Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Определение Конституционного Суда РФ от 9 декабря 2014 г. N 2748-О "Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданки Яблонской Ирины Александровны на нарушение ее конституционных прав пунктом 3 статьи 61.1 и пунктами 1 и 2 статьи 61.6 Федерального закона "О несостоятельности (банкротстве)"

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Оспаривались нормы, касающиеся в т. ч. последствий оспаривания сделок должника при банкротстве.

Так, лица, которым передано имущество по подобном сделке, признанной недействительной, в случае его возврата в конкурсную массу приобретают право требования к должнику.

Причем такое требование подлежит удовлетворению после удовлетворения требований кредиторов третьей очереди, включенных в реестр.

По мнению заявителя, с которого в результате оспаривания подобной сделки, взыскана сумма полученной премии для возврата в конкурсную массу, нормы неконституционны.

При банкротстве организации-работодателя нормы позволяют признавать незаконными действия работодателя по выплате сотрудникам премии и применять при этом правило о реституции.

Положения предусматривают, что требования о выплате денег, причитающихся работнику в рамках трудовых отношений, удовлетворяются из конкурсной массы после удовлетворения требований всех других кредиторов.

Отклоняя такие доводы, КС РФ разъяснил следующее.

Суды, рассматривающие дела об оспаривании действий работодателей по выплате премий сотрудникам, должны учитывать все фактические обстоятельства выплаты денег конкретным лицам.

Имеются в виду обстоятельства, которые могли бы свидетельствовать о правомерности (или неправомерности) действий руководителя по изданию приказов о премировании.

В числе прочего, это обусловленность получения премии положениями законодательства, коллективного договора, соглашения, локальных нормативных актов, трудового договора; наличие или отсутствие у работника права на получение таких денег.

Кроме того, суды обязаны в т. ч. выяснять, знал ли (либо должен был) сотрудник в силу своего должностного положения о наличии у работодателя признаков неплатежеспособности.

С учетом этого нормы не могут рассматриваться как нарушающие конституционные права.


Определение Конституционного Суда РФ от 9 декабря 2014 г. N 2748-О "Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданки Яблонской Ирины Александровны на нарушение ее конституционных прав пунктом 3 статьи 61.1 и пунктами 1 и 2 статьи 61.6 Федерального закона "О несостоятельности (банкротстве)"


Текст Определения официально опубликован не был