Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Решение Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 26 июня 2014 г. "Об утверждении Положения о Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и Регламента работы Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений"
Решение Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 26 июня 2014 г. "Об утверждении Положения о Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и Регламента работы Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений"
-
Приложение 1. Положение о Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
-
Приложение 2. Регламент работы Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
-
Приложение 1. Форма плана работы Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
-
Приложение 2. Форма решения Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
-
Приложение 3. Доверенность
-
Приложение 4. Лист согласования проекта решения Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
-
Приложение 5. Форма протокола разногласий по проекту решения Комиссии, Московского трехстороннего соглашения (Соглашения о минимальной заработной плате в г. Москве) между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей
Решение Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
от 26 июня 2014 г.
"Об утверждении Положения о Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и Регламента работы Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений"
|
N 77-759 |
09.09.2014 |
Рассмотрев материалы малой рабочей группы для подготовки предложений по внесению изменений в правовые акты по вопросам взаимодействия сторон социального партнерства и отдельные правовые акты города Москвы, Московская трехсторонняя комиссия решила:
1. Утвердить Положение о Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (приложение 1).
2. Утвердить Регламент Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (приложение 2).
3. Рекомендовать отраслевым (межотраслевым) и территориальным (окружным и районным) трехсторонним комиссиям по регулированию социально-трудовых отношений при необходимости рассмотреть вопрос о внесении изменений в Положения об отраслевых и окружных трехсторонних комиссиях по регулированию социально-трудовых отношений и Регламенты работы отраслевых, окружных трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений.
4. Признать утратившим силу пункты 1 и 2 решения Московской трехсторонней комиссии регулированию социально-трудовых отношений от 7 октября 2011 года "Об утверждении Положения и Регламента работы Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений".
|
Мэр Москвы |
С.С. Собянин |
|
Председатель |
С.И. Чернов |
|
Председатель |
Е.В. Панина |
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Московская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений является постоянно действующим органом системы социального партнерства, созданным с целью обеспечения регулирования социально-трудовых отношений, ведения коллективных переговоров и подготовки и заключения соглашений. Решения комиссии обязательны для исполнения Правительством Москвы, Московской Федерацией профсоюзов, Московской Конфедерацией промышленников и предпринимателей (работодателей).
В состав комиссии входят представители сторон социального партнерства, число членов не может превышать 45 человек (по 15 представителей от каждой из сторон).
Комиссия осуществляет следующие функции: выработка согласованной позиции сторон по осуществлению социально ориентированной политики экономических преобразований в городе; обеспечение эффективной реализации механизма регулирования социально-трудовых отношений; предотвращение коллективных трудовых споров и содействие разрешению связанных с ними конфликтов; изучение и распространение опыта социального партнерства.
Регламентирован порядок работы комиссии.
Решение Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 26 июня 2014 г. "Об утверждении Положения о Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и Регламента работы Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений"
Текст решения опубликован на официальном сайте Правительства Москвы http://www.mos.ru, 10.09.2014, в "Вестнике Мэра и Правительства Москвы", сентябрь 2014 г., N 52 (дата выхода номера в свет 18.09.2014)