Приказ Федерального агентства воздушного транспорта от 21 июня 2010 г. N 243
"Об утверждении Порядка работы конкурсной комиссии Федерального агентства воздушного транспорта по проведению конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации и Методики проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации в Федеральном агентстве воздушного транспорта"
О конкурсных комиссиях для проведения конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы, сроках и порядке их работы, а также методиках проведения конкурсов см. справку
Во исполнение требований пункта 16 Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, N 6, ст. 439) приказываю:
1. Утвердить Порядок работы конкурсной комиссии Федерального агентства воздушного транспорта по проведению конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации (Приложение N 1).
2. Утвердить Методику проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации в центральном аппарате Федерального агентства воздушного транспорта (Приложение N 2).
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Руководитель |
А.В. Нерадько |
Зарегистрировано в Минюсте РФ 31 августа 2010 г.
Регистрационный N 18296
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Определено, как проводится конкурс на замещение вакантной должности госслужбы в центральном аппарате Росавиации.
В ходе конкурса оцениваются профессиональный уровень кандидатов, их соответствие квалификационным требованиям к должности.
Он проводится в два этапа.
Сначала публикуется соответствующее объявление (не менее чем в одном периодическом печатном издании и на сайте Агентства), принимаются и проверяются документы на участие в конкурсе. При необходимости оформляется допуск к гостайне.
На втором этапе конкурсная комиссия непосредственно оценивает кандидатов. Установлен порядок ее формирования и работы. Приведены примерные методы оценки (индивидуальное собеседование, анкетирование, написание реферата, тестирование и др.).
Решение комиссии по результатам конкурса принимается открытым голосованием простым большинством голосов. При их равенстве решающим является голос председателя.
Приказ Федерального агентства воздушного транспорта от 21 июня 2010 г. N 243 "Об утверждении Порядка работы конкурсной комиссии Федерального агентства воздушного транспорта по проведению конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации и Методики проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации в Федеральном агентстве воздушного транспорта"
Зарегистрировано в Минюсте РФ 31 августа 2010 г.
Регистрационный N 18296
Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования
Текст приказа опубликован в Бюллетене нормативных актов федеральных органов исполнительной власти от 13 сентября 2010 г. N 37
Приказом Росавиации от 21 января 2020 г. N 41-П настоящий документ признан утратившим силу с 7 марта 2020 г.