Приложение 39. Дополнительное соглашение

Приложение 39
к инструкции "О порядке приобретения,
перевозки, хранения, учета, отпуска,
использования, уничтожения, назначения
и выписывания наркотических средств
и психотропных веществ, внесенных
в Список II, психотропных веществ,
внесенных в Список III"

 

                 Дополнительное соглашение N ___________

        к Трудовому договору N _______ от "__" __________ 20__ г.

 

г. Москва                                         "__" __________ 20__ г.

 

     Организация,    учреждение,   предприятие,  именуемое  в  дальнейшем

"Работодатель", - в лице _____________________, действующего на основании

______________________, с одной стороны, и гражданин Российской Федерации

_______________, именуемый(ая) в дальнейшем "Работник", с другой стороны,

вместе  именуемые  Стороны,  в  связи  с  допуском  Работника  к  работе,

связанной  с  оборотом  наркотических  средств  и  психотропных  веществ,

внесенных в Списки II и III Перечня, заключили  настоящее  Дополнительное

соглашение к Трудовому договору N _______ от ___________ (далее по тексту

- Трудовой договор) о нижеследующем.

 

                          1. Предмет соглашения

 

     1.1.  В  соответствии  с  требованиями Правил допуска лиц к работе с

наркотическими    средствами  и  психотропными  веществами,  утвержденных

Постановлением  Правительства  Российской  Федерации от 06.08.1998 N 892,

Стороны    договорились    о    включении  в  Трудовой  договор  взаимных

обязательств  при  выполнении  работы, связанной с оборотом наркотических

средств и психотропных веществ, внесенных  в  Списки  II  и  III  Перечня

(далее  по  тексту  именуются  "наркотические  средства  и   психотропные

вещества").

 

                         2. Обязательства Сторон

 

     2.1 Работник обязан:

     2.1.1.  при исполнении своих трудовых обязанностей руководствоваться

законодательством   Российской  Федерации  о  наркотических  средствах  и

психотропных веществах, в том числе:

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

а  в  случаях утраты ими своей  юридической  силы  -  иными  нормативными

правовыми  актами,  регулирующими  отношения в данной области; локальными

нормативными  актами,  регулирующими  организацию работы с наркотическими

средствами и психотропными веществами;

     2.1.2.  при  работе  с  наркотическими  средствами  и  психотропными

веществами  обеспечивать  их  сохранность, принимать все необходимые меры

по предотвращению их порчи, утраты, хищения;

     2.1.3.  соблюдать  установленные  требования  по их учету и хранению

наркотических средств и психотропных веществ;

     2.1.4.    проходить    медицинские   осмотры  на  предмет  выявления

заболеваний,    препятствующих  ему  выполнять  работу  с  наркотическими

средствами и психотропными веществами;

     2.1.5.   принимать  участие  в  занятиях  по  организации  работы  с

наркотическими    средствами    и  психотропными  веществами,  проводимые

Работодателем в рамках производственного обучения работников;

     2.1.6.  своевременно  информировать Работодателя об обстоятельствах,

препятствующих  соблюдению,  установленного  порядка  учета,  хранения  и

перевозки наркотических средств и психотропных веществ;

     2.1.7.  нести  материальную  ответственность  в размере 100-кратного

размера  прямого действительного ущерба, причиненного Работодателю (в том

числе    третьему   лицу,  если  Работодатель  несет  ответственность  за

сохранность  наркотических  средств или психотропных веществ такого лица)

в    результате    хищения   либо  недостачи  наркотических  средств  или

психотропных веществ;

     2.1.8.        исполнять    иные    обязательства,    предусмотренные

законодательством   Российской  Федерации  о  наркотических  средствах  и

психотропных веществах.

     2.2. Работодатель обязан:

     2.2.1.  создавать Работнику условия для исполнения им своих трудовых

обязанностей  по  работе  с  наркотическими  средствами или психотропными

веществами;

     2.2.2.  принимать  меры  к  выявлению  и  устранению причин, которые

препятствуют  Работнику  исполнять  свои трудовые обязанности по работе с

наркотическими средствами или психотропными веществами;

     2.2.3.  в  соответствии  с  действующим законодательством направлять

Работника  на  медицинские  осмотры  на  предмет  выявления  заболеваний,

препятствующих  ему  выполнять  работу  с  наркотическими  средствами или

психотропными веществами;

     2.2.4.    знакомить    Работника    под    роспись    с  изменениями

законодательства    Российской  Федерации  о  наркотических  средствах  и

психотропных    веществах,    а    также   локальных  нормативных  актов,

регулирующих    организацию    работы    с  наркотическими  средствами  и

психотропными веществами;

     2.2.5.  в  рамках  производственного обучения проводить с Работником

занятия    по    организации    работы   с  наркотическими  средствами  и

психотропными веществами;

     2.2.6.    рассматривать   сообщения  Работника  об  обстоятельствах,

которые  препятствуют  Работнику  исполнять  свои трудовые обязанности по

работе с наркотическими средствами или психотропными веществами;

     2.2.7.        исполнять    иные    обязательства,    предусмотренные

законодательством   Российской  Федерации  о  наркотических  средствах  и

психотропных веществах.

 

                       3. Заключительные положения

 

     Во  всем  остальном,  что  не  предусмотрено  настоящим Соглашением,

Стороны руководствуются положениями Трудового договора.

     Настоящее  Соглашение  вступает  в  силу  с  момента  подписания его

Сторонами и является неотъемлемой частью Трудового договора.

     Настоящее    Соглашение   составлено  в  двух  экземплярах,  имеющих

одинаковую  юридическую  силу,  одно из которых находится у Работодателя,

второе - у Работника.

 

                      4. Реквизиты и подписи Сторон

 

Работодатель                          Работник

 

     Экземпляр дополнительного соглашения N _____________ от ____________

к Трудовому договору N ______________ от ________________ получен на руки

"__" __________ 20__ года.

 

___________________/_____________________________________________________

     (Подпись)                       (Ф.И.О. работника)

 

     С  законодательством  Российской Федерации о наркотических средствах

и психотропных веществах, в том числе ___________________________________

с _______________________________________________________________________

_____________________________________________________________ ознакомлен.

 

"__" __________ 20__ года.

 

___________________/_____________________________________________________

     (Подпись)                       (Ф.И.О. работника)