Приложение 3 к распоряжению префектуры Юго-Восточного административного округа г. Москвы от 20 декабря 2011 г. N 1191. Правила предоставления в ГБУ МФЦ ЮВАО ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам с ненормированным рабочим днем

Приложение 3

к распоряжению префектуры Юго-Восточного

административного округа г. Москвы

от 20 декабря 2011 г. N 1191

Правила
предоставления в ГБУ МФЦ ЮВАО ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам с ненормированным рабочим днем

1. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск (далее - дополнительный отпуск) предоставляется за работу в условиях ненормированного рабочего дня следующим работникам ГБУ МФЦ ЮВАО:

- директору в количестве 10-ти (десяти) дней;

- заместителям директора в количестве 7-ми (семи) дней;

- руководителям Многофункциональных центров районов в количестве 5-ти (пяти) дней;

- заместителям руководителей Многофункциональных центров районов в количестве 3-х (трех) дней.

2. Право на дополнительный отпуск возникает у работника независимо от продолжительности работы в условиях ненормированного рабочего дня.

3. В случае если такой отпуск не предоставлялся, переработка за пределами нормальной продолжительности рабочего времени компенсируется с письменного согласия работника как сверхурочная работа.

4. Дополнительный отпуск суммируется с ежегодным основным оплачиваемым отпуском.

5. В случае переноса либо неиспользования дополнительного отпуска, а также увольнения работника право на указанный отпуск реализуется в установленном порядке.

6. Оплата дополнительных отпусков, предоставляемых работникам с ненормированным рабочим днем, производится в пределах фонда оплаты труда.