Приложение N 1. Положение о межведомственной рабочей группе по вопросу организации выдачи листков нетрудоспособности в электронном виде

Приложение N 1
к приказу Министерства здравоохранения РФ
от 25 сентября 2013 г. N 673

Положение
о межведомственной рабочей группе по вопросу организации выдачи листков нетрудоспособности в электронном виде

I. Общие положения

1.1. Рабочая группа по вопросу организации выдачи листков нетрудоспособности в электронном виде (далее - Рабочая группа) является координационным органом, целями деятельности которой являются подготовка рекомендаций по организации выдачи листков нетрудоспособности в электронном виде, а также создание системы электронного документооборота между базами данных Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, Фонда социального страхования Российской Федерации, федерального государственного бюджетного учреждения "Федеральное бюро медико-социальной экспертизы" Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, Министерства здравоохранения Российской Федерации и медицинскими базами данных.

1.2. Рабочая группа в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, приказами Министерства здравоохранения Российской Федерации, а также настоящим Положением.

1.3. Осуществление организационного обеспечения деятельности Рабочей группы возлагается на Департамент медицинской профилактики, скорой, первичной медико-санитарной помощи и санаторно-курортного дела Министерства здравоохранения Российской Федерации.

1.4. Осуществление технического обеспечения деятельности Рабочей группы возлагается на Департамент информационных технологий и связи Министерства здравоохранения Российской Федерации.

II. Состав и полномочия членов Рабочей группы

2.1. Рабочая группа формируется из представителей Министерства здравоохранения Российской Федерации, Фонда социального страхования Российской Федерации, Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, федерального государственного бюджетного учреждения "Федеральное бюро медико-социальной экспертизы" Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, а также иных органов и организаций.

2.2. Рабочая группа состоит из руководителя Рабочей группы, трех заместителей руководителя, ответственного секретаря и членов Рабочей группы.

2.3. Рабочая группа вправе приглашать к участию в заседаниях представителей профильных структурных подразделений Министерства здравоохранения Российской Федерации, федеральных органов исполнительной власти, Фонда социального страхования Российской Федерации, органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, территориальных фондов социального страхования, а также иных органов и организаций.

2.4. Руководитель Рабочей группы осуществляет:

общее руководство деятельностью Рабочей группы;

координацию работы членов Рабочей группы и привлекаемых специалистов;

проведение заседаний Рабочей группы;

утверждение повестки дня заседаний Рабочей группы;

назначение одного из заместителей руководителя Рабочей группы в качестве временно исполняющего обязанности руководителя Рабочей группы на период отсутствия руководителя Рабочей группы;

подпись протоколов заседаний Рабочей группы.

2.5. Заместители руководителя Рабочей группы выполняют поручения руководителя Рабочей группы по подготовке, организации и проведению заседаний Рабочей группы в соответствии с распределением обязанностей, которые осуществляет руководитель Рабочей группы.

2.6. Секретарь Рабочей группы:

своевременно уведомляет членов Рабочей группы о месте, дате, времени проведения заседания Рабочей группы;

ведет протокол в ходе проведения заседания Рабочей группы;

обеспечивает организацию делопроизводства и хранения материалов Рабочей группы.

2.7. Члены Рабочей группы:

организуют выполнение решений Рабочей группы;

подготавливают материалы для рассмотрения на заседаниях Рабочей группы;

подготавливают проекты решений и рекомендации по рассматриваемым вопросам.

2.8. Изменение состава Рабочей группы осуществляется только по решению Министра здравоохранения Российской Федерации.

III. Функции Рабочей группы

3.1. Основной функцией Рабочей группы является подготовка рекомендаций по:

организации выдачи листков нетрудоспособности в электронном виде;

оценке системы электронного документооборота между базами данных Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, Фонда социального страхования Российской Федерации, федерального государственного бюджетного учреждения "Федеральное бюро медико-социальной экспертизы" Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, Министерства здравоохранения Российской Федерации и медицинскими базами данных;

обеспечению защиты персональных данных;

автоматизации трудоемких процессов, связанных с выпиской листа нетрудоспособности на бумажном носителе;

переходу только на электронный листок нетрудоспособности;

взаимодействию с федеральным государственным бюджетным учреждением "Федеральное бюро медико-социальной экспертизы" Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.

3.2. Каждый член Рабочей группы имеет право вносить свои предложения по любым вопросам работы Рабочей группы.

IV. Принятие решений Рабочей группы

4.1. Заседание Рабочей группы считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины от общего числа ее членов.

4.2. Члены Рабочей группы участвуют в ее заседаниях лично без права замены. В случае отсутствия члена Рабочей группы на заседании он имеет право представить свое мнение по вопросам, определенным к рассмотрению на заседании Рабочей группы, в письменной форме.

4.3. Решения Рабочей группы принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Рабочей группы.

4.4. Каждый член Рабочей группы имеет один голос. При равенстве голосов Рабочей группы решающим является голос руководителя Рабочей группы, а в случае его отсутствия - заместителя руководителя Рабочей группы, председательствующего на заседании.

4.5. По итогам проведения заседания Рабочей группы выносится заключение, содержащее мотивированное мнение по вопросам, определенным к рассмотрению на заседании Рабочей группы.

V. Оформление решений Рабочей группы

5.1. Решение Рабочей группы, принятое на заседании Рабочей группы, оформляется протоколом заседания Рабочей группы в 3 экземплярах.

5.2. Протокол заседания Рабочей группы должен содержать:

дату и место проведения заседания Рабочей группы;

список присутствующих на заседании членов Рабочей группы;

решение Рабочей группы по итогам проведения заседания.

5.3. Каждый член Рабочей группы вправе высказать свое особое мнение, которое подлежит обязательному занесению в протокол Рабочей группы.

5.4. Руководитель Рабочей группы выносит аргументированное решение о принятии или отклонении особого мнения члена Рабочей группы.