Приложение N 10. Типовой должностной регламент государственного гражданского служащего Департамента лесного хозяйства по Уральскому федеральному округу, ответственного за организацию обработки персональных данных

Приложение N 10

Типовой должностной регламент государственного гражданского служащего Департамента лесного хозяйства по Уральскому федеральному округу, ответственного за организацию обработки персональных данных
(утв. приказом Департамента лесного хозяйства по Уральскому федеральному округу от 28 апреля 2012 г. N 97-к)

1. Общие положения

1.1. Государственный гражданский служащий Департамента лесного хозяйства по Уральскому федеральному округу, ответственный за организацию обработки персональных данных (далее - государственный служащий) назначается приказом руководителя Департамента лесного хозяйства по Уральскому федеральному округу (далее - Департамент).

1.2. Государственный служащий должен знать:

- законодательство Российской Федерации в области персональных данных основывается;#

- порядок систематизации, учета и ведения документации с использованием современных информационных технологий;

- основы экономики, организации труда, производства и управления;

- средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;

- правила и нормы охраны труда.

2. Должностные обязанности

Государственный служащий обязан:

2.1. Осуществлять внутренний контроль за соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных, в том числе требований к защите персональных данных.

2.2. Доводить до сведения работников Департамента положения законодательства Российской Федерации о персональных данных, локальных актов по вопросам обработки персональных данных, требований к защите персональных данных и т.д.

2.3. Организовывать прием и обработку обращений и запросов субъектов персональных данных или их представителей и (или) осуществлять контроль за приемом и обработкой таких обращений и запросов.

3. Права

Государственный служащий имеет право:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководителя Департамента (лица, его замещающего), касающимися его деятельности.

3.2. Вносить на рассмотрение руководителю Департамента (лица, его замещающего) предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.

3.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.4. Осуществлять взаимодействие с руководителями структурных подразделений Департамента, получать информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.5. Вести переписку с организациями по вопросам, входящим в его компетенцию.

3.6. Иные права, предусмотренные нормами действующего законодательства Российской Федерации.

4. Ответственность

Государственный служащий несет ответственность:

4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных требованиями действующего законодательства Российской Федерации.

4.2. За причинение материального ущерба представителю нанимателя - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с требованиями Российской Федерации.

С инструкцией ознакомлен:

"___"___________________20__г. ____________ ____________________________

"___"___________________20__г. ____________ ____________________________

"___"___________________20__г. ____________ ____________________________

"___"___________________20__г. ____________ ____________________________