Приложение. Программа противодействия коррупции в деятельности Федерального агентства по образованию

Приложение
к приказу Федерального
агентства по образованию
от 16 августа 2007 г. N 1518

Программа
противодействия коррупции в деятельности Федерального агентства по образованию*

Паспорт Программы

Наименование Программы	Программа противодействия коррупции в деятельности Федерального агентства по образованию*
Основания для разработки Программы	Распоряжение Правительства РФ от 25.10.2005 N 1789-р "О Концепции административной реформы в Российской Федерации в 2006-2008 годах"
Основные разработчики Программы	Рособразование
Исполнители	Рособразование
Цели Программы	Устранение условий проявления коррупции, ее влияния на деятельность аппарата Рособразования; обеспечение защиты прав и законных интересов граждан, общества и государства в сфере деятельности Рособразования от угроз, связанных с коррупцией; создание системы противодействия коррупции в деятельности Рособразования
Задачи Программы	1. Оценка существующих рисков коррупции и коррупционного поведения государственных служащих 2. Устранение условий, порождающих коррупцию 3. Создание препятствий для совершения коррупционных действий 4. Увеличение выгод от действий в рамках законодательства и во благо общественных интересов 5. Формирование нетерпимости к коррупционным действиям 6. Предупреждение коррупционных правонарушений 7. Обеспечение ответственности за коррупционные правонарушения во всех случаях, прямо предусмотренных нормативными правовыми актами 8. Возмещение вреда, причиненного коррупционными правонарушениями 9. Мониторинг коррупциогенных факторов и эффективности мер антикоррупционной политики 10. Формирование антикоррупционного общественного сознания 11. Содействие реализации прав граждан и организаций на доступ к информации о фактах коррупции и коррупциогенных факторах, а также на их свободное освещение в средствах массовой информации
Сроки и этапы реализации Программы	2007-2008 годы Первый этап - III-IV кварталы 2007 года Второй этап - 2008 год
Основные мероприятия Программы	1. Определение организационных структур по противодействию коррупции в Рособразовании, проведение иных подготовительных мероприятий 2. Совершенствование организации деятельности подразделений Рособразования по размещению государственных заказов, а также принятию ряда управленческих решений 3. Совершенствование внутреннего контроля в Рособразовании 4. Установление обратной связи с потребителями государственных услуг 5. Формирование нетерпимого отношения к проявлениям коррупции 6. Применение технических средств контроля при организации работы должностных лиц, функциональные обязанности которых связаны с совершением коррупционно опасных действий
Показатели эффективности реализации Программы	а) число выявленных или предупрежденных коррупционных правонарушений со стороны должностных лиц, государственных служащих Рособразования; б) доля граждан и организаций, официально обратившихся с жалобами на проявления коррупции в деятельности сотрудников Рособразования; в) соотношение числа выявленных коррупционных правонарушений и доли указанных выше граждан и организаций; г) объем выявленных коррупционных рынков (млн. рублей); д) уровень удовлетворенности заявителей качеством и доступностью государственных услуг
Источники финансирования Программы	Средства федерального бюджета, выделяемые Рособразованию

_____________________________

* Далее - Рособразование.

1. Состояние проблемы

Согласно положениям Концепции административной реформы в Российской Федерации в 2006-2008 годах, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 25.10.2005 N 1789-р, необходимым условием для достижения заявленных в административной реформе целей является сокращение уровня коррупции в федеральных органах исполнительной власти, которая препятствует повышению эффективности государственного управления.

Коррупция представляет собой реальную угрозу нормальному функционированию публичной власти, верховенству закона, демократии, правам человека и социальной справедливости.

Разработка и внедрение правовых, организационных и иных механизмов противодействия коррупции в федеральном органе исполнительной власти являются необходимыми элементами реализации административной реформы.

Федеральное агентство по образованию относится к числу федеральных органов исполнительной власти, характер деятельности которых создает потенциальные условия для развития коррупции. Это:

- наличие полномочий, связанных с распределением значительных финансовых средств и материальных ресурсов;

- высокая степень свободы действия в принятии управленческих решений в рамках возложенных полномочий;

- высокая интенсивность контактов с гражданами и организациями.

Наличие повышенного риска коррупции требует выработки дополнительных механизмов, ограничивающих возможности ее проявления.

2. Цели и задачи Программы

Целями Программы являются:

- устранение условий проявления коррупции, ее влияния на деятельность аппарата Рособразования;

- обеспечение защиты прав и законных интересов граждан, общества и государства от угроз, связанных с коррупцией;

- создание системы противодействия коррупции в деятельности Рособразования.

Для достижения указанных целей требуется решение следующих задач:

- выявление причин и условий, способствующих проявлению коррупции в деятельности Рособразования;

- разработка и внедрение механизмов, противодействующих коррупции в деятельности Рособразования;

- создание препятствий для совершения коррупционных действий;

- выработка и реализация мер, стимулирующих действия в рамках закона и во благо общественных интересов.

3. Система программных мероприятий

Программа основывается на реализации ряда направлений. Базовыми направлениями Программы являются.

1. Определение организационных структур по противодействию коррупции в Рособразовании, проведение иных подготовительных мероприятий.

Одним из важнейших аспектов совершенствования внутриведомственной деятельности Рособразования как федерального органа исполнительной власти должна стать разработка и реализация комплекса мер антикоррупционной направленности.

Для противодействия коррупции в Рособразовании создается коллегиальный орган, функции которого возлагаются на Координационный совет по реализации Программы противодействия коррупции в деятельности Федерального агентства по образованию (далее - Координационный совет), и определяется уполномоченное структурное подразделение для координации мер по противодействию коррупции.

Одной из главных задач уполномоченного структурного подразделения является выработка и реализация совместно с заинтересованными структурными подразделениями системы мер, направленных на сокращение условий, порождающих, провоцирующих и поддерживающих коррупцию во всех ее проявлениях, и координация их исполнения.

Программа предусматривает разработку и утверждение перечня коррупционно опасных должностей в аппарате Рособразования, который позволит локализовать и сконцентрировать усилия по противодействию коррупции на наиболее приоритетных направлениях деятельности. Перечень должен включать в себя те должности государственной службы, которые связаны с непосредственным предоставлением государственных услуг заявителям.

Для эффективной разработки перечня коррупционно опасных должностей необходимо также предварительно сформировать перечень коррупционно опасных функций Рособразования в сфере деятельности каждого структурного подразделения.

Должна быть создана система информационного взаимодействия с подразделениями правоохранительных органов, обеспечивающая возможность их оперативного вмешательства во всех случаях коррупционных событий в Рособразовании, в отношении которых меры служебного расследования и дисциплинарной ответственности не применимы.

2. Совершенствование организации деятельности Рособразования и его структурных подразделений по размещению государственных заказов, а также принятию ряда управленческих решений.

Должна быть продолжена работа по оптимизации процедур закупок для государственных нужд. В частности, будут реализованы меры по:

- установлению процедур, позволяющих проводить мониторинг отклонения цен заключения договоров от среднерыночного уровня;

- установлению и использованию максимального числа процедур, расширяющих свободную конкуренцию поставщиков продукции для государственных нужд;

- устранению случаев участия на стороне поставщиков продукции для государственных нужд близких родственников, а также лиц, состоящих в дружеских отношениях с организаторами конкурсов, которые могут оказать прямое влияние на процесс формирования, размещения государственного заказа и контроль за проведением государственных закупок.

Мониторинг соблюдения требований Федерального закона от 21.07.2005 N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд" осуществляется путем внутреннего или внешнего аудита. Должны быть разработаны методика и административный регламент проведения мониторинга такого рода, в том числе - проведения сопоставительного анализа закупочных и среднерыночных цен на закупаемую продукцию.

Информация о результатах мониторинга соблюдения требований закона должна выноситься на обсуждение Экономического совета Рособразования и размещаться на официальном интернет-сайте.

К другим управленческим решениям, представляющим потенциальную коррупциогенную опасность, могут быть отнесены:

- определение для образовательных учреждений профессионального образования, находящихся в ведении агентства, контрольных цифр приема граждан, обучающихся за счет средств федерального бюджета, а также квот по целевому приему;

- открытие в установленном порядке аспирантур и докторантур в образовательных учреждениях высшего и дополнительного профессионального образования и научных организациях;

- распределение между образовательными учреждениями квот на стипендии Президента РФ, Правительства РФ, иные именные стипендии и назначение их в установленном порядке;

- осуществление организационно-правового обеспечения мероприятий по созданию, реорганизации, отчуждению и ликвидации подведомственных ФГУПов, образовательных учреждений и других организаций;

- формирование смет доходов и расходов подведомственных организаций;

- проведение в организациях, находящихся в ведении агентства, проверки финансово-хозяйственной деятельности и использования имущественного комплекса;

- организация обучения в высших учебных заведениях Российской Федерации граждан зарубежных стран, государств - участников СНГ и соотечественников;

- организация командирования в зарубежные страны российских учащихся, студентов, аспирантов и научно-педагогических работников в соответствии с международными договорами Российской Федерации на обучение, стажировку и научную работу;

- другие функции Рособразования.

3. Совершенствование системы внутреннего контроля в Рособразовании.

В сфере компетенции Рособразования как федерального органа исполнительной власти находится возможность создания собственной системы внутреннего контроля, основанной на внедрении открытых и гласных процедур при осуществлении действий, связанных с потенциальной возможностью коррупции, выработке механизмов параллельной и перекрестной взаимопроверки документов, сопровождающих заключение договоров, контрактов на поставку товаров или выполнение услуг и т.п., создании морально-психологического климата, формирующего отношение к фактам коррупции как явлению безнравственному, несовместимому со статусом государственного служащего, требующему не только морального осуждения, но и информирования об этих фактах непосредственного руководства, подразделения, координирующего работу по противодействию коррупции, а в случае необходимости и правоохранительных органов.

В первоочередном порядке эта система применяется в отношении тех структурных подразделений Рособразования, которые исполняют наиболее коррупциогенные полномочия.

Отдельным направлением внутреннего контроля является система постоянного мониторинга имущественного положения должностных лиц, в том числе на основе анализа сведений о доходах и имуществе, принадлежащем должностным лицам на праве собственности, предоставляемых ими в отдел государственной службы и кадров в установленные Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации"* сроки.

4. Установление обратной связи с потребителями государственных услуг.

В Рособразовании должна проводиться экспертиза жалоб и обращений граждан с точки зрения наличия сведений о фактах коррупции и проверки фактов, указанных в обращениях. В целях обеспечения процедуры экспертизы жалоб и обращений граждан должны быть разработаны соответствующие административные регламенты рассмотрения обращений и жалоб граждан, включающие необходимость направления указанных обращений заявителей в том числе в уполномоченное структурное подразделение по противодействию коррупции.

В Рособразовании должен быть организован "телефон доверия", а также определен порядок обработки поступающих сообщений о коррупционных инцидентах в Рособразовании и организациях подведомственной сети.

5. Формирование нетерпимого отношения к проявлениям коррупции со стороны гражданских служащих, а также получателей государственных услуг.

В результате реализации Программы в Рособразовании должна быть создана и внедрена системная программа этического образования государственных служащих. Ее основная задача - разъяснение государственным служащим основных положений законодательства по противодействию коррупции, корпоративных ценностей федерального органа исполнительной власти, вопросов административной и уголовной ответственности за коррупционные правонарушения и преступления, разъяснение ситуаций конфликта интересов и механизмов его преодоления.

Указанные мероприятия должны проводиться как для сотрудников центрального аппарата Рособразования, так и для руководящих работников учреждений подведомственной сети через учреждения системы повышения их квалификации.

Целесообразно проведение публичных информационных мероприятий для различных целевых групп: работников системы, связанных с распределением и использованием финансовых и материальных ресурсов, преподавателей, сотрудников приемных комиссий, учащейся молодежи, других групп граждан.

6. Применение технических средств контроля поведения должностных лиц, замещающих коррупционно опасные должности в Рособразовании.

Для существенного снижения возможностей коррупционного поведения при исполнении государственных функций, а также при предоставлении государственных услуг возможно использование современных технологий, позволяющих получать информацию о поведении должностного лица.

Речь идет о получении такой информации с предварительного согласия должностного лица, оговоренного в служебном контракте с кандидатом на коррупционно опасную должность.

В административных регламентах исполнения государственных функций и предоставления государственных услуг может устанавливаться порядок личного взаимодействия с заявителем только в специально выделенных местах, оборудованных средствами видеонаблюдения и звукозаписи.

4. Описание ожидаемых результатов реализации Программы

В результате реализации Программы:

- снизится возможность совершения действий коррупционного характера в аппарате Рособразования;

- укрепится доверие населения к государству, повысится уважение граждан к государственной службе.

Для оценки эффективности реализации Программы необходимо разработать и внедрить механизмы мониторинга в соответствии с показателями, отражающими:

- число выявленных коррупционных правонарушений со стороны должностных лиц, государственных служащих, иных должностных лиц, работающих в Рособразовании;

- долю граждан и организаций, официально обратившихся с жалобами на проявления коррупции в деятельности сотрудников Рособразования;

- соотношение числа выявленных коррупционных правонарушений и доли указанных выше граждан и организаций;

- объем выявленных коррупционных рынков (млн. рублей);

- уровень удовлетворенности заявителей качеством и доступностью государственных услуг.

5. Риски реализации Программы

Успех реализации Программы зависит от выполнения Плана мероприятий по проведению административной реформы в Российской Федерации (утвержден распоряжением Правительства РФ от 25.10.2005 N 1789-р) в части обеспечения органов исполнительной власти необходимым нормативным правовым и методическим инструментарием противодействия коррупции, принятия нормативных правовых актов. Невыполнение указанных условий может являться основанием для переноса отдельных программных мероприятий на более поздний срок.

При принятии федеральных законов в сфере противодействия коррупции, иных нормативных правовых актов Программа подлежит пересмотру с целью ее приведения в соответствие действующему законодательству или интеграции новых направлений противодействия коррупции в общую систему мероприятий.

6. Система управления и контроль за реализацией Программы

Контроль за реализацией Программы осуществляет утвердивший Программу министр образования и науки Российской Федерации и по его уполномочию - руководитель Рособразования.

Ответственными за реализацию Программы противодействия коррупции в Рособразовании являются Координационный совет и уполномоченное подразделение.

Координационный совет возглавляет заместитель руководителя Рособразования. Координационный совет, уполномоченное подразделение совместно с заинтересованными структурными подразделениями осуществляют следующие функции:

- обеспечение участия в управлении реализацией Программы представителей гражданского общества, в том числе экспертных и научных организаций;

- информирование правоохранительных органов о возможных фактах коррупции в Рособразовании;

- проведение детального анализа исполнения процедур размещения государственного заказа на поставки товаров, выполнение работ и оказание услуг для государственных нужд, в том числе проведение сопоставительного анализа закупочных цен со среднерыночными;

- разработка и ведение перечня коррупционно опасных должностей государственной службы в Рособразовании и перечня коррупционно опасных функций Рособразования;

- организация системы внутреннего контроля в Рособразовании;

- сбор и анализ информации о признаках и фактах коррупционной деятельности, юридическая оценка и выработка мер по их устранению;

- обеспечение применения на условиях, оговоренных разделом 5.6 настоящей Программы, технических мер контроля за деятельностью должностных лиц при исполнении ими функций, потенциально связанных с коррупционной опасностью;

- выявление причин и условий коррупции, в том числе способствующих незаконному расходованию бюджетных средств, выработка мероприятий по их устранению;

- проверка персональных данных, представляемых кандидатами на государственную гражданскую службу, проверка на наличие судимостей, соответствие действительности сведений о доходах, наличие конфликта интересов;

- обеспечение взаимодействия с другими федеральными органами исполнительной власти по вопросам реализации Программы.

Неотъемлемой составляющей механизма реализации Программы является использование на всех стадиях независимого мониторинга, в связи с чем информация о ходе реализации мероприятий Программы размещается на официальном сайте Рособразования в сети Интернет.

7. План реализации Программы

N п/п	Мероприятия	Ответственные исполнители	Срок выполнения
1	2	3	4
1. Подготовительные мероприятия
1.1	Создание Координационного совета по реализации Программы противодействия коррупции в деятельности Федерального агентства по образованию (далее - Координационный совет), в составе специалистов в области экономики и финансов, госзакупок, информационных технологий, обеспечения безопасности, охраны государственной тайны, представителей юридической, кадровой, технической служб, общественности	Руководитель Рособразования Г.А. Балыхин	Август-сентябрь 2007 г.
	Разработка и утверждение положения о Координационном совете	Административное управление, Управление федерального имущества и инвестиций	Сентябрь 2007 г.
1.2	Возложение функций по координации выполнения мероприятий по противодействию коррупции в Рособразовании на уполномоченные структурные подразделения (Административное управление, Отдел государственной службы и кадров)	Руководитель Рособразования Г.А. Балыхин	Август-сентябрь 2007 г.
1.3	Разработка методики проведения оценки потенциальной коррупционности функций и должностей Рособразования	Административное управление, Отдел государственной службы и кадров, Координационный совет	Сентябрь 2007 г.
1.4	Проведение оценки потенциальной коррупционности функций и должностей Рособразования	Административное управление, Отдел государственной службы и кадров, Координационный совет	Октябрь 2007 г.
1.5	Разработка и утверждение перечня коррупционно опасных функций Рособразования	Административное управление, Координационный совет	Ноябрь 2007 г.
1.6	Разработка и утверждение перечня коррупционно опасных должностей Рособразования	Отдел государственной службы и кадров, Координационный совет	Ноябрь 2007 г.
1.7	Разработка и утверждение административного регламента обмена информацией между Рособразованием и правоохранительными органами	Административное управление, Отдел государственной службы и кадров, Координационный совет	Январь-февраль 2008 г.
	Подписание необходимых соглашений о сотрудничестве	Руководитель Рособразования Г.А. Балыхин (либо заместитель руководителя Е.Я. Бутко)
1.8	Разработка и утверждение регламента взаимодействия с Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки по обмену информацией о фактах коррупции в подведомственных образовательных учреждениях	Управление учреждений образования и реализации приоритетного национального проекта "Образование", Координационный совет	Январь-февраль 2008 г.
1.9	Подготовка инструктивно-методического письма руководителям подведомственных учреждений и организаций о разработке и внедрении собственных программ противодействия коррупции	Заместитель руководителя А.А. Казенов, Управление учреждений образования и реализации приоритетного национального проекта "Образование"	Октябрь 2007 г.
2. Противодействие коррупции в области государственных закупок, принятия других управленческих решений
2.1	Разработка и утверждение антикоррупционных и нормативных требований размещения государственного заказа	Управление программ в сфере образования и размещения государственного заказа совместно с заинтересованными управлениями, Координационный совет	Январь - февраль 2008 г.
2.2	Разработка и утверждение административного регламента проведения контроля соблюдения антикоррупционных требований размещения государственного заказа	Управление программ в сфере образования и размещения государственного заказа совместно с заинтересованными управлениями, Координационный совет	Февраль - март 2008 г.
2.3	Внедрение процедуры обязательной общественной экспертизы в сфере государственных закупок**	Управление программ в сфере образования и размещения государственного заказа совместно с заинтересованными управлениями, Координационный совет	Сентябрь 2007 г.
2.4	Обсуждение результатов мониторинга соблюдения требований Федерального закона от 21.07.2005 N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд" на заседаниях Экономического совета Рособразования	Структурные подразделения, Экономический совет Рособразования	В соответствии с планом заседаний экономического совета , Рособразования
	Размещение результатов мониторинга на сайтах Рособразования и Экономического совета Рособразования	Административное управление, Управление учреждений образования и реализации приоритетного национального проекта "Образование"	По мере необходимости
2.5	Подготовка предложений по совершенствованию контроля за использованием средств федерального бюджета, государственного имущества, финансово-хозяйственной деятельностью Рособразования	Управление бухгалтерского учета и отчетности, Управление федерального имущества и инвестиций	Ноябрь-декабрь 2007 г.
2.6	Разработка, утверждение, внедрение административных регламентов исполнения Рособразованием государственных функций и предоставления государственных услуг, предусмотренных Положением о Федеральном агентстве по образованию	Административное управление, структурные подразделения	В соответствии со сроками, установленными приказом Рособразования от 29.06.2007 N 1159
3. Установление обратной связи с потребителями государственных услуг, предоставляемых Рособразованием
3.1	Осуществление экспертизы жалоб и обращений граждан на действия (бездействие) государственных служащих с точки зрения наличия сведений о фактах коррупции и организации их проверки***	Административное управление, Координационный совет	Сентябрь 2007 г.
3.2	Организация работы "телефонов доверия". Определение порядка регистрации и обработки поступающих сообщений. Информирование о создании "телефонов доверия" через СМИ и интернет-сайт***	Административное управление, Координационный совет	Октябрь 2007 г.
3.3	Создание на официальном сайте Рособразования постоянно действующей рубрики по вопросам противодействия коррупции в Рособразовании и подведомственных образовательных учреждениях***	Административное управление, Управление учреждений образования и реализации приоритетного национального проекта "Образование"	Ноябрь 2007 г.
3.4	Мониторинг СМИ о фактах коррупции в Рособразовании и подведомственных учреждениях и организациях*	Административное управление	Сентябрь 2007 г.
3.5	Обеспечение информационного сопровождения мероприятий Программы, включая заявления руководства Рособразования***	Административное управление, структурные подразделения	Декабрь 2007 г.
4. Этическое просвещение должностных лиц
4.1	Разработка и утверждение правил этического поведения государственных служащих	Отдел государственной службы и кадров, Координационный совет	Январь 2008 г.
4.2	Организация постоянного корпоративного семинара по этическому просвещению***	Отдел государственной службы и кадров, Координационный совет	Февраль 2008 г., не реже чем раз в квартал
4.3	Рассмотрение на расширенных оперативных совещаниях хода работы по проведению административной реформы и антикоррупционной деятельности в Рособразовании	Заместитель руководителя А.А. Казенов, начальники управлений	Не реже чем раз в квартал
5. Контроль коррупционного поведения государственных служащих, занимающих коррупционно опасные должности
5.1	Создание системы внутреннего информирования о коррупционном поведении государственных служащих	Отдел государственной службы и кадров, Административное управление, Координационный совет	Январь-февраль 2008 г.
5.2	Создание системы постоянного мониторинга имущественного положения должностных лиц***	Отдел государственной службы и кадров, Координационный совет	Апрель-май 2008 г.
5.3	Внесение в служебные контракты должностных лиц, занимающих коррупционно опасные должности, права представителя нанимателя осуществлять видеонаблюдение и звукозапись	Отдел государственной службы и кадров	Ноябрь-декабрь 2007 г.
5.4	Оборудование рабочих мест должностных лиц, занимающих коррупционно опасные должности, техническими системами видеонаблюдения и звукозаписи	Административное управление	Январь-май 2008 г.
5.5	Внедрение в структурных подразделениях практики предоставления услуг заявителям по приему и выдаче документов, осуществляемых по принципу "одного окна"	Структурные подразделения	Январь-май 2008 г.
5.6	Подготовка памяток для государственных служащих об ограничениях в их деятельности	Отдел государственной службы и кадров, Управление федерального имущества и инвестиций (юридический отдел), Координационный совет	Октябрь 2007 г.
	Разработка приложения к служебному контракту о предупреждении сотрудников, занимающих коррупционно опасные должности, об ответственности за совершение противоправных действий и в случаях сокрытия фактов коррупционных действий		Ноябрь-декабрь 2007 г.
5.7	Разработка типовых инструкций для сотрудников Рособразования и посетителей о поведении в ситуациях, представляющих коррупционную опасность, включая размещение их в здании Рособразования	Административное управление, Отдел государственной службы и кадров, Координационный совет	Март-май 2008 г.
5.8	Разработка и утверждение положения о служебных разоблачениях в Рособразовании	Отдел государственной службы и кадров, Координационный совет	Апрель 2008 г.
5.9	Разработка регламента по проведению проверки сведений, представляемых при оформлении на коррупционно опасные должности в Рособразовании, а также руководящих работников подведомственных учреждений и организаций	Отдел государственной службы и кадров, Управление учреждений образования и реализации приоритетного национального проекта "Образование", Управление федерального имущества и инвестиций, Координационный совет совместно с органами внутренних дел	Май 2008 г.
6. Контроль за ходом реализации Программы
6.1	Мониторинг эффективности реализации Программы**	Административное управление, Координационный совет		Декабрь 2007 г., ежеквартально
6.2	Подготовка и публикация ежегодных отчетов о деятельности Рособразования в рамках противодействия коррупции	Административное управление, структурные подразделения, Координационный совет		Декабрь 2007 г. - январь 2008 г.
6.3	Осуществление взаимодействия с общественными организациями по вопросам борьбы с коррупцией Организация общественного контроля за ходом реализации Программы**	Административное управление, Координационный совет		Март 2008 г.