Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к решению
Рязанского
городского Совета N262
от 23 октября 1997 г.
Порядок
исчисления совокупного дохода семьи при рассмотрении
вопроса о выплате жилищных компенсаций
Настоящий документ определяет порядок исчисления совокупного дохода семьи, учитываемого при предоставлении гражданам компенсаций на оплату жилья и коммунальных услуг.
Совокупный доход семьи определяется в расчете на месяц.
1. Среднемесячный совокупный доход семьи (лица), используемый при рассмотрении вопроса о начислении жилищной компенсации, складывается из доходов всех членов этой семьи:
- доходов по оплате труда (при этом учитывается заработная плата, начисленная в соответствии с принятыми на предприятии, в учреждении, организации (независимо от форм собственности) системами и формами оплаты труда и все виды надбавок и премий к заработной плате);
- доходов от работы в частном бизнесе или от индивидуальной трудовой деятельности;
- доходов по полученным алиментам, пособиям по безработице (а также стипендиям, полученным в период профессионального обучения из Государственного фонда занятости Российской Федерации), стипендиям, выплачиваемых студентам всех форм обучения, денежному и натуральному (в стоимостном выражении) довольствию.
Семьям, в которых нет изменений по численности в течение трех месяцев, доходы принимаются как сумма дохода за три календарных месяца (с 1 по 1 число), предшествующих месяцу обращения за компенсацией, деленная на три. (Допускается при обращении семьи до 15 числа месяца учитывать данные по доходам за три месяца, предшествующих месяцу обращения, по которым на данный момент произведено начисление доходов.)
Исключение в данном случае представляют доходы, носящие непостоянный характер - единовременные вознаграждения по итогам работы за год и за выслугу лет, авторские гонорары, вознаграждения за открытия, изобретения и др. разовые выплаты. Среднемесячный доход по ним рассчитывается путем деления суммы данных видов доходов на 12 месяцев.
Доходы по всем видам пенсий и ежемесячных компенсационных выплат к ним, назначаемых в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, пособий (в т.ч. денежные выплаты на детей, находящихся под опекой и попечительством), социальным выплатам, учитываемым в совокупном доходе семьи, принимаются за месяц, предшествующий месяцу обращения семьи за компенсацией .
2. Доходы, не учитываемые в совокупном доходе семьи при рассмотрении вопроса о назначении жилищной компенсации:
- разовые (единовременные) целевые социальные выплаты, доплаты, компенсации, субсидии и т.п. малообеспеченным жителям, выплачиваемых на основании постановлений и распоряжений правительства из фондов социальной защиты населения и других источников;
- стоимость сельскохозяйственной продукции, выращенной на личном подсобном хозяйстве;
- единовременные наследования;
- суммы уплаченных алиментов;
- процентный доход на сберегательных счетах в сберегательном банке;
- безвозмездные ссуды, субсидии, выданные на улучшение жилищных условий;
- единовременные пособия на рождение ребенка, погребение, выплачиваемые в размерах, установленных действующим законодательством;
- пособия детям из многодетных семей и матерям одиночкам;
- пенсии сиротам;
- пенсии, пособии детям-инвалидам.
3. Перечень документов, необходимых при начислении жилищной компенсации:
3.1. Паспорта или удостоверения личности на взрослых членов семьи;
3.2. Справка о составе семьи.
В данной справке должен быть указан размер общей площади занимаемого семьей жилья, ответственный квартиросъемщик, все прописанные на данной площади люди и их родственные отношения;
В случае раздельной прописки супругов необходимо представить справку с места жительства другого супруга.
3.3. Расчетная книжка по оплате жилья и коммунальных услуг (или справка об оплате).
В расчетной книжке должен быть произведен перерасчет по новым тарифам, действующим на данный момент, проверен лицевой счет или реквизиты получателей платежей.
3.4. Справки о семейном доходе:
- работающие члены семьи предоставляют справки с места работы за 3 месяца, предшествующих месяцу обращения;
- работающие в частном бизнесе - декларацию о доходах от предпринимательской деятельности или документ, подтверждающий доход от предпринимательской деятельности, в соответствии с требованиями Закона РФ " О подоходном налоге с физических лиц" за 3 месяца, предшествующих месяцу обращения;
- пенсионеры - справку о размере пенсий за месяц, предшествующий месяцу обращения, трудовую книжку;
- учащиеся - справку о стипендии за 3 месяца, предшествующих месяцу обращения (учащиеся общеобразовательных школ старше 16 лет справку с места учебы);
- безработные - трудовую книжку;
- справки по пособиям и социальным выплатам за месяц, предшествующий месяцу обращения за компенсацией. В случае отсутствия справки о едином ежемесячном пособии на детей в расчет принимается размер пособия, который установлен законодательством на момент обращения за компенсацией;
- справки о получаемых (выплачиваемых) алиментах за 3 месяца, предшествующих месяцу обращения за компенсацией. Если женщина не получает алименты на детей, необходим документ, подтверждающий данное обстоятельство (справка о розыске мужа, уклоняющегося от алиментов, справка с места работы мужа, справка из суда и т. д.) При невозможности предоставления таких документов, в виде исключения, заявительница может написать расписку о неполучении алиментов.
Непредставление семьей документов, необходимых для назначения жилищной компенсации, является основанием для отказа семье в назначении компенсации.
Во всех справках должны указываться полное наименование организации, учреждения, предприятия или фамилия, имя и отчество лица, выдавшего справку; их адрес и номер контактного телефона. Форма справок произвольная. Каждый документ должен быть скреплен печатью организации, учреждения, предприятия, выдавших документ.
Все организации, учреждения, предприятия, а также физические лица, являющиеся работодателями, обязаны безотлагательно предоставлять обратившимся к ним гражданам перечисленные в настоящем перечне документы. Лица, виновные в необоснованном отказе или затяжке в предоставлении таких документов, а также выдавшие неточную информацию, привлекаются к ответственности в предусмотренном 3аконом порядке за невыполнение решений городской администрации.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.