Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Приказ Федеральной антимонопольной службы от 11 марта 2011 г. N 166 "Об утверждении программы наставничества в Федеральной антимонопольной службе"
-
Приложение N 1. Программа наставничества в ФАС РФ
-
Приложение N 2. Памятка наставнику
-
Приложение N 3. Анкета
В целях создания в ФАС России комплексной программы адаптации новых сотрудников приказываю:
1. Утвердить программу наставничества в ФАС России согласно приложению N 1.
2. Управлению государственной службы (Белоусова Е.В.) и Административному управлению (Доценко А.В.) обеспечить реализацию программы.
3. Финансовому управлению (Боднар Е.А.) предусмотреть средства для премирования участников программы в соответствии с приложением N 1.
4. Контроль исполнения настоящего приказа возложить на статс-секретаря - заместителя руководителя ФАС России А.Ю. Цариковского.
|
Руководитель |
И.Ю. Артемьев |
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Утверждена программа наставничества в ФАС России.
Цель - повысить эффективность работы Службы путем адаптации новых сотрудников в коллективе.
В течение первых 2 месяцев испытательного срока названному лицу назначается наставник. Задачи последнего - передать новому сотруднику необходимые опыт и знания, помочь ему освоиться и т. п.
Наставником может быть непосредственный руководитель или опытный сотрудник подразделения. Ему полагается единовременное материальное поощрение в размере 1 000 руб. за каждого курируемого гражданина.
Определено, как оценивается работа наставника.
Приведены памятка наставнику и пошаговая инструкция.
Приказ Федеральной антимонопольной службы от 11 марта 2011 г. N 166 "Об утверждении программы наставничества в Федеральной антимонопольной службе"
Текст приказа официально опубликован не был