Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ДОКУМЕНТ

Приложение. Порядок и критерии отбора военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, претендующих на право получения государственного именного образовательного сертификата, а также порядок его выдачи

Приложение

 

Порядок и критерии
отбора военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, претендующих на право получения государственного именного образовательного сертификата, а также порядок его выдачи

 

I. Общие положения

 

1. Настоящий Порядок действует в период проведения эксперимента по обучению уволенных военнослужащих на основе предоставления государственных именных образовательных сертификатов (далее - эксперимент) с 1 сентября 2012 г. по 30 июня 2014 г.*(1)

2. Под государственным именным образовательным сертификатом (далее - сертификат) понимается именной документ, подтверждающий право его владельца на дополнительные меры государственной поддержки в части оплаты его обучения по дополнительной профессиональной образовательной программе профессиональной переподготовки*(2).

3. На период эксперимента предусматриваются сертификаты для обучения по программам профессиональной переподготовки на базе среднего профессионального образования и на базе высшего профессионального образования*(3).

4. Сертификат для обучения по программе профессиональной переподготовки на базе высшего профессионального образования может быть использован при обучении по программе профессиональной переподготовки на базе среднего профессионального образования*(4).

5. Прием владельца сертификата в образовательное учреждение для обучения по программе профессиональной переподготовки в рамках эксперимента осуществляется после увольнения с военной службы на основании личного заявления и сертификата*(5).

6. В случае если стоимость обучения по программе профессиональной переподготовки превышает величину нормативных затрат на оказание предоставляемых образовательными учреждениями в рамках эксперимента образовательных услуг по программам профессиональной переподготовки на базе среднего профессионального и на базе высшего профессионального образования, стоимость обучения сверх величины нормативных затрат возмещается за счет средств владельца сертификата и (или) иного физического (юридического) лица в соответствии с законодательством Российской Федерации*(6).

 

II. Порядок и критерии отбора военнослужащих, претендующих на право получения сертификата

 

7. Сертификат предоставляется военнослужащим Вооруженных Сил Российской Федерации, изъявившим желание его получить, соответствующим требованиям, указанным в пункте 3 Положения, а также отвечающим одновременно следующим критериям (далее - военнослужащие):

прохождение военной службы в органах военного управления, соединениях, воинских частях и организациях Западного, Южного, Центрального и Восточного военных округов (далее - воинские части);

непрохождение ранее профессиональной переподготовки по одной из гражданских специальностей в военном образовательном учреждении профессионального образования Министерства обороны Российской Федерации.

8. Военнослужащие подают рапорт о желании получить сертификат (далее - рапорт):

не ранее чем за год до наступления предельного возраста пребывания на военной службе или истечения срока контракта - увольняемые с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе или по истечении срока контракта;

при наличии заключения военно-врачебной комиссии о признании их негодными (ограниченно годными) к военной службе - увольняемые с военной службы по состоянию здоровья;

не ранее принятия должностными лицами Министерства обороны Российской Федерации решения о проведении организационно-штатных мероприятий - увольняемые с военной службы в связи с организационно-штатными мероприятиями.

В рапорте указываются: воинское звание, фамилия, имя и отчество, занимаемая воинская должность, дата рождения, общая продолжительность военной службы в календарном исчислении (не считая времени обучения в военных образовательных учреждениях высшего и среднего профессионального образования), уровень образования, основание увольнения с военной службы, избранное место жительства после увольнения, а также контактный телефон. К рапорту прилагается копия документа об образовании.

9. Рапорта военнослужащих рассматриваются командирами воинских частей на соответствие требованиям и критериям, указанным в пункте 7 настоящего Порядка, и принимается решение о включении (об отказе включения) в список военнослужащих, имеющих высшее профессиональное образование и изъявивших желание получить государственные именные образовательные сертификаты, или список военнослужащих, имеющих среднее профессиональное образование и изъявивших желание получить государственные именные образовательные сертификаты (далее - списки), по форме согласно приложениям N 1 и 2 к настоящему Порядку. Списки подписываются командиром воинской части.

Списки формируются в соответствии с датой написания военнослужащими рапортов. В случае если указанные даты совпадают, очередность включения военнослужащих в список определяется с учетом общей продолжительности военной службы на дату написания рапорта.

Воинскими частями списки представляются по подчиненности в кадровый орган военного округа (далее - кадровый орган).

10. Кадровый орган:

на основании представленных воинскими частями списков формирует обобщенные списки военнослужащих, имеющих высшее профессиональное образование и изъявивших желание получить государственные именные образовательные сертификаты, и списки военнослужащих, имеющих среднее профессиональное образование и изъявивших желание получить государственные именные образовательные сертификаты, согласно приложениям N 3 и 4 к настоящему Порядку в соответствии с датой написания военнослужащими рапортов и до 1 октября 2012 г., 1 февраля 2013 г., 1 июня 2013 г., 1 октября 2013 г. представляет в Главное управление по работе с личным составом Вооруженных Сил Российской Федерации;

получает в Главном управлении по работе с личным составом Вооруженных Сил Российской Федерации бланки сертификатов.

11. Главное управление по работе с личным составом Вооруженных Сил Российской Федерации:

до 15 октября 2012 г., 15 февраля 2013 г., 15 июня 2013 г., 15 октября 2013 г. представляет в Министерство образования и науки Российской Федерации заявки на необходимое количество сертификатов на основании списков военных округов;

получает в Министерстве образования и науки Российской Федерации бланки сертификатов;

определяет квоты по количеству сертификатов для военных округов пропорционально количеству бланков сертификатов, полученных в Министерстве образования и науки Российской Федерации, и количеству военнослужащих военных округов;

организует получение бланков сертификатов кадровыми органами;

представляет в Министерство образования и науки Российской Федерации сведения о количестве выданных сертификатов.

 

III. Порядок выдачи сертификатов

 

12. Сертификат выдается увольняемому военнослужащему при исключении его из списков личного состава воинской части*(7).

13. Сертификат выдается увольняемому военнослужащему не позднее чем за полгода до наступления дня окончания эксперимента и представляется в образовательное учреждение не позднее чем за 3 месяца до дня окончания эксперимента*(8).

14. Порядок выдачи сертификатов увольняемым военнослужащим в военных округах определяется командующими войсками военных округов. При этом, если количество сертификатов полученных военным округом меньше, чем количество увольняемых военнослужащих, указанных в списках, то очередность выдачи сертификатов определяется с учетом общей продолжительности военной службы.

15. После получения военнослужащим сертификата кадровый орган производит запись в послужном списке личного дела военнослужащего о выдаче сертификата с указанием его номера и даты выдачи.

16. Контроль за установленным порядком выдачи военнослужащим сертификатов возлагается на кадровые органы.

 

_____________________________

*(1) Пункт 1 Положения о проведении в 2012 - 2014 годах эксперимента по обучению уволенных военнослужащих на основе предоставления государственных именных образовательных сертификатов, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 21 мая 2012 г. N 501 (далее - Положение).

*(2) Пункт 2 Положения.

*(3) Пункт 5 Положения.

*(4) Пункт 11 Положения.

*(5) Пункт 6 Положения.

*(6) Пункт 12 Положения.

*(7) Пункт 3 Положения.

*(8) Пункт 7 Положения.