- Главная
- Приказ Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека от 24 января 2013 г. N 26 "Об утверждении Методики определения размера платы и предельных размеров платы за оказание необходимой и обязательной услуги по проверке соответствия заявителя критериям аккредитации в целях проведения аккредитации испытательных лабораторий (центров) в соответствии с законодательством Российской Федерации о техническом регулировании"
- Приложение N 1. Методика определения размера платы за оказание необходимой и обязательной услуги по проверке соответствия заявителя критериям аккредитации в целях проведения аккредитации испытательных лабораторий (центров) в соответствии с законодательством Российской Федерации о техническом регулировании
- Приложение N 2 (справочно). Расчет затрат на оплату труда и начисления персонала, непосредственно участвующего в процессе оказания необходимой и обязательной услуги
Приложение N 2 (справочно). Расчет затрат на оплату труда и начисления персонала, непосредственно участвующего в процессе оказания необходимой и обязательной услуги
Приложение N 2
к Методике
(справочно)
Расчет
затрат на оплату труда и начисления персонала, непосредственно участвующего в процессе оказания необходимой и обязательной услуги
|
NN п/п |
Наименование услуги |
Врач |
Средний медицинский персонал |
Младший медицинский персонал |
Эксперт-физик, химик-эксперт, биолог |
Итого затраты на оплату пруда и начисления (руб.) гр. 8 + гр. 14 + гр. 20 + гр. 26 |
||||||||||||||||||||
|
Средний должностной оклад в месяц* (руб.) |
Начисления в месяц (руб.) |
ИТОГО зарплата с начислениями (руб.) гр. 5 = гр. 3 + гр. 4 |
Месячный фонд рабочего времени (час.) |
Норма времени на оказание услуг (час. и мин.) |
Затраты на оплату труда персонала и начисления (руб.) гр. 8 = гр. 5 / гр. 6 * гр. 7 |
Средний должностной оклад в месяц* (руб.) |
Начисления в месяц (руб.) |
ИТОГО зарплата с начислениями (руб.) гр. 5 = гр. 3 + гр. 4 |
Месячный фонд рабочего времени (час.) |
Норма времени на оказание услуг (час. и мин.) |
Затраты на оплатц труда персонала и начисления (руб.) гр. 8 = гр. 5 / гр. 6 * гр. 7 |
Средний должностной оклад в месяц* (руб.) |
Начисления в месяц (руб.) |
ИТОГО зарплата с начислениями (руб.) гр. 5 = гр. 3 + гр. 4 |
Месячный фонд рабочего времени (час.) |
Норма времени на оказание услуг (час. и мин.) |
Затраты на оплату труда персонала и начисления (руб.) гр. 8 = гр. 5 / гр. 6 * гр. 7 |
Средний должностной оклад в месяц* (руб.) |
Начисления в месяц (руб.) |
ИТОГО зарплата с начислениями (руб.) гр. 5 = гр. 3 + гр. 4 |
Месячный фонд рабочего времени (час.) |
Норма времени на оказание услуг (час. и мин.) |
Затраты на оплату труда персонала и начисления (руб.) гр. 8 = гр. 5 / гр. 6 * гр. 7 |
|||
ГАРАНТ: |
ГАРАНТ: |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
21 |
22 |
23 |
24 |
25 |
26 |
27 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
_____________________________
* В средний должностной оклад в месяц входят: должностной оклад, компенсационные выплаты, повышаюндие коэффициенты к окладам, иные выплаты стимулирующего характера.
Открыть документ в системе ГАРАНТ