Постановление Правительства РФ от 11 апреля 2015 г. N 347 "О внесении изменений в Положение о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации и Положение о Федеральной службе по труду и занятости" (с изменениями и дополнениями)
Постановление Правительства РФ от 11 апреля 2015 г. N 347
"О внесении изменений в Положение о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации и Положение о Федеральной службе по труду и занятости"
С изменениями и дополнениями от:
22 декабря 2018 г., 24 июля 2020 г., 15 декабря 2021 г., 21 февраля 2024 г.
Правительство Российской Федерации постановляет:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Положение о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации и Положение о Федеральной службе по труду и занятости.
2. Реализация полномочий, установленных настоящим постановлением, осуществляется в пределах установленной Правительством Российской Федерации предельной численности работников федеральных органов исполнительной власти, а также бюджетных ассигнований, предусмотренных соответствующим федеральным органам исполнительной власти в федеральном бюджете на руководство и управление в сфере установленных функций.
3. Абзац пятый подпункта "е" пункта 1 изменений, утвержденных настоящим постановлением, вступает в силу с 1 января 2016 г.
|
Председатель Правительства |
Д. Медведев |
Изменения,
которые вносятся в Положение о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации и Положение о Федеральной службе по труду и занятости
(утв. постановлением Правительства РФ от 11 апреля 2015 г. N 347)
С изменениями и дополнениями от:
22 декабря 2018 г., 24 июля 2020 г., 15 декабря 2021 г., 21 февраля 2024 г.
1. В Положении о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденном постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 г. N 610 "Об утверждении Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 26, ст. 3528; 2013, N 22, ст. 2809; N 36, ст. 4578; N 37, ст. 4703; N 45, ст. 5822; N 46, ст. 5952; 2014, N 21, ст. 2710; N 26, ст. 3577; N 29, ст. 4160; N 32, ст. 4499):
а) утратил силу с 29 февраля 2024 г. - Постановление Правительства России от 21 февраля 2024 г. N 192
Информация об изменениях:
б) подпункт 5.2.61 изложить в следующей редакции:
"5.2.61. порядок оформления и выдачи заключения о привлечении и об использовании иностранных работников, а также форма такого заключения;";
в) подпункт 5.2.116 изложить в следующей редакции:
"5.2.116. акт, устанавливающий случаи осуществления трудовой деятельности иностранным гражданином или лицом без гражданства, временно пребывающими (проживающими) в Российской Федерации, вне пределов субъекта Российской Федерации, на территории которого им выдано разрешение на работу (разрешено временное проживание), а также иностранным гражданином или лицом без гражданства, обучающимися в Российской Федерации по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию, вне пределов субъекта Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин или лицо без гражданства обучаются;";
г) подпункт 5.2.117 дополнить словами ", прибывающих в Российскую Федерацию на основании визы";
д) подпункты 5.2.167.1 и 5.2.167.2 изложить в следующей редакции:
"5.2.167.1. правила формирования квоты на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности, распределения указанной квоты по субъектам Российской Федерации, увеличения или уменьшения ее размера и установления резерва указанной квоты;
5.2.167.2. правила формирования квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу, распределения указанной квоты по субъектам Российской Федерации и профессионально-квалификационным группам, увеличения или уменьшения размера указанной квоты и установления ее резерва;";
е) дополнить подпунктами 5.2.169 - 5.2.176 следующего содержания:
абзацы 2 - 3 утратили силу с 29 февраля 2024 г. - Постановление Правительства России от 21 февраля 2024 г. N 192
Информация об изменениях:
абзац утратил силу с 4 января 2019 г. - Постановление Правительства России от 22 декабря 2018 г. N 1638
Информация об изменениях:
ГАРАНТ:
Абзац пятый подпункта "е" пункта 1 вступает в силу с 1 января 2016 г.
5.2.172. порядок, форма и сроки обмена сведениями между органами службы занятости и федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы в целях содействия занятости инвалидов;
5.2.173. перечень профессий (специальностей, должностей) иностранных граждан - квалифицированных специалистов, трудоустраивающихся по имеющейся у них профессии (специальности), на которых квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу не распространяются (по согласованию с Министерством экономического развития Российской Федерации);
абзац утратил силу с 5 августа 2020 г. - Постановление Правительства России от 24 июля 2020 г. N 1106
Информация об изменениях:
5.2.175. перечень профессий (должностей, специальностей) иностранных работников, осуществляющих руководство и координацию деятельности, связанной с ведением торговли, и квалификационные требования к таким работникам;
5.2.176. перечень профессий (специальностей, должностей) иностранных граждан - квалифицированных специалистов, имеющих право на прием в гражданство Российской Федерации в упрощенном порядке;";
ж) дополнить подпунктами 5.5.1 и 5.5.2 следующего содержания:
"5.5.1. устанавливает уровень социальной напряженности на рынке труда Российской Федерации и субъектов Российской Федерации, превышение которого не допускается;
5.5.2. представляет в Правительство Российской Федерации предложения о приостановлении на определенный период выдачи патентов на территории Российской Федерации;";
з) подпункт 5.6.27 изложить в следующей редакции:
"5.6.27. мониторинг ситуации на рынке труда Российской Федерации в разрезе субъектов Российской Федерации;";
и) подпункт 5.6.39 изложить в следующей редакции:
"5.6.39. подготовку в установленном порядке предложений по определению потребности в привлечении иностранных работников, прибывающих в Российскую Федерацию на основании визы, в том числе по приоритетным профессионально-квалификационным группам, утверждению квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности и квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в Российскую Федерацию на основании визы, разрешений на работу;".
2. Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 г. N 324 "Об утверждении Положения о Федеральной службе по труду и занятости" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 28, ст. 2901; 2007, N 37, ст. 4455; 2008, N 46, ст. 5337; 2009, N 1, ст. 146; N 6, ст. 738; N 33, ст. 4081; 2010, N 26, ст. 3350; 2011, N 14, ст. 1935; 2012, N 1, ст. 171; N 15, ст. 1790; N 26, ст. 3529; 2013, N 33, ст. 4385; N 45, ст. 5822; 2014, N 26, ст. 3577; N 32, ст. 4499; 2015, N 2, ст. 491):
а) утратил силу с 1 января 2022 г. - Постановление Правительства России от 15 декабря 2021 г. N 2296
Информация об изменениях:
б) дополнить подпунктом 5.6.1 следующего содержания:
"5.6.1. является оператором информационно-аналитической системы Общероссийская база вакансий "Работа в России", ответственным за ее формирование, развитие и модернизацию;".
В связи с изменением условий осуществления иностранными гражданами трудовой деятельности в России скорректированы полномочия Минтруда России в этой области. Речь идет в том числе о новом механизме привлечения к трудовой деятельности иностранцев, прибывших в нашу страну в безвизовом порядке, - на основе патента.
В частности, Министерство устанавливает правила формирования квоты на выдачу иностранным гражданам, прибывающим в нашу страну на основании визы, разрешений на работу; определяет порядок оформления, выдачи и форму заключения о привлечении и об использовании иностранных работников.
Минтруд России утверждает правила определения региональными властями потребности в привлечении иностранных работников, прибывающих в Россию на основании визы. Ведомство также представляет в Правительство РФ предложения о приостановлении на определенный период выдачи патентов на территории России.
Кроме того, Минтруд России наделен дополнительными полномочиями в сферах содействия занятости инвалидов и реализации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов.
Расширены и полномочия Роструда. На Службу возложены контроль и надзор за исполнением региональными властями переданного полномочия по выплате компенсаций гражданам, подвергшимся воздействию радиации. Кроме того, Роструд назначен оператором информационно-аналитической системы Общероссийская база вакансий "Работа в России".
Постановление Правительства РФ от 11 апреля 2015 г. N 347 "О внесении изменений в Положение о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации и Положение о Федеральной службе по труду и занятости"
Настоящее постановление вступает в силу по истечении 7 дней после дня его официального опубликования, за исключением абзаца пятого подпункта "е" пункта 1 изменений, утвержденных настоящим постановлением, который вступает в силу с 1 января 2016 г.
Текст постановления опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 14 апреля 2015 г., в Собрании законодательства Российской Федерации от 20 апреля 2015 г. N 16 ст. 2384
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Правительства Российской Федераци от 21 февраля 2024 г. N 192
Изменения вступают в силу с 29 февраля 2024 г.
Постановление Правительства РФ от 15 декабря 2021 г. N 2296
Изменения вступают в силу с 1 января 2022 г.
Постановление Правительства РФ от 24 июля 2020 г. N 1106
Изменения вступают в силу с 5 августа 2020 г.
Постановление Правительства РФ от 22 декабря 2018 г. N 1638
Изменения вступают в силу с 4 января 2019 г.
Открыть документ в системе ГАРАНТ