.
4.5. По решению филиала отделения Фонда социального страхования членам Комиссии может быть выплачено единовременное вознаграждение за счет Фонда социального страхования Российской Федерации.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.