Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 30 января 2014 г. N 61н "О внесении изменения в Инструкцию о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о застрахованных лицах, утвержденную приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. N 987н" (утратил силу)
Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 30 января 2014 г. N 61н "О внесении изменения в Инструкцию о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о застрахованных лицах, утвержденную приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. N 987н" (утратил силу)
Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 30 января 2014 г. N 61н
"О внесении изменения в Инструкцию о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о застрахованных лицах, утвержденную приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. N 987н"
ГАРАНТ:
Приказом Минтруда России от 21 декабря 2016 г. N 766н настоящий приказ признан утратившим силу
В соответствии с решением Верховного Суда Российской Федерации от 5 марта 2013 г. N АКПИ13-3 и подпунктом 5.2.82 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 г. N 610 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 26, ст. 3528; 2013, N 22, ст. 2809; N 36, ст. 4578; N 37, ст. 4703; N 45, ст. 5822; N 46, ст. 5952), приказываю:
1. Внести изменение в абзац второй подпункта "н" пункта 52 Инструкции о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о застрахованных лицах, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. N 987н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 16 февраля 2010 г. N 16440) с изменениями, внесенными приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 27 июля 2010 г. N 550н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 27 августа 2010 г. N 18270), исключив слова "с 1 января 2010 года".
2. Действие настоящего приказа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июня 2010 года.
|
Министр |
М.А. Топилин |
Зарегистрировано в Минюсте РФ 10 июня 2014 г.
Регистрационный N 32649
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Скорректированы некоторые положения Инструкции о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о застрахованных лицах. Речь идет об ОПС.
Изменения претерпело содержание общей части лицевого счета застрахованного лица. Как и прежде, указываются в т. ч. суммы начисленных взносов.
Причем для лиц 1966 г. рождения и старше с 1 января 2010 г. учитывается сумма взносов на финансирование страховой части трудовой пенсии по тарифу 16,0 процентных пункта тарифа взноса независимо от фактически уплаченной страхователями суммы взносов за данное лицо.
Изменениями исключается положение об учете с 1 января 2010 г. Дело в том, что Верховный Суд РФ признал его противоречащим законодательству. Поправки к Закону о персонифицированном учете в системе ОПС, предусматривающие такой учет сумм, вступили в силу с 1 июля 2010 г.
Действие приказа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июня 2010 г.
Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 30 января 2014 г. N 61н "О внесении изменения в Инструкцию о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о застрахованных лицах, утвержденную приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. N 987н"
Зарегистрировано в Минюсте РФ 10 июня 2014 г.
Регистрационный N 32649
Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования
Действие настоящего приказа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июня 2010 г.
Текст приказа опубликован в "Российской газете" от 9 июля 2014 г. N 151
Приказом Минтруда России от 21 декабря 2016 г. N 766н настоящий приказ признан утратившим силу