Приложение N 10. Показатели эффективности деятельности федерального государственного казенного учреждения "Терский лепрозорий" Министерства здравоохранения Российской Федерации и его руководителя

Приложение N 10
к приказу Министерства здравоохранения РФ
от 8 августа 2014 г. N 430н

Показатели
эффективности деятельности федерального государственного казенного учреждения "Терский лепрозорий" Министерства здравоохранения Российской Федерации и его руководителя

N п/п	Показатели эффективности и их оценка		Форма отчетности, содержащая информацию о выполнении показателя	Периодичность представления отчетности
1. Основная деятельность медицинской организации
1.	Увеличение процента больных, получивших медицинскую помощь, относительно предыдущего года (снятие с диспансерного наблюдения) (12,5 баллов за каждый квартал (всего 50 баллов за весь год)		Доклад руководителя организации	Ежеквартально
2.	Проведение превентивного лечения лиц, контактных с больными лепрой (100% (процентов) (10 баллов)		Доклад руководителя организации	Ежегодно
Совокупная значимость всех показателей в баллах по первому разделу: 60 баллов
2. Финансово-экономическая деятельность, исполнительская дисциплина медицинской организации
1	Соблюдение сроков, порядка и обоснованности представления бюджетных заявок в Министерство здравоохранения Российской Федерации (2 балла)		Доклад руководителя организации	IV квартал текущего года
2	Соблюдение сроков и порядка представления проектов бюджетных смет в Министерство здравоохранения Российской Федерации в соответствии с доведенными лимитами бюджетных обязательств (2 балла)		Доклад руководителя организации	Ежегодно
3	Представление заявок по инициативе медицинской организации по изменению бюджетной сметы в течение финансового года (не более 4 заявок в год) (3 балла)		Доклад руководителя организации	Ежегодно
4	Использование медицинской организацией бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций в I квартале (не менее 15% (процентов) от доведенных лимитов бюджетных обязательств), в I полугодии (не менее 45% (процентов) от доведенных лимитов бюджетных обязательств), за 9 месяцев (не менее 75% (процентов) от доведенных лимитов бюджетных обязательств) и за отчетный финансовый год (не менее 100% (процентов) от годовых назначений) (0,75 балла за каждый квартал (всего 3 балла за весь год)		Доклад руководителя организации Отчетная форма	Ежеквартально
5	Соблюдение сроков и порядка представления оперативной информации по сети, штатам и контингентам, ежемесячного исполнения плановых назначений (по федеральному бюджету, от приносящей доход деятельности) в Министерство здравоохранения Российской Федерации (0,75 балла за каждый квартал (всего 3 балла за весь год)		Доклад руководителя организации	Ежеквартально
6	Наличие оформленных в установленном порядке документов, подтверждающих регистрацию вещных прав на объекты недвижимости и земельные участки (2 балла)		Представление копий документов, подтверждающих регистрацию вещных прав на объекты недвижимости и земельные участки	Ежегодно
7	Отсутствие замечаний структурных подразделений Министерства здравоохранения Российской Федерации в части предоставления медицинской организацией информации по отдельным запросам (0,5 балла за каждый квартал (всего 2 балла за весь год)		Доклад руководителя организации	Ежеквартально
8	Соблюдение сроков и порядка представления статистической отчетности в Министерство здравоохранения Российской Федерации (0,75 балла за каждый квартал (всего 3 балла за весь год)		Доклад руководителя организации Отчетная форма	Ежеквартально
9	Соблюдение сроков и порядка представления бюджетной отчетности в Министерство здравоохранения Российской Федерации, в соответствии с приказом Министерства финансов Российской Федерации от 28 декабря 2010 г. N 191н (1,75 балла за каждый квартал (всего 7 баллов за весь год)		Бюджетные отчетные формы	Ежеквартально
10	Своевременное и качественное представление годовой бюджетной отчетности в Министерство здравоохранения Российской Федерации, в соответствии с приказом Министерства финансов Российской Федерации от 28 декабря 2010 г. N 191н (3 балла)		Бюджетные отчетные формы	I квартал текущего года
Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу: 30 баллов
3. Деятельность медицинской организации, направленная на работу с кадрами
1	Обеспеченность специалистами с высшим профессиональным (медицинским) образованием (не менее 75% (процентов) от штатного расписания) (2 балла)		Доклад руководителя организации	Ежегодно
2	Обеспеченность специалистов со средним профессиональным (медицинским) образованием (не менее 70% (процентов) от штатного расписания) (2 балла)		Доклад руководителя организации	Ежегодно
3	Обеспечение соблюдения сроков повышения квалификации специалистов с высшим профессиональным (медицинским) образованием и со средним профессиональным (медицинским) образованием (2 балла)		Доклад руководителя организации	Ежегодно
4	Соотношение количества специалистов с высшим профессиональным (медицинским) образованием и со средним профессиональным (медицинским) образованием (1/2) (4 балла)		Доклад руководителя организации	Ежегодно
Совокупная значимость всех показателей в баллах по третьему разделу: 10 баллов
Периодичность		Баллы
I квартал		20
II квартал		17
III квартал		17
IV квартал		46
Итого за год (сумма всех баллов по 4-м кварталам)		100
Совокупность всех показателей по трем разделам (итого): 100 баллов