Приложение N 2. Инструкция по заполнению отчета территориального фонда обязательного медицинского страхования о кадровом составе (форма КС-ТФ)

Приложение N 2
к приказу Федерального фонда
обязательного медицинского страхования
от 3 февраля 2014 г. N 10

Инструкция
по заполнению отчета территориального фонда обязательного медицинского страхования о кадровом составе (форма КС-ТФ)

Отчет по форме КС-ТФ "Отчет территориального фонда обязательного медицинского страхования о кадровом составе" отражает анализ статистических данных о кадровом составе территориальных фондов обязательного медицинского страхования за отчетный период.

Отчет (далее - Отчет) предоставляется кадровыми службами территориальных фондов обязательного медицинского страхования (далее - территориальный фонд) в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования (далее - Федеральный фонд) за полугодие - до 1 августа, за год - до 1 февраля, и размещается территориальными фондами на корпоративном сайте Федерального фонда обязательного медицинского страхования в Унифицированной системе обработки информации "УСОИ-М".

I. При составлении отчета должны учитываться следующие требования:

- в графе "Штатная численность работников фонда" указывается количество работников согласно штатному расписанию фонда, включая филиалы;

- в графе "Списочная численность работников фонда" указывается количество работников территориального фонда, включая филиалы, в том числе находящихся в отпусках по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет. Специалисты фонда, работающие по срочным договорам, в эту графу не включаются;

- в графе "Количество филиалов" указывается количество филиалов, согласно утвержденной структуре фонда;

- в графе "Штатная численность работников филиалов" указывается количество работников филиалов, согласно штатному расписанию;

- в графе "Списочная численность работников филиалов" указывается количество работников филиалов, в том числе находящихся в отпусках по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет;

- в графе "Принято и уволено за отчетный период" отражается количество работников, принятых и уволенных за полугодие, год (нарастающим итогом);

- в графе "Качественный состав (по возрасту, по стажу работы в системе обязательного медицинского страхования, по образованию)" отражается количество работников от списочной численности фонда.

II. При заполнении раздела "Специалисты" необходимо учитывать категории обучения по строкам:

1. Директор фонда.

2. Заместители директора фонда.

3. Директор филиала.

4. Заместители директора филиала.

5. Специалисты по организации ОМС (всего). К ним относятся работники, выполняющие следующие функции (задачи):

- по организации обязательного медицинского страхования;

- по защите прав граждан;

- по взаимодействию со страховыми медицинскими организациями;

- по взаимодействию с медицинскими организациями в системе обязательного медицинского страхования;

- по организации контроля объемов, сроков, качества и условий предоставления медицинской помощи по обязательному медицинскому страхованию.

5.1. В том числе: Специалисты-эксперты ЭКМП, к ним относятся специалисты по организации контроля объемов, сроков, качества и условий предоставления медицинской помощи по обязательному медицинскому страхованию.

6. Специалисты бухгалтерских служб.

7. Специалисты юридических служб. (При совмещении должности юриста и кадрового работника, в отчете указывается одна из этих должностей).

8. Специалисты контрольно-ревизионных служб. К ним относятся работники, выполняющие следующие функции (задачи):

- по проверке (ревизии) финансово-хозяйственной деятельности структурных подразделений и участников обязательного медицинского страхования;

- по контролю за целевым использованием финансовых средств обязательного медицинского страхования;

9. Специалисты кадровых служб согласно штатному расписанию.

10. Специалисты информационных служб и служб по защите информации.

11. Специалисты экономических служб.

III. В графе "Потребность в подготовке на следующий год" (по состоянию на 1 июля каждого года) указывается количество специалистов, которых планируется подготовить по программам повышения квалификации в следующем году. Графа рассчитывается в соответствии с п. 1.4. разд. I Положения о порядке организации повышения квалификации специалистов территориальных фондов обязательного медицинского страхования, осуществляемой Федеральным фондом обязательного медицинского страхования (Приказ ФОМС от 11. 01.2011 г. N 1).

В графе "Прошли подготовку по программам повышения квалификации (72 - 144 ак. часа) в полугодовой форме и нарастающим итогом за истекший год" указывается общее количество специалистов, прошедших подготовку по состоянию на 1 июля (полугодие) и нарастающим итогом на 1 января (за истекший год).

В графе "Прошли подготовку за полугодие, год по плану ФОМС" указывается только количество специалистов, прошедших подготовку в образовательных учреждениях, включенных в План повышения квалификации специалистов территориальных фондов обязательного медицинского страхования и утвержденный председателем Федерального фонда обязательного медицинского страхования, за отчетный период.

При заполнении формы КС-ТФ "отчета территориального фонда обязательного медицинского страхования о кадровом составе" руководствоваться данной Инструкцией.