Распоряжение муниципалитета внутригородского муниципального образования Орехово-Борисово Северное в г. Москве от 12 апреля 2011 г. N 27-к "Об утверждении перечня должностей муниципальной службы, предусмотренного статьей 12 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" в муниципалитете внутригородского муниципального образования Орехово-Борисово Северное в городе Москве" (утратило силу)

Распоряжение муниципалитета внутригородского муниципального образования Орехово-Борисово Северное в г. Москве
от 12 апреля 2011 г. N 27-к
"Об утверждении перечня должностей муниципальной службы, предусмотренного статьей 12 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" в муниципалитете внутригородского муниципального образования Орехово-Борисово Северное в городе Москве"

ГАРАНТ:

Распоряжением муниципалитета внутригородского муниципального образования Орехово-Борисово Северное в г. Москве от 4 апреля 2012 г. N 43-к настоящее распоряжение признано утратившим силу

В соответствии с Федеральными законами от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 21.07.2010 N 925 "О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона "О противодействии коррупции" и письмом Нагатинской межрайонной прокуратуры Южного Административного Округа г. Москвы от 08.02.2011 г. N 86-02-11 "Предостережение о недопустимости нарушения закона":

1. Утвердить Перечень должностей муниципальной службы муниципалитета внутригородского муниципального образования Орехово-Борисово Северное в городе Москве предусмотренный статьей 12 Федерального закона от 25.12.2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (приложение N 1).

2. Установить, что гражданин Российской Федерации, замещавший должность муниципальной службы, включенную в утвержденный перечень, в течение двух лет со дня увольнения с муниципальной службы:

2.1. Имеет право замещать должности и выполнять работу на условиях гражданско-правового договора в коммерческих и некоммерческих организациях, если отдельные государственные функции по управлению этими организациями входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, с согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов муниципалитета внутригородского муниципального образования Орехово-Борисово Северное в городе Москве;

2.2. Обязан при заключении трудовых договоров и (или) гражданско-правовых договоров в случае, предусмотренном пунктом 2.1 настоящего распоряжения, сообщать работодателю сведения о последнем месте муниципальной службы с соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной тайне.

3. Несоблюдение гражданином, замещавшим должность муниципальной службы, перечень которых устанавливается настоящим распоряжением после увольнения с муниципальной службы требования, предусмотренного пунктом 2 настоящего постановления, влечет прекращение трудового договора, заключенного с указанным гражданином.

4. Работодатель при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности муниципальной службы, перечень которых устанавливается настоящим распоряжением, в течение двух лет после его увольнения с муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации.

5. Ведущему специалисту Ивасенко Е.Н. ознакомить сотрудников муниципалитета с настоящим распоряжением под личную подпись (приложение 2).

6. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на Руководителя муниципалитета внутригородского муниципального образования Орехово-Борисово Северное в городе Москве Климову Людмилу Евгеньевну.

Руководитель муниципалитета внутригородского муниципального образования Орехово-Борисово Северное в городе Москве

Л.Е. Климова