Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Устав города Рязани (принят решением Рязанского городского Совета от 3 июня 1996 г. N 23)
- Глава VII. Условия и порядок организации муниципальной службы (ст. 60 - 65)
- Статья 64. Прохождение муниципальной службы
Статья 64. Прохождение муниципальной службы
Информация об изменениях:
Решением Рязанского городского Совета от 22 апреля 1998 г. N 101 в статью 64 настоящего Устава внесены изменения
Статья 64. Прохождение муниципальной службы
Право поступления на муниципальную службу имеют граждане Российской Федерации, проживающие на территории города Рязани и достигшие возраста 18 лет, но не старше 60, если иное не установлено федеральными и областными законами, профессиональная подготовка которых отвечает квалификационным требованиям по соответствующей муниципальной должности.
Гражданин поступает на муниципальную службу на условиях трудового договора (контракта), который может заключаться на неопределенный срок или на срок не более пяти лет.
Прием на муниципальную службу осуществляется в порядке назначения или конкурса.
Для определения уровня профессиональной подготовки и соответствия муниципального служащего замещаемой должности, в соответствии с Положением о муниципальной службе в городе Рязани, проводится его аттестация.