Приложение. Перечень должностей сотрудников уголовно-исполнительной системы, при замещении которых выплачивается ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия службы, и размеры надбавки по этим должностям

Приложение
к приказу Федеральной службы
исполнения наказаний
от 28 марта 2013 г. N 142

Перечень
должностей сотрудников уголовно-исполнительной системы, при замещении которых выплачивается ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия службы, и размеры надбавки по этим должностям

С изменениями и дополнениями от:

30 декабря 2013 г., 15 августа 2014 г.

ГАРАНТ:

См. перечень должностей сотрудников уголовно-исполнительной системы, при замещении которых выплачивается ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия службы, и размеры надбавки по этим должностям, утвержденные приказом ФСИН России от 9 апреля 2015 г. N 342

1. Сотрудникам уголовно-исполнительной системы (далее - УИС), замещающим в соответствии с утвержденными штатными расписаниями должности (далее - должности), указанные в настоящем Перечне, выплачивается ежемесячная надбавка в процентах к должностному окладу за особые условия службы (далее - надбавка) в следующих размерах:

1) должности в подразделениях специального назначения учреждений и органов УИС - 50;

2) должности в специальных подразделениях УИС по конвоированию, в должностные обязанности по которым входят организация выполнения задач конвоирования, конвоирование подозреваемых, обвиняемых и осужденных, осуществление контроля несения службы караулами по конвоированию - 45;

3) должности в центральном аппарате Федеральной службы исполнения наказаний - 75;

4) должности в федеральном казенном учреждении "Управление по обеспечению деятельности оперативных подразделений Федеральной службы исполнения наказаний" - 45;

5) должности в филиалах федерального казенного учреждения "Управление по обеспечению деятельности оперативных подразделений Федеральной службы исполнения наказаний" - 20;

6) должности в учреждениях и органах УИС, дислоцированных в г. Москве и Московской области, - 25;

7) должности в учреждениях, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, в том числе с особыми условиями хозяйственной деятельности, в зависимости от вида учреждений, характера и сложности выполняемых работ, а также в обособленных структурных подразделениях медико-санитарных частей Федеральной службы исполнения наказаний, расположенных в данных учреждениях, исполняющих наказания в виде лишения свободы:

	Учреждения, исполняющие уголовные наказания в виде лишения свободы и обособленные структурные подразделения медико-санитарных частей, расположенные в указанных учреждениях	Учреждения, исполняющие уголовные наказания в виде лишения свободы с особыми условиями хозяйственной деятельности и обособленные структурные подразделения медико-санитарных частей, расположенные в указанных учреждениях
1	2	3
- исправительные колонии строгого режима;	7	15
- исправительные колонии: особого режима, особого режима для осужденных, отбывающих пожизненное лишение свободы, а также осужденных, которым смертная казнь в порядке помилования заменена лишением свободы на определенный срок или пожизненным лишением свободы; тюрьмы;	10	20
- лечебные исправительные учреждения для содержания и амбулаторного лечения осужденных, больных открытой формой туберкулеза, и лечебно-профилактические учреждения, при условии, если более 50 процентов от числа всех осужденных, содержащихся в указанных учреждениях, составляют осужденные, которым приговором суда определено отбывание наказания в виде лишения свободы в исправительных колониях:* строгого режима, или строгого и особого режимов;	7	15
особого режима;	10	20
- учреждения (объединения) с особыми условиями хозяйственной деятельности, при условии, если более 50 процентов от числа всех осужденных, содержащихся в указанных учреждениях, составляют лица, которым приговором суда определено отбывание наказания
в виде лишения свободы в исправительных колониях:*
общего режима и в колониях-поселениях;	-	10
строгого режима или строгого и особого режимов;	-	15
особого режима.	-	20
* Выплата устанавливается на основании предоставляемых подразделениями специального учета учреждения УИС данных о среднесписочной численности осужденных в месяц, за который производится выплата надбавки. Среднесписочная численность осужденных за месяц, предшествующий месяцу выплаты, исчисляется путем суммирования списочной численности осужденных за каждый календарный день месяца, то есть с 1 по 30 или 31 число (для февраля - по 28 или 29 число), включая праздничные (нерабочие) и выходные дни, и деления полученной суммы на число календарных дней месяца

8) должности в учреждениях, исполняющих наказания, и меры уголовно-правового характера, не связанные с изоляцией осужденных от общества, - 5;

9) должности в подразделениях учреждений и органов УИС: оперативных, собственной безопасности (за исключением указанных в подпунктах 1)-5) настоящего пункта) -15;

10) должности в подразделениях следственных изоляторов, исправительных учреждений: безопасности, надзора и режима - 15;

Информация об изменениях:

Приказом ФСИН России от 15 августа 2014 г. N 415 в подпункт 11 внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

11) должности в учреждениях, непосредственно подчиненных ФСИН России (за исключением должностей переменного состава образовательных организаций ФСИН России):

Наименование учреждения	Размер (%)
1	2
федеральное казенное учреждение "Центральная нормативно-техническая лаборатория Федеральной службы исполнения наказаний";	40
федеральное казенное учреждение "Управление автотранспорта Федеральной службы исполнения наказаний", федеральное казенное учреждение "Центр государственного имущества и жилищно-коммунального обеспечения Федеральной службы исполнения наказаний", федеральное казенное учреждение "Центр обеспечения учебно-воспитательной работы Федеральной службы исполнения наказаний", федеральное казенное учреждение здравоохранения "Главный центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора Федеральной службы исполнения наказаний", федеральное казенное учреждение "Главный центр инженерно-технического обеспечения и связи Федеральной службы исполнения наказаний", федеральное казенное учреждение "Научно-исследовательский институт Федеральной службы исполнения наказаний",	30
федеральное казенное учреждение здравоохранения "Главный клинический центр медицинской и социальной реабилитации Федеральной службы исполнения наказаний", федеральное казенное учреждение "Центральная база материально-технического и военного снабжения Федеральной службы исполнения наказаний";	30
образовательные организации высшего образования Федеральной службы исполнения наказаний, институты повышения квалификации работников Федеральной службы исполнения наказаний, федеральное казенное учреждение "Объединенная редакция Федеральной службы исполнения наказаний", федеральное казенное учреждение "Научно-исследовательский институт информационных технологий Федеральной службы исполнения наказаний";	20
федеральное казенное учреждение "Санаторий "Аксаково" Федеральной службы исполнения наказаний", федеральное казенное учреждение "Санаторий имени С.М. Кирова" Федеральной службы исполнения наказаний", федеральное казенное учреждение "Санаторий "Тройка" Федеральной службы исполнения наказаний", следственные изоляторы, непосредственно подчиненные Федеральной службе исполнения наказаний;	10
иные учреждения	5

Примечание. Сотрудникам УИС, замещающим должности в федеральном казенном учреждении "Главный центр инженерно-технического обеспечения и связи Федеральной службы исполнения наказаний", надбавка по основанию, предусмотренному подпунктом 11) пункта 1 настоящего приказа, выплачивается с момента их назначения на должность.

12) должности сотрудников, исполнение обязанностей по которым предусматривает применение служебных собак, - 10;

13) должности в подразделениях инженерно-технического обеспечения, служба которых связана с эксплуатацией и ремонтом инженерно-технических средств охраны, надзора и контроля, - 10;

Информация об изменениях:

Приказом ФСИН России от 30 декабря 2013 г. N 814 в подпункт 14 внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

14) должности в подразделениях уголовно-исполнительной системы, служба которых связана с охраной и надзором психиатрических больниц (стационаров) специализированного типа с интенсивным наблюдением, федеральном государственном бюджетном учреждении "Государственный научный центр социальной и судебной психиатрии им. В.П. Сербского Министерства здравоохранения Российской Федерации", а также должности, связанные с охраной и надзором подозреваемых, обвиняемых и осужденных, страдающих психическими расстройствами, не исключающими вменяемость, в отделениях, палатах (камерах) следственных изоляторов, лечебно-профилактических учреждений, исправительных учреждений, - 15;

Информация об изменениях:

Приказом ФСИН России от 15 августа 2014 г. N 415 в подпункт 15 внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

15) должности территориальных органов ФСИН России - 10;

16) должности, должностные обязанности по которым предусматривают практическое применение иностранных языков (за исключением сотрудников, осуществляющих обучение иностранным языкам):

- при применении знания одного иностранного языка - 5;

- при применении одного восточного языка или двух и более иностранных языков - 10;

Информация об изменениях:

Приказом ФСИН России от 30 декабря 2013 г. N 814 пункт 1 дополнен подпунктом 17

17) должности в помещениях, функционирующих в режиме следственного изолятора, единых помещениях камерного типа (за исключением указанных в подпунктах 9) и 10) настоящего пункта) - 15;

Информация об изменениях:

Приказом ФСИН России от 15 августа 2014 г. N 415 в подпункт 18 внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

18) должности в подразделениях охраны следственных изоляторов, исправительных учреждений (за исключением указанных в подпунктах 12) - 14) настоящего пункта) - 10.

2. Сотрудникам, имеющим право на получение надбавки по двум и более основаниям, размер надбавки определяется путем суммирования по каждому основанию. При этом надбавка выплачивается в размере не более 100 процентов должностного оклада сотрудника.

3. В приказе об установлении сотруднику надбавки указываются все основания (с указанием размеров) и общий (суммированный) размер надбавки в процентах от должностного оклада (не более 100 процентов).