Приложение 14. Справка о средней заработной плате (денежном довольствии) для определения размера пособия по безработице (стипендии)

Приложение 14
к Инструкции

Фирменный бланк

угловой штамп организации

ИНН ____________________________________

идентификационный номер организации ____

                                  Справка

   о средней заработной плате (денежном довольствии) для определения

                размера пособия по безработице (стипендии)

     Выдана гр. _________________________________________________________

в том, что он (она) выполнял (ла) работу, проходил (ла) службу с ________

по __________ ___________________________________________________________

                   наименование предприятия, организации, N в/ч и т.п.

     Вид экономической деятельности организации _________________________

                                                   (указывается код

_________________________________________________________________________

        по основному виду деятельности в соответствии с ОКВЭД)

на условиях полного рабочего дня (недели): ____ час. раб. день, _________

                                           (указать количество рабочих

                                            часов в день и количество

                                               рабочих дней в неделю)

днев. неделя на условиях неполного рабочего дня (недели): __________ час.

                                                           (указать

раб. день, ___________ днев. неделя указать: статью Трудового кодекса, на

количество рабочих  часов в

 день и количество рабочих

     дней в неделю)

на основании которой установлен неполный рабочий день (неделя) в течение

12 месяцев, предшествующих увольнению.

     Расчет  среднего  заработка  (денежного  довольствия) производится в

соответствии  с  Порядком  исчисления  среднего заработка для определения

размера  пособия  по  безработице  и стипендии, выплачиваемой гражданам в

период    профессиональной    подготовки,    переподготовки  и  повышения

квалификации  по  направлению  органов  службы  занятости. (Постановление

Министерства труда и социального развития РФ от 12.08.2003 г. N 62).

     Средний заработок за последние три месяца составил ___ руб. ___ коп.

________________________________________________________________________.

                       сумма цифрами и прописью

     Количество  календарных недель оплачиваемой работы/службы  составило

___ недель (включаются периоды, за которые выплачивается заработная плата

(денежное  довольствие),  периоды  временной  нетрудоспособности,  в  том

числе  отпуск  по  беременности и родам, за который выплачивается пособие

по    временной    нетрудоспособности,  период  ежегодного  оплачиваемого

отпуска,  время  простоя  по  вине  работодателя)  в  течение 12 месяцев,

предшествовавших  увольнению,  в пересчете на календарные недели с полным

рабочим днем (полной рабочей неделей).

     В  период  оплачиваемой работы при подсчете не включается: отпуск по

уходу  за  ребенком  до  достижения  им  3-х  лет,  отпуск без сохранения

заработной платы, время простоя, вынужденного прогула по вине работника.

     с _______________ по _______________    ____________________________

                                                      (причина)

     с _______________ по _______________    ____________________________

                                                      (причина)

     с _______________ по _______________    ____________________________

                                                      (причина)

Справка выдана на основании _____________________________________________

                                  лицевые счета, платежные ведомости

Руководитель организации    _________________/___________________________

                                 подпись                ФИО

Главный (старший) бухгалтер ________________/____________________________

                                 подпись                ФИО

                            М.П.

                                   Телефон для справок __________________

                                              "__" ______________ 20__ г.

     В  соответствии  с  действующим законодательством РФ ответственность

за  достоверность  сведений,  указанных  в  справке, несут руководитель и

главный бухгалтер организации.

     Заполнение    всех    предложенных    реквизитов   справки  является

обязательным.

                 Заключение специалиста службы занятости

     В    течение    12   месяцев,  предшествующих  признанию  гражданина

безработным, ____________________________________________________________

                               фамилия, имя, отчество

имеет ________ календарных недель оплачиваемой работы на условиях полного

рабочего дня (недели) или на условиях неполного рабочего дня  (недели)  с

перерасчетом  на  количество  календарных  недель  с  полным рабочим днем

(неделей).

"__" _____________ 20__ г.                            ___________________

     дата заполнения                                  подпись специалиста